劳动合同订立后劳动者能保留劳动期吗
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劳动合同签好后劳动者是可以保存一份的。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,由...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>什么人订立劳动合同?劳动者合同内容
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企业、个体经济组织、民办非企业单位应与劳动者订立劳动合同。国家机关、事业单位、社会团体实行劳动合同制...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对订立劳动合同时可以欺诈劳动者吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询订立劳动合同欺诈劳动者可以解除劳动合同吗
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单位订立劳动合同时欺诈劳动者可以解除。订立合同时一方存在欺诈手段,使对方订立合同违背真实意思的,受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。被撤销的合同自始不具有法律约束力。...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同以欺诈手段签订有效吗
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以欺诈手段签订的劳动合同没有法律效力。下列劳动合同无效或者部分无效:违反法律、行政法规强制性规定的;...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>能不能起诉劳动者可以签订劳动合同
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劳动纠纷属于仲裁前置,当事人不能直接提起诉讼,必须先进行仲裁,不服仲裁裁决后才能起诉。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
订立劳动合同时可以欺诈劳动者吗,律师怎么看
劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动协议算劳动合同吗
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询单位订立劳动合同时欺诈劳动者可以解除吗
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单位订立劳动合同时欺诈劳动者可以解除。订立合同时一方存在欺诈手段,使对方订立合同违背真实意思的,受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。被撤销的合同自始不具有法律约束力。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者可以有订立劳动合同吗
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劳动者不能够不订立劳动合同。劳动者自用工之日起一个月内故意未签订劳动合同的,用人单位可以终止劳动合同,不需要支付经济补偿;自用工之日起超过一个月不满一年故意未签订劳动合同,用人单位终止劳动合同时需要依...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对订立劳动合同时可以欺诈劳动者吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同签订以后, 劳动者可以随时辞职吗?
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签了劳务合同不可以随时辞职。一般情况下,企业在短期临时用工的时候,会和临时工签订劳务合同。等合同签订...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签订劳动合同后没有给劳动者劳动合同能吗
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签订劳动合同后没有给劳动者劳动合同不可以。虽然与劳动者签订了劳动合同,但并未交付给劳动者,此种做法违...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有订立劳动合同工伤怎样赔劳动者
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未签订劳动合同受了工伤应当给与赔偿。员工没有签订劳动合同出现工伤,用人单位依法缴纳社会保险的,由工伤...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询合同欺诈可以报警吗
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卢彦民律师| 律所主任,14年经验在线咨询遇到订立劳动合同时可以欺诈劳动者吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者可以不订立劳动合同吗
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劳动者不能够不订立劳动合同。劳动者自用工之日起一个月内故意未签订劳动合同的,用人单位可以终止劳动合同,不需要支付经济补偿;自用工之日起超过一个月不满一年故意未签订劳动合同,用人单位终止劳动合同时需要依...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>欺诈劳动合同订立有效吗?
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欺诈订立的劳动合同无效。无效劳动合同可以分为全部无效和部分无效两种。无效的劳动合同从订立的时候起,就没有法律约束力。 我国《劳动法》第18条规定的全部无效劳动合同包括两种: 1、违反法律、行政法规的劳...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>单位欺诈劳动者可以解除劳动合同吗?
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单位订立劳动合同时欺诈劳动者可以解除。订立合同时一方存在欺诈手段,使对方订立合同违背真实意思的,受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。被撤销的合同自始不具有法律约束力。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>发生劳动合同时间多久订立劳动合同
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如果用人单位与劳动者建立了劳动关系,最迟要在一个月内订立书面的劳动合同。用人单位超过一个月故意不签订...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动者在签订劳动合同期间辞职就可以了吗
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劳动者签订劳动合同后当然可以辞职,辞职是劳动者的自由,他人无权干涉。劳动者如果辞职的如果是正式员工需...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同签订注意的事项
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询劳动者存在欺诈行为用人单位可以解除劳动合同吗, 劳动者存在欺诈的
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可以,如果劳动者存在欺诈行为,劳动合同是无效的。根据《劳动合同法》第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位不与劳动者签订劳动合同,劳动者可以主张未订立劳动合同吗?
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用人单位不订立劳动合同,劳动者可以主张未订立合同期间的二倍工资,最长11个月。但是二倍工资不属于劳动报酬,仲裁时效为一年,如果一年后仲裁仲裁委不予支持。 《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到订立劳动合同时可以欺诈劳动者吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同
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(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。 (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业未签订劳动合同怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询因欺诈而订立的劳动合同有效吗
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因欺诈而订立的劳动合同无效,但你所说的是用人单位故意隐瞒了你们订立无固定期限劳动合同的权利使你们订立了固定期限合同,现在合同终止了。 这种情况,也属于欺诈,从保障职工基本权益的情况下,假如你们真的具备...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位可以和劳动者订立劳动合同吗?
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用人单位应当与劳动者订立劳动合同,将工作过程中可能产生的职业中毒危害及其后果、职业中毒危害防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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