3年期限劳动合同可以直接自动解除吗
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3年劳动合同到期不自动解除,如果合同到期不续签或不继续履行的情况下,是合同终止而不是解除劳动合同到期...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>无固定期合同辞职可以直接走人吗
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无固定期限劳动合同需要提前三十天提出辞职,满了三十天就可以直接走人了。法律规定,劳动者提前三十日以书...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同可以直接固定期限吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询固定期限劳动合同是签多少年的合同, 可以直接签订无固定期限合同吗
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固定期限劳动合同是可以签订十年以上,但是不得签订到期日不得大于员工的退休年龄即可。但是达到十年之后,员工和单位的劳动合同可直接签订无固定期限劳动合同。依据《劳动合同法》第十二条劳动合同分为固定期限劳动...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>劳动者依据固定期限劳动合同可以解除合同么
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固定期限劳动合同能解除。 根据《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>首次签订劳动合同具有固定期限,可以吗?
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第一次签订劳动合同可以签无固定期限劳动合同。只要用人单位与劳动者在自愿、平等的原则下协商一致,并且意...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同可以直接固定期限吗,律师怎么看
合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询签无固定期限合同劳动仲裁有权直接裁决吗
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签订无固定期限劳动合同,需要符合《劳动合同法》第十四条规定的“无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>合同和固定期限合同签订后不可以直接离职吗
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固定期限合同是可以辞职的,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同可以直接固定期限吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有固定期限劳动合同可以领失业金吗
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无固定期限劳动合同能领失业金。在工作期间参保缴纳失业保险满一年,在非本人原因失业时可以到当地劳动局办...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同签无固定期限好还是固定期限的好?
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肯定是无固定期限的好,工作8年以后就是无固定期限合同了,也就是不再续签合同了你也是这个公司的员工,我...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在实习期间可以直接找劳动合同吗
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劳动合同实习生不能签,也不适用于劳动合同法。所谓“实习期”就是相关规定的试用期,正式录用前的试用期,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>固定期限合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询无固定期限合同的弊端
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张超律师| 律所主任,16年经验在线咨询遇到劳动合同可以直接固定期限吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无固定期合同辞职可以直接走人吗
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1、无固定期限劳动合同需要提前三十天提出辞职,满了三十天就可以直接走人了。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期可以劳动合同直接延期吗
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是。 1、根据《劳动合同法》相关规定,当劳动合同期满时,劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,那么劳动合同的期限应当自动延续到医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止; 2、根据《劳动合同法》第42条第 ...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系存续中,无固定期限的可以与无固定期限的合同订立无固定期限的劳动合同吗
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>第三次劳动合同无固定期限的可不可以
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第三次劳动合同默认无固定期是可以的,劳动者可以自主选择是否默认无固定期限。无固定期限是指用人单位与劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同固定期限的可以随便辞职么
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期限未满可以辞职吗:可以辞职。合同期未满想辞职需要注意:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签了劳动合同直接走人会怎么样
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动合同期满可以直接终止劳动关系吗
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1、劳动合同期满可以终止劳动关系。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>超过三次固定期限的劳动合同,现在单位不能解除?可以直接解除吗?
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在2010年度-2012年度,您已经签订过3次固定期限的劳动合同,依据您所陈述的事实,用人单位自2013年度开始已与您签订无固定期限劳动合同,现在您手中虽然无该合同原件,但您有人力发给您的邮件,并且依...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同可以直接固定期限吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不办理无固定期限劳动合同这可以吗?
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公司不签无固定期限劳动合同的处罚是:用人单位自用工之日起超过一年未签订劳动合同,视为签订无固定期限劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>无固定期限合同需要什么条件
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询任务期限可以直接写用人单位的劳动合同吗
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单位与劳动者签订的劳动合同必须包括下列内容: 1、劳动者的工作内容; 2、用人单位应支付的工作报酬; 3、劳动合同的终止条件; 4、劳动保护和劳动条件; 5、劳动者应遵循的纪律; 6、劳动合同的终止期...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同劳动合同到期可不可以直接走
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最近一直有人问劳动合同到期了可以直接走吗现在做一下回答。 1、合同到期后可以立即走人。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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