试用期不合格如何给工资,试用期不合格工资怎么算
图文646人已浏览
试用期不合格者,用人单位也应该支付工资;工资是劳动者的劳动报酬,用人单位应该依据工作天数支付劳动者相...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>如何证明自己在试用期内不合格
图文1,035人已浏览
用人单位以“不符合录用条件”为由解除劳动合同,需同时满足以下四个条件,才足以证明员工不符合录用条件:...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对试用期不合格如何处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不合理的罚款如何处理
视频1,652人观看
李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询合同履行期限约定不明如何处理
视频813人观看
肖卫华律师|专职律师,10年经验在线咨询试用期不合格如何处理
问答584人已浏览
试用期不合格的,用人单位可以依法解除劳动合同。 试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,这是一种双方双向选择的表现。...
天津在线咨询顾问团咨询我>>试用期不合格辞退试用孕期人员么
图文139人已浏览
试用期不合格,用人单位可以依法辞退孕期人员。但是用人单位需要向劳动者说明理由,且出具证明,如:劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期不合格,单位是否能延长试用期期限
图文158人已浏览
试用期不合格,单位能延长试用期期限,但是需要双方协商。根据规定,劳动者试用期满不合格,可以解除合同,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期不合格如何处理,律师怎么看
不平等合同如何处理
视频2,817人观看
李丽萍律师| 合伙人,8年经验 在线咨询商品房不合格怎么处理
视频419人观看
宁飞龙律师| 高级合伙人,8年经验 在线咨询试用期不签合同怎么赔偿
视频485人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询试用期不合格是如何处理
问答584人已浏览
1、劳动者在试用期不合格的,用人单位可以解除劳动合同,为其办理解约手续。但不是必须与其解约,也可以对其进行培训或者调整工作岗位。是否解约由单位依法自主决定。 2、法律依据;《中华人民共和国劳动合同法》...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期不合格应该如何处理
问答584人已浏览
1、劳动者在试用期不合格的,用人单位可以解除劳动合同,为其办理解约手续。但不是必须与其解约,也可以对其进行培训或者调整工作岗位。是否解约由单位依法自主决定。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 ...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期不合格如何处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如何处理不合格党员
图文854人已浏览
明确处置不合格党员的方式有限期改正、劝退、除名。对认定为不合格的党员,党组织要根据其表现和态度进行组...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期不合格老板不给工资
图文426人已浏览
用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,你可以协商、举报、投诉...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期未合格的能否延长试用期?
图文103人已浏览
试用期不合格单位不能延长试用期期限。用人单位可以证明劳动者试用期不符合录用条件,依法解除劳动合同。根...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>用人单位试用期不交社保合法吗
视频2,207人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司试用期不签合同怎么办
视频502人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到试用期不合格如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
关于试用期不合格如何处理的问题
问答584人已浏览
1、劳动者在试用期不合格的,用人单位可以解除劳动合同,为其办理解约手续。但不是必须与其解约,也可以对其进行培训或者调整工作岗位。是否解约由单位依法自主决定。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 ...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者在试用期不合格应如何认定试用期不合格
问答584人已浏览
劳动者试用不合格,包括完全不具备录用条件和标准,部分不具备录用条件和标准两种。无论属于那种情况,用人单位都必须提出合法有效的证明,否则就会因举证不能而无法与劳动者解除劳动关系。至于如何证明劳动者在试用...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期不合格怎么处理
问答584人已浏览
1、员工在试用期内不符合录用条件的,可以依法辞退。 2、但用人单位要举证证明劳动者不符合录用条件,并向劳动者说明理由。 3、按照法律规定,用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期超过法定期限如何处理?
图文84人已浏览
试用期超过法定期限的解决办法如下:试用期是一个用人单位和劳动者双方约定的最长期限不超过6个月的考察期...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>员工试用期期间怀孕 试用期不合格 可以辞退吗
图文218人已浏览
员工试用期期间怀孕,试用期不合格的不可以辞退。 《劳动合同法》规定只有出现以下情况可以辞退: (1)...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期不签劳动合同怎么办
视频1,466人观看
袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询试用期和劳动合同期限
视频8,806人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询试用期检查未合格会如何处理
问答584人已浏览
1、劳动者在试用期不合格的,用人单位可以解除劳动合同,为其办理解约手续。但不是必须与其解约,也可以对其进行培训或者调整工作岗位。是否解约由单位依法自主决定。 2、法律依据;《中华人民共和国劳动合同法》...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>试用期不合格被辞退公司会如何处理
问答584人已浏览
作为用人单位,发现试用期内员工不符合岗位需求,或者有其他符合解除试用期的情形,则应该在试用期结束前通知劳动者要求劳动者按照公司的交接流程进行交接。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期不合格如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用买卖合同期限届满后如何处理
图文191人已浏览
试用期间届满,买受人对是否购买标的物未作表示的,视为购买。买受人接受出卖人交付的标的物后,应当在双方...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>过了试用期不签合同怎么赔偿
视频2,570人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询试用期不合格被辞退公司会如何处理?
问答584人已浏览
作为用人单位,发现试用期内员工不符合岗位需求,或者有其他符合解除试用期的情形,则应该在试用期结束前通知劳动者要求劳动者按照公司的交接流程进行交接。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>试用期不合格要怎么处理?
问答584人已浏览
试用期不合格的,用人单位可以依法解除劳动合同。 试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,这是一种双方双向选择的表现。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询