女职工怀孕期间请假怎么算工资
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关于怀孕期间请假怎么算工资的这个问题要根据实际情况分析,主要取决于请假的原因,比如因个人私事请假,在...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>产假的规定女职工怎么算
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单胎顺产者,给予产假98天,其中产前休息15天,产后休息83天。难产者,增加产假15天;多胞胎生育者...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对女职工产假工资怎么算?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|,7年经验在线咨询女职工产假期间工资怎么算,在职职工产假期间,女职工产假假期多少天
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《女职工劳动保护规定》第8条规定"女职工产假为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天"。 产假执行细节: 女职工产假分别按下列情况执行(上海...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>产假工资是根据女职工什么
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女职工产假期间的工资发放标准为上年度职工的月平均工资。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>产假期间女职工有工资吗
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有。根据相关法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
女职工产假工资怎么算?,律师怎么看
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工产假工资怎么算女职工产假工资标准一览
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产假工资的标准需要根据各单位的具体情况计算。一般标准如下:1。女职工产假期间的生育津贴,参加生育保险的,月平均工资的标准由生育保险基金支付;2。未参加生育保险的,用人单位应当按照产假前女职工的工资标准...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳假工资怎么算,女职工乳假工资怎么算
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女职工生育后,如果有困难和工作许可,本人提出申请,经公司许可,可以请6个半月的哺乳假。这6个半月哺乳假期间的工资和产前假期的工资一样,不得低于原工资收入的80%。这里所谓的原始工资收入是指女性员工在产...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对女职工产假工资怎么算?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
男人陪产假期间工资怎么算男职工陪产假
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1、陪产假工资照发。 2、一般来说,相关劳动法规并无关于陪产假的明确规定,具体要看各地方、各企业的实...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>平均工资算产假工资吗,产假工资怎样计算
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一、产前假工资规定 1、孕期工资 女职工怀孕七个月以上(按28周计算),如工作许可,经本人申请,单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>企业女职工产假期间怎么发放工资
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国家规定的工资发放标准: 1、保胎假工资:休假期间工资按照病假发,但是需要医院开具相应的证明。 2、...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到女职工产假工资怎么算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
女职工休产假期间工资怎么算, 产假期间的工资和绩效工资应该怎么算
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劳动者休产假期间,由生育保险支付工资,如果用人单位未给劳动者缴纳生育保险的由用人单位支付工资。产假工资的标准为原工资。《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>金华市女职工产假工资待遇,女职工产假工资,生
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产假是国家规定的98天和地方规定的30天共计128天。难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕不满4个月流产的,享受产假15天;怀孕满4个月流产的,享受产假4...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>顺义女职工产假多长时间女职工产假怎么算
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1、基本产假为128天,其中产前可休15天(符合北京相关政策的,产假可再增加1~3个月,最长7个月产假)。2、难产可增加产假15天。3、怀孕不到4个月流产的,给15天产假。4、怀孕四个月以上(含四个月...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>女职工产假多少天女职工流产一般工资是多少
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在单位没有为职工参加生育保险的情形下,女职工流产假的工资是按照其产假前的工资标准来计算的,由用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳支假样定职工妇女产假及工资
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请到劳动部门咨询...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询通化女职工产假工资怎样的,通化产假女职工工资多少
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法定产假98天,符合条件的可延长60天。法律规定:《吉林省人口和计划生育条例》第41条:符合法律,法律规定结婚,生育夫妇,按照以下规定给予奖励和福利待遇:(1)依法登记结婚的员工,享受结婚假期15天(...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>请女职工产假女职工有工资吗
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女职工产假期间的工资发放生育补贴。根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第七条,女职工生育享受98天产假,其中生育前可休15天产假困难的,增加产假15天生育多胞胎的,每人生育1个婴儿,增加产假15天。晚...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到女职工产假工资怎么算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假工资只发基本工资吗?产假工资怎么算?
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对于生育假期,国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天。另外,每个地区对产假都有自己的补充规定。女...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职不给结清工资怎么办
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询女职工产假要哪些,女职工产假天数怎样算
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根据《女职工劳动保护规定》规定,女职工产假为90天,《劳动法》规定为“不少于90天”。根据征求意见的情况,从有利于女职工身体恢复和母乳喂养的角度,《规定》参照国际劳工组织有关公约关于“妇女须有权享受不...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>产假工资怎么算产假工资怎么算产假工资怎么发
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产假期间如何支付工资取决于是否有生育保险。单位缴纳社会保障的,企业不需要在产假期间向职工支付工资,而是凭女职工的生育证明向生育保险基金办公室申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的工资。企业为职工...
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