怎么算工伤假算休息工资
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工人因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
员工工伤休假工资怎么算的，有没有规定？
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工伤期间工资与工伤津贴是两个概念，工伤期间工资准确的说应该是停工留薪待遇，简单说是在劳动能力鉴定之前...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
职工请病假工资怎么算
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陈家静律师|专职律师，6年经验在线咨询
职工工伤不休假年休假工资应该怎么算
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停工留薪期工资单位按月正常发放。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 《工伤保险条例》为...
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带病休假的员工怎么算工资
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1.病假工资计算基数： 1)其可以由劳动合同进行约定，但是不得低于相应的岗位工资; 2)如果集体合同...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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我公司员工休假，员工断断续续休病假怎么算工资？
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1、计算出每天的工资。2、病假四天只发放80％。3、月工资减去四天的20％，就是应该发放的工资。4、...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
员工工伤休假怎么算工资吗，律师怎么看
年假工资怎么核算
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验
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员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师|
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1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|
，8年经验
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工伤休息工资要怎么算？员工工伤在休息的时间有工资吗？
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工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期，按遭受事故伤害前正常上班期...
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工伤员工怎么休假
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1、工伤员工应该按照确定的停工留薪期休假。该员工在停工留薪期满前如果申请延长停工留薪期，并经劳动能力鉴定委员会确认可以延长的，可继续休假；没有申请延长的，停工留薪期满终止。如果还需要治疗，不能上班，需...
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员工休病假还有绩效工资吗，公司怎么给员工算工资？
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员工病假工资按不低于当地最低工资标准80％，由用人单位依法自主确定支付办法。根据《劳动法》第四十七条...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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因公休病假工资怎么算？工伤的病假工资该怎么算呢
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工伤期间工资应该照常发放． 工伤保险条例 第二十九条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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公司让员工休假在家,工资怎么算
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公司让员工休假在家，工资的计算，具体如下： 1、停工停产一个月内的，员工不干活，用人单位仍按照劳动合...
唐玉娟律师|
专职律师，10年经验
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员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师|
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遇到员工工伤休假怎么算工资吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
一般工伤员工休病假有工资吗？
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企业员工因工伤在家休病假，如果是工伤停工留薪期间的，用人单位应按正常工资标准支付工伤停工留薪工资的，如果工伤停工留薪已过，休病假的，用人单位支付的病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工...
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公司有员工休病假了员工休一个月病假怎么算工资
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职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%...
重庆在线咨询顾问团
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员工受工伤后休假工资如何算有什么规定吗
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工伤期间工资与工伤津贴是两个概念，工伤期间工资准确的说应该是停工留薪待遇，简单说是在劳动能力鉴定之前这段时间单位应该支付的，标准为原工资待遇。工伤津贴为确定伤残等级为1至6级后按照级别由工伤保险基金支...
陕西在线咨询顾问团
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普通员工休病假工资怎么算，会带薪吗
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根据《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定：“职工患病或非因工负伤...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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退休返聘病假工资怎么发？退休人员病假工资怎么算？
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劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》规定，离退休人员被再次聘用时， 用人单位应与其签订书面协...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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员工工伤社保怎么赔付
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郝科名律师|
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节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师|
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休病假后休产假工资怎么算工资
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1、职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的病假工资(又称疾病休假工资)是按照连续工龄分别确定的： (1)连续工龄不满两年者，病假工资为本人工资的60%; (2)连续工龄满两年不满四年者，病假工资为...
香港在线咨询顾问团
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工伤人员发放年休假工资吗
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1、根据《企业职工带薪年休假实施办法》第三条职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。 第六条职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假...
贵州在线咨询顾问团
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退休返聘人员工伤休假，休假这段时有工资吗？
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依据《工伤保险条例》规定，工伤认定的前提是存在合法的劳动关系，包括有明确的劳动合同的合同关系和事实劳...
孟金龙律师|
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湖南省2021年退休工资怎样算
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
诸暨工伤工资怎么算休假期间还发工资吗
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诸暨工伤工资按劳动法来说，你受伤了在休假期间工资也有，有的单位是全工资，劳动法规定的是不低于正常工资百分之七十，你现在问的是你在休完伤假（医院认为已经不能开伤假的基础上，只能是默认你已康复）然后回公司...
广东在线咨询顾问团
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员工的工伤休假工资怎么算,法律有哪些规定
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员工的工伤休假工资的计算方法主要是在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。应该是按工伤职工受伤前12个月的平均工资来发放工伤停工留薪期工资。病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准...
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