分期付款能否拿到经济补偿金
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解除劳动合同补偿金不可以分期支付,必须一次性发放。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>工伤后上班然后再辞职经济补偿还有吗
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工伤劳动者达到一定的伤残等级的,有权提出解除劳动合同(即主动辞职),但用人单位则无此权利,否则属于非...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对工伤后还能拿到经济补偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询被辞退还能拿到经济补偿金吗?
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因下列情形之一,劳动者被辞退的,单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; (二)劳动者不能胜任工作,经过...
广东在线咨询顾问团咨询我>>退休后还能拿到工伤赔偿金吗?
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在退休以后是不可以申领工伤赔偿金的,因为申领工伤赔偿金的前提条件必须是经当地人力资源和社会保障局认定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>能拿到经济补偿金的情形有哪些?
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劳动者可以获得经济补偿金的情况如下: 一、劳动者因为单位存在过错情形单方面解除劳动合同的。 二、单位...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤后还能拿到经济补偿吗,律师怎么看
借钱不还起诉后能拿到钱吗
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孙二军律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询经济补偿金最多补几个月
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询工伤拿不到赔偿怎么办
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询工伤辞职能否拿到经济补偿金
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工伤辞职能否拿到经济补偿金要根据辞职的原因而定。 如果工伤职工因用人单位的以下行为而辞职的,能拿到经济补偿金: (一)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)用人单位未及时足额支...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>因工伤辞职能否拿到经济补偿金
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工伤辞职能否拿到经济补偿金要根据辞职的原因而定。 如果工伤职工因用人单位的以下行为而辞职的,能拿到经济补偿金: (一)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)用人单位未及时足额支...
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试用期解除合同能不能拿到经济补偿
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试用期解除合同属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位辞退的经济补偿金多久能拿到
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单位辞退的经济补偿金一般在解除劳动合同的15日之后拿到。法律规定,用人单位应当在解除劳动合同时出具解...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司不买社保员工要求离职能拿到经济补偿吗
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公司不买社保员工要求离职能拿到经济补偿。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以单方面解除...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业裁员经济补偿金
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询经济补偿金如何计算
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张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工伤后还能拿到经济补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何能拿到经济补偿金
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(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; ...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司自动离职还能拿到经济补偿金吗
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用人单位有下列情形之一的,员工自动离职后可以获得经济补偿:用人单位的规章制度违反法律、法规,损害劳动者权益;未按照劳动合同提供劳动保护或者劳动条件的;未依法为劳动者支付社会保险费的;其他的。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>拿到经济补偿金还用交社保吗
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员工和单位解除劳动关系之后,单位是不需要再为员工缴纳社保费用了。如果是因为单位未足额缴纳社保,那么单位是需要补交员工社保费用的。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>补发工资能仲裁经济补偿吗
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能。用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者可以向劳动争议仲裁委员申请劳动仲裁主张合法权益,这是法律赋予劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司解散员工能拿多少经济补偿金
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公司解散员工能拿的经济补偿金根据劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离婚经济补偿多久时效
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肖卫华律师| 专职律师,10年经验在线咨询经济补偿金最高几个月
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询职工60岁老了能拿到经济补偿金吗
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私人企业辞退65岁工人是否不存按聘用合同办理。 65岁的工人,早应退休或者已经退休,不具有法定劳动者资格,用工单位聘用的,不是劳动关系,不受劳动法规调整,不适用劳动法规中解除合同支付经济补偿的规定。 ...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工的经济补偿金能到期后给吗?
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单位要你走,合同到期不再续聘,可以要求经济补偿金和工伤的补助金。自己提出辞职,没有经济补偿,但有工伤的补助金。七到十级工伤,要辞退须符合两个条件: 1、合同到期; 2、本人提出。。劳动、聘用合同期满终...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤后还能拿到经济补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤期间是否能享受经济补偿
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1、工伤待遇与解除劳动关系经济补偿金的法律依据不同,适用对象不同。工伤待遇的法律依据是国务院颁布的《...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同法经济补偿金
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤认定后离职还能拿到工伤补偿金吗?
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工伤1-4级单位不得与职工解除劳动合同,应保留劳动关系,退出工作岗位。工伤9级应享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>拿到的经济补偿金税前工资还是税后工资
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《劳动合同法实施条例》第27条规定,《劳动合同法》第47条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。因此,计算经济补偿金基数时,应当按照劳...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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