劳动局处理工伤纠纷吗
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工伤纠纷是劳动纠纷的一种,劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式解决工伤纠纷,而找劳动局反映是有一定用处的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>涉及劳动纠纷农民工工伤如何处理
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协商调解仲裁或者起诉。按照以下方法解决: 1、协商赔偿:发生工伤事故赔偿纠纷后,可以与用人单位协商赔...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对如果处理员工劳动纠纷,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么是劳动纠纷
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鄢雨律师|专职律师,7年经验在线咨询员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询员工如何处理劳资纠纷
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员工应对劳资纠纷:以内部沟通调解为主,尽可能在公司内部解决。在公司内部确实不能达成一致,即使到了仲裁部门也是本着先调解、后仲裁、最后再裁决的原则,尽量不扩大影响面。 劳资纠纷的一些相关介绍: 1,劳资...
天津在线咨询顾问团咨询我>>劳动局如果处理拖欠工资
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和单位协商一致,单位支付员工工资。向当地劳动监察大队投诉,经协调,单位支付员工工资。申请劳动仲裁,经...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>如果公司和员工发生纠纷可以请劳动仲裁吗
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劳动仲裁是解决公司与员工之间发生劳动争议的合法途径。该劳动仲裁裁决结果并不属于行政处罚行为,劳动仲裁...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如果处理员工劳动纠纷,律师怎么看
要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询建筑工程保险合同纠纷如何处理
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询劳务合同纠纷最有效的处理
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工应该怎样处理劳动纠纷?
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处理劳动争议的方法:双方协商;向企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织、在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请投资调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>如果是工作时间的劳动纠纷要如何处理?
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可选择4种方式解决: (1)劳动者→与用人单位协商;请工会或者第三方共同→与用人单位协商→达成和解协议。 (2)当事人→向调解组织申请调解。 (3)当事人→向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 (4)当事人...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对如果处理员工劳动纠纷,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
非全日制用工劳动纠纷如何处理?
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非全日制用工劳动纠纷,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>要如何处理劳动纠纷,处理方法
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1、可以到公司所在地劳动监察部门投诉。劳动监察部门一般设在当地人力资源和社会保障部局,是其内设机构。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>退休人员如何处理劳资纠纷
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可以通过下列方式处理: 1.和解。劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询离婚纠纷股权如何处理
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询遇到如果处理员工劳动纠纷,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂对员工劳动纠纷处理的误区
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你是想协商解决,还是想诉讼解决,要注意一下误区: 一、厂里一般都不会签订劳动合同,建议积极固定证据,有备无患。 二、工厂一般态度都比较强硬,并且有知识优势,一定做好心理准备 三、一般协商,公司会派出法...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>员工处理劳动纠纷有哪些方式
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我国劳动争议的处理程序通常是协商、调解、仲裁和诉讼。劳动争议发生后,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或第三方与用人单位协商,达成和解协议。协商不是处理劳动争议的必要程序。当事人协商不成或者不愿意...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>如果劳动合同未签订怎么处理,劳动纠纷怎么处理
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未签订劳动合同会有如下后果: 用人单位需要承担未签劳动合同的责任,就是后续补签了劳动合同也不能免除未签劳动合同的责任。未签劳动合同出具劳动纠纷通常需要提供其他证据来证明劳动者和用人单位存在的事实劳动关...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动纠纷如何处理劳动合同纠纷案地方法院
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划分各级法院或同级法院受理第一审劳动案件的职权范围,明确它们相互间审理的具体分工,称为管辖。 劳动争...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤劳动纠纷处理的技巧
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1、工伤保险条例规定,工伤期间,原工资待遇不变由用人单位按月支付的。 2、《工伤保险条例》第三十三条...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
如何处理个人债务纠纷
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郭悦律师| 创始人,11年经验在线咨询员工劳动合同诉讼要如何提起
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询员工劳动纠纷处理途径有哪些劳动争议案件
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企业与员工之间,因为劳动合同不续签或是被辞退、福利待遇等等,都是容易产生劳动纠纷的,当劳动纠纷出现后,我们应该想着如何去处理,到底有哪些处理途径。因此,想必大家想知道,关于员工劳动纠纷处理途径?浙江五...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者如果和用人单位存在劳动纠纷,该如何处理
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劳动者与用人单位产生劳动纠纷时,先于用人单位协商解决,无法协商解决的,劳动者应当收集证据到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如果处理员工劳动纠纷,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工不服劳动仲裁结果怎么处理
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员工不服劳动仲裁结果可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工程转包纠纷要怎么处理
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询退休人员劳资纠纷怎么处理退休人员劳资纠纷如何处理
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一般去劳动局调停解决。超过退休年龄的员工,发生劳动争议,可以去劳动局处理,但不能适用《劳动法》。一般来说,达到法定退休年龄的人应当依法享受养老保险待遇,领取养老金时,与使用者是劳务关系,不依法享受养老...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>临时清洁工劳动纠纷如何处理
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可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁流程如下: 1、从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内,向仲裁委员会提出申请并提交申请书; 2、等待仲裁委员会通知开庭时间; 3、参加庭审; 4、劳动仲裁会在四...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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