工伤不能上班是否算工伤
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工伤休假算缺勤,休假后不是全勤。全勤,顾名思义,是指职工在规定的工作和学习时间里没有缺勤,严格地来说...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>上班时被同事打伤算工伤吗,工伤认定
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上班时被同事打伤算工伤。法律规定,在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,可以认...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对员工上班打架能算工伤吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工上班途中受伤算工伤吗
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询员工上班打架算工伤吗?
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上班期间员工打架按现行规定,不属于工伤的。上班时间算工伤的有以下情况:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事...
青海在线咨询顾问团咨询我>>员工有在上班时间打死属于工伤吗?
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职工在上班时间和工作场所内,因工作原因、履行工作职责被打死的,应当认定为工伤。但存在以下情形之一的除...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工厂突发工伤,不能按时上班,还上班算旷工吗
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因客观原因导致的不能够算旷工的,属于不可抗力,因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工上班打架能算工伤吗,律师怎么看
员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询去上班的路上摔伤算工伤吗
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询上下班车祸算工伤吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询上班时间员工打架算工伤吗
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上班时间员工打架不算工伤。 在工作场所受伤,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>员工在工地上班打架受伤算工伤吗
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上班期间员工打架受伤不属于工伤。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工上班打架能算工伤吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工在上班期间晕倒算不算工伤
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我国的工伤保险条例规定,在上班时间晕倒不属于工伤,按照法律也不能认定是工伤。如果劳动者晕倒后在四十八...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工上班时间打架受伤,单位是否承担责任?
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员工在上班时间打架受伤的,单位是否要承担责任,主要看是否属于工伤,不属于工伤的不承担责任,而打架受伤...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>下班途中打架无证驾驶的算工伤吗?
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要根据具体情况确定。如果不是全部责任或者主要责任的,可以认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上下班受伤算不算工伤
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验在线咨询自己在上班路上受伤算工伤吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到员工上班打架能算工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班时间与员工打架算工伤吗?
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上班时间员工打架不算工伤。 在工作场所受伤,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>上班时间和员工打架算工伤吗
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上班时间员工打架不算工伤。 在工作场所受伤,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>员工在上班时间与员工打架算工伤吗
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一:工伤保险条例规定的属于工伤的情形:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的(三)在工作时间和工作场所...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>员工上班时间上班,休息时间吃饭摔倒,算工伤吗
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社会保险行政部门认定下列情形为因工外出期间的,人民法院应予支持: (一)职工受用人单位指派或者因工作...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工上班到大楼门口猝死算工伤吗?
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员工上班到大楼门口猝死算是工伤。根据法律规定,在工作时间和工作职位,突发疾病丧命的视为工伤。员工在上...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
上下班途中受伤算不算工伤
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询在上班时间员工打架算工伤么?
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上班时间员工打架不算工伤。 在工作场所受伤,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>上班期间打架算工伤吗?
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首先,我们要明确构成工伤的情形。依据《工伤保险条例》第14条的规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当视为工伤。 其次,《工伤保险条例》第16条从反面规定,职工有下列情形之一的,不...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工上班打架能算工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
打架受伤员工会赔偿吗
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依据我国相关法律的规定,员工在上班时间打架受伤的,一般不属于工伤,由自己承担相应的费用。侵害他人造成...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上下班途中出车祸算工伤吗
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工打架员工算工伤吗
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上班员工跟顾客打架受伤不算工伤。 《工伤保险条例》第十四条(一)换规定:职工“在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的”,应当认定为工伤。职工上班时间与顾客打架受伤,虽然是在工作时间和工作场所...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>上班期间员工打架受伤是工伤吗
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上班期间员工打架受伤不是工伤。员工只有在工作时间、工作时间前后和工作场所内,因工作原因遭受事故伤害的或者因为履行职责被暴力伤害的才可以认定为工伤。...
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