公司拖欠工资主动离职且写了离职申请可以有赔偿金吗
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公司欠你工资的话,想走人可没额外补偿哦!但如果你说因为他们欠薪,那就不一样了,不仅可以要回工资,还能...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>在职员工还能告公司吗?
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在职员工合法权益受到侵害的可以告公司。公司违反劳动合同,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对员工写了离职申请还可以告公司吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公务员可以申请公租房吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询公司可以开除员工吗
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询员工合同到期还可以写离职申请书吗
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劳动合同到期,写不写辞职报告都是可以的。并且辞职报告只是个形式,随便什么理由都行,一般都会被批准的。下面的范文作参考。辞职报告尊敬的总及公司各位领导:我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。来到公司...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>公司破产时还需要员工签离职申请吗
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公司破产时需要员工签离职申请。因为可以得到经济补偿金,破产时员工不用申报工资。在执行财产分配方案时会...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>离职证明上写了与公司无经济纠纷还可以再告公司吗?
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离职证明上写了与公司无经济纠纷是还可以再告公司的。 离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工写了离职申请还可以告公司吗,律师怎么看
离职书面申请怎么写
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询员工能否申请公司破产清算
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司员工离职员工可以向劳动局告吗
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如果用人单位是无故辞退劳动者的,劳动者是可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。 如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>辞职申请的理由可以写公司裁员吗
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你们公司双重违法了,如果你们公司要裁员,是要支付劳动补偿金的,如果是你自己写离职,公司只补偿工资给你,不会有赔偿。如果你公司没有和你签订劳动合同,还可以申请劳动仲裁要求加倍赔偿,具体细节你还是要到当地...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工写了离职申请还可以告公司吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司离职员工能申请破产清算吗
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员工一般是不可以申请公司破产清算的,除非员工是债权人。首先,企业破产是指企业法人不能清偿到期债务,并...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司克扣工资可以申请立刻离职吗
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需要提前三十日书面提交辞职书。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司申请的公租房离职了还能住吗
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一、公司申请的公租房离职了还能住吗 1、公司申请的公租房离职了还能住。单位申请公租房辞职以后是不能继...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司不批准离职申请怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询不是上市公司可以申请破产吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询遇到员工写了离职申请还可以告公司吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司可以告员工未尽职吗
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公司可以起诉员工未尽其职。公司起诉员工,最终会有赔偿。具体手续要准备诉状,营业执照复印件,授权书,法定代表人身份证明,起诉书一式两份。根据我国法律规定,劳动者不履行劳动义务的,给造成公司损失,公司可以...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职了没有签合同,可以申请公司补缴社保吗?
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第一、公司没有交社保,可以要求补缴社保的,这个不存在仲裁时效问题,因为劳动关系存续期间而发生的劳动报酬争议,不受仲裁时效控制,从解除劳动关系之日起算的。 第二、公司一直没有签合同,也是违法的,可以要...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>辞职申请写了离职公司还要要赔偿我吗?
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如果公司破产清算有财产可以赔偿中华人民共和国企业破产法第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>写了离职报告可以直接离职吗
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在用人单位没有过错的正常情况下,劳动者向用人单位递交辞职报告后是不能立即走人的,否则用人单位可以按照...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司员工公寓受伤可以申请工伤吗
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员工在公司公寓受伤,是否算工伤,需要区别对待。如果是因为工作的原因,属于工伤;否则,不属于工伤。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询自动离职可以申请失业保险金吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询离职了可以告公司加班吗?
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劳动者离职后,只要在一年之内提出,并且有加班证据的,劳动者是可以申请劳动仲裁要求用人单位支付其加班费的。 证明加班时间方面的证据主要包括:考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司倒闭,老板要求写辞职书,我写了,,离职后还可以申请赔偿吗
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第46条,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除的;第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工写了离职申请还可以告公司吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
申请了工伤鉴定可以离职吗
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申请了工伤鉴定可以离职,但无法享受工伤医疗待遇。一次性伤残补助金是在职的时候就可以领取,而一次性工伤...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>债权人可以申请对方公司破产吗
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询员工可以拒绝离职申请吗
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关于员工的离职申请,一般来说只要和单位协商一致,员工就可以自由离职。根据法律规定,员工只要提出了书面的离职申请,用人单位是不可以拒绝的,员工是具有无条件的辞职权的,并不因单位的不同意而存在无法离职的情...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>员工申请离职可以拒绝吗
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关于员工的离职申请,一般来说只要和单位协商一致,员工就可以自由离职。根据法律规定,员工只要提出了书面的离职申请,用人单位是不可以拒绝的,员工是具有无条件的辞职权的,并不因单位的不同意而存在无法离职的情...
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