连续不上班几天可辞退
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《中华人民共和国公务员法》第83条规定,公务员有下列情形之一的,予以辞退: (一)在年度考核中,连续...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>我三天没上班,被单位开除,单位不赔钱
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协商不成,可以申请仲裁维权。...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对连续几天不上班,单位可以开除你,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询上班路上出车祸死亡单位怎么赔偿
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询连续上班几天就不能开除
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在《劳动法》中没有规定旷工多少天算自动离职,只有用人单位在制定的规章制度里或者里有注明,得看签订合同的情况。所谓旷工,就是指劳动者未经请假即缺勤,缺勤就是劳动者应到却未到岗工作。判断劳动者是否到岗工作...
北京在线咨询顾问团咨询我>>上班的单位可以开除员工么
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在疫情防控期间,单位不可以无故开除员工。单位违法辞退的,要支付给员工赔偿金,按经济补偿的双倍来计算。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>我常年没有上班单位可以开除我吗
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单位有权单方与员工解除合同,就看解除理由是否合理合法,否则需支付赔偿金。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
连续几天不上班,单位可以开除你,律师怎么看
取保候审可以上班吗
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李先映律师| 联合创始人,11年经验 在线咨询用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询单位不续签合同赔偿金怎么算
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询一天连续上好几天班,如果你以你不能加班为由离职,可以要求补偿吗
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根据《中华人民共和国劳动法》,正常上班时间后的加班,称为“加点”,单位应按照不低于正常工资的1.5倍支付加班工资。但是对每天以及每个月的加班时间有限制:“用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者连续几个月不上班被单位解除劳动合同
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如未履行正常的请假手续,旷工的;单位可以依据规则制度解除劳动合同...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对连续几天不上班,单位可以开除你,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤上班几天会被开除?
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工伤不上班开除员工的时间期限必须在停工留薪起期满之后才能按照用人单位规则制度开除,但是其之后与劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>我在单位上班,多日没上班单位能开除员工吗
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在劳动合同期内,或未签订劳动合同,用人单位单方面无缘由解除劳动关系的,劳动者可获得工作每满一年支付两...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>律师你好,我问一下连续上九天班合法吗
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企业让员工连续上9天班算违法,劳动法规定标准工时制度每天工作8小时,每周休息2天。 根据《劳动法》第...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,3年经验在线咨询用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到连续几天不上班,单位可以开除你,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位可以以你旷工为由不让你去上班吗
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和单位发生劳动争议劳动仲裁与单位要求职工去上班是两件不同的事,单位如果要求职工上班,若无正当理由,职工应当到单位上班,而不能以双方之间正在发生劳动争议就拒绝到单位上班,如职工无正当理由拒绝上班,单位认...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>除了进入单位还可以继续上班吗
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工伤赔偿以后,还可以继续在单位上班。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位上班多长时间可以开除
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有明确规定,事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。《事业单位人事管理条例》第四章聘用合同第十二条事业单位与工作人员订立的聘用合同,期...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位上班的男人打女人可以开除吗
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行政任命的事业单位工作人员,被依法判处刑罚的,给予开除处分。 《刑法》第二百九十三条【寻衅滋事罪】有...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>连续工作十年以上单位可以辞退么
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连续工作十年以上单位可以辞退。 工作10年是能辞退的。如果劳动者具有严重违反用人单位的规章制度等情形...
罗仰侠律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
滋事挑衅可以拘留几天
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谷娜娜律师| 专职律师,14年经验在线咨询离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询事业单位安排连上十几天班不放假,可以申请劳动仲裁吗?
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如果不是法定节假日调休,周末劳动仲裁立案庭是不上班的,无法立案。有时案件多,周末也有案件开庭。如果是立案或提交证据需要在正常工作日去办理。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>九级继续上班几年后,单位单方面可以吗
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可以解除合同,这是根据工伤保险法第三十七条的规定。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到连续几天不上班,单位可以开除你,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤六级不上班,单位还给开除吗?
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不能开除。工伤医疗期满后不来上班可以调整岗位,但是不能辞退,因为工伤员工本身的特殊性。对于六级工伤员...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>单休的国庆节放几天
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询因为长期不上班被单位开除的,可以向单位申请补偿吗?
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如果严重违反单位规章制度,则不能要求赔偿。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>不准备去上班单位开除也不去
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与辞职不同,离职的概念大致分为申请离职和自动离职两大类。这里主要讲是申请离职,是指由于一定的原因,申请人向单位提出离开职务或岗位的要求,在离开岗位的事由消失后,再行回到原来的岗位或职务进行工作,当然也...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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