签订了劳动合同,在没有到期的情况下可以提出辞职吗
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签订的劳动合同没到期,是可以提出辞职的。签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动合同签订后什么情况下可以辞职?
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劳动者签订合同后可以辞职,劳动者辞职的情况:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对没签劳动合同的情况下辞职有补偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师|专职律师,2年经验在线咨询没签劳动合同的情况下辞职有工资吗?
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没有签订劳动合同的退休工资,用人单位应当在解除劳动关系时一次性支付劳动者的工资。用人单位自用工之日起一个月以上未签订劳动合同的,应当向劳动者支付每月两倍的工资;自用工之日起一年以上未签订劳动合同的,视...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>装修合同没有签的情况下可以补签吗
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装修时没有签合同以后是可以补签的,如果一方已经履行义务,另一方接受时,也表示合同成立。法律规定,当事...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>被辞退没有补偿金的情况下有没有补偿金?
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劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签劳动合同的情况下辞职有补偿吗,律师怎么看
不签劳动合同被辞退怎么补偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位没有签订劳动合同怎么补偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询劳动合同没签被辞退怎么赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询没有签劳动合同的情况下怎么办辞职
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1、根据劳动合同法的规定,劳动者要辞职,试用期需提前3天,已转正需提前30天书面通知用人单位;2、用人单位应当在用工之日起一个月内与劳动者订立书面的劳动合同,否则应当支付自用工满一个月起的二倍工资差额...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>在没签劳动合同的情况下自己辞职有赔偿金吗
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没有劳动合同的员工离职后造成公司损失,员工已经离职的,造成用人单位损失,用人单位不得要求赔偿的,如果在职期间造成用人单位损失的,用人单位可以依法追究赔偿的。法律依据如下:《工资支付暂行规定》第十六条因...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签劳动合同的情况下辞职有补偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作三个月未签劳动合同辞职有没有补偿?
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1、未签劳动合同的双倍工资赔偿与解除劳动关系原因没有任何联系。无论什么原因劳动者与单位的劳动关系终止...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不知情的情况下签了劳动合同
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1.劳动者可以向劳动行政部门投诉。 2.给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>补签的劳动合同什么情况下是无效的
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补签的劳动合同存在以下情形之一的,无效:违反法律、行政法规强制性规定的;用人单位免除自己的法定责任、...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同到期不续签有补偿吗
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到没签劳动合同的情况下辞职有补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有劳动合同的情况下辞职有工资吗
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1、有没有存在劳动关系和有没有工作,是两回事。帮忙的意思是什么?未安排工作不是劳动者的责任;2、是否提供吃住,要看你们的通常情况,如大部分劳动者你们都有提供,即使没有明文规定,根据同工同酬的基本原则,...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同辞职有补偿吗没签劳动合同
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主动提出辞职用人单位是不给经济补偿金的,但是没有签订劳动合同,劳动者可以去劳动监察部门反应情况,如果协商不一致可以去劳动仲裁委员会申请仲裁。 《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同的情况下辞职能拿到工资吗
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拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>辞职没有劳动合同和签订劳动合同违法吗
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辞职说要排队没有劳动合同是违法的,因为劳动者有合法解除劳动合同(离职)的权利。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没有劳动合同的情况下怎么赔偿工亡赔偿
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没有劳动合同的工亡,但有证据证明劳动合同与用人单位双方存在事实劳动关系,按以下标准赔偿:次性工亡补助...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询没有签订劳动合同的情况下辞职扣工资合理吗
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在现实生活中,用人单位没有与劳动者签合同,因此,劳动者一旦提出辞职,用人单位就克扣工资。劳动者想维护自己合法利益,那么先提起仲裁委员会处理,申请双倍的工资赔偿,不服裁决,那么在裁决书下达15天内,及时...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同的情况下怎么辞职
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你的情况和我一样,我和公司也没有前定劳动合同,我已经在公司两年了已经23岁了,感觉没有发展空间,所以提出辞职,本来2010年5月份就要辞职了,但是公司不批,心想算了我的今天是从公司度过来的,就在帮帮他...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签劳动合同的情况下辞职有补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职只有劳动合同, 没有签劳动合同怎么办
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主动辞职但没签过劳动合同员工还是需要根据原有约定发放工资。违反提前30天书面通知的规定,因此给企业造...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同到期公司不续签有补偿吗
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询劳动合同到期没有续签但是有劳动合同的解除情况下辞职能得到补偿吗
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如果是自己主动辞职的,是没有补偿的。如果是用人单位主动与员工解除劳动合同,或者单位的原因造成劳动者离职的,单位应当视情况向劳动者支付经济补偿。或者劳动合同法规定的需要补偿的情形,员工都可以要求给予补偿...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同辞职有补偿吗
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若有工作地点约定,可以要求经济补偿。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立...
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