劳改犯每天上班几个小时
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劳改犯一天工作不超过8小时。未成年犯每天劳动4小时。生产任务不饱满的监狱,可以报经省、自治区、直辖市...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>劳动合同上班时间是几个小时
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劳动合同规定的工作时间是一天八个小时,用人单位不得无故延长劳动者的工作时间。周工作40小时这一标准工...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳动法规定一天要上几个小时班,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动仲裁一般等几天
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动法规定每周上班几天,每天几个小时,中午吃饭算上班时间吗
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根据《劳动法》的规定,正常工资每日不超过8小时,加班每日不超过3小时,因此每日合计不超过11个小时。但也不是天天都可以加班3个小时,因为劳动法同时规定每个月加班不超过36个小时,即最多12天里可以每天...
福建在线咨询顾问团咨询我>>哺乳期上班规定每天几个小时喂奶时间
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女方在哺乳期上班的,应当每天都有1小时的哺乳时间。哺乳期间,除存在过失性辞退情形外,用人单位不得单方...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>加班几个小时补休一天
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能超过36小时小时,用人单位必须保障劳动者的休息权,身心健康。指劳动者每天工作的时间超过8个小时以外...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法规定一天要上几个小时班,律师怎么看
一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询几个小时算非法拘禁
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验 在线咨询国家规定产假小月子几天假
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询按劳动法规定上班8小时包括几天?
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不包含的1、劳动法第36条规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。同时第41条又规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>周六日上班劳动法规定一个月上几天班
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如果用人单位安排劳动者在周六日期间上班的,用人单位应当按照劳动法的规定足额的支付其加班费,并且要保证劳动者每周能休息一天。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法规定一天要上几个小时班,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
每天上15小时班,上一休一算违反劳动法吗
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若公司实行一周休息两天制度经过相关部门审批通过,便不违背《劳动法》。依照中国法律规定,企业如因生产需...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动法最低工资几天一班,多少钱一小时
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安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。劳动法没有规定一个小时最低有多少...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>一天上十二小时劳动法
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根据劳动法,劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时。加班也需要协商一致。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到劳动法规定一天要上几个小时班,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班的时候总是被公司给要求加班,2021年劳动法工时规定上班几个小时算一天呢?
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劳动法是否对加班2小时算半天,加班4小时算一天有相关的规定,劳动法没有这样去规定,关于加班费劳动法的规定是:《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工站着上班劳动法规定是几个小时
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员工站着上班劳动法规定是几个小时: 1、劳动合同工作时间约定26天,但每周不超过40小时合法。 2、我国目前实行劳动者每日工作8小时,每周工作40小时这一标准工时制度。有条件的企业应实行标准工时制度。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>规定每天上班几个小时,每天加班不能超过几个小时?
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根据《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条规定,用人单位由于生产经营...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法对24小时值班规定
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劳动法没有直接规定如何休息,劳动者可以与用人单位在签订劳动合同时约定,但是劳动法规定了最长的工作时间...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>一天上十个小时班正常吗
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一天上十个小时班不正常。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法病假工资规定
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赵辉律师| 专职律师,4年经验在线咨询七个工作日是几天时间
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动法上加班怎么规定一小时十几元
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法律分析 对于加班1小时的加班费数额,如果劳动合同上有约定的,从其约定;如果没有约定,且劳动者在工作日加班,其加班费不得低于本人小时工资标准的 1.5倍,在休息日加班的,其加班费不得低于本人小时工资标...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>上班超过几个小时违反劳动法
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上班超过8个小时违反劳动法。劳动法关于上班的规定是,劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时。对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法规定一天要上几个小时班,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法规定上满15天班工资
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没有这样的规定,但是一般都是按照月平均工资然后算出每天的工资然后给付的。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2021年国家法定假日一共几天
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法规定一日工作几天一般多长时间上班
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1、国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。超过八小时就要按照加班计算,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工作报酬,休息日安排劳动者...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>我国的劳动法规定员工星期天加班算几个小时?
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一般用人单位安排劳动者在周六日期间加班的,用人单位是应当支付劳动者2倍工资的,其计算方式是:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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