北京市劳动合同书(以完成一定工作任务为期限
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编号:____甲方:___________乙方:___________签订日期:_____年____...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>如何签订劳动合同安排以完成工作任务为期限
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以完成一定工作任务为期限的劳动合同不同于承揽合同,前者仍属于劳动合同法律关系的范畴,后者系承揽合同法...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对什么算以完成一定工作任务为期限的劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
完不成任务扣绩效工资合法吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询劳动合同的期限分什么和以完成一定的工作为期限
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第一、固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。第二、无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>完成一定任务的劳动合同是一种什么意思?
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以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。 ...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>订立完成一定工作任务的劳动合同,有哪些注意事项
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以完成一定工作任务为期限的劳动合同,在日常劳动用工中较为少见。以完成一定工作任务为期限的劳动合同属于...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
什么算以完成一定工作任务为期限的劳动合同,律师怎么看
完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工作不签合同算不算违法行为
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询签订无固定期限劳动合同条件
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询签订劳动合同以完成一定工作任务为目的
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以完成一定工作任务为期限的劳动合同不同于承揽合同,前者仍属于劳动合同法律关系的范畴,后者系承揽合同法律关系范畴,承揽人无须接受用人单位的劳动人事制度安排。 通常情况下,用人单位因季节性用工、完成单项工...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的写完的工作任务为合同期限吗
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劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对什么算以完成一定工作任务为期限的劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
以完成一项劳动任务的劳动合同有三个月的试用期吗
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跟一个单位的试用期只能有一个,《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>以任务为期限的劳动合同属于订立劳动合同的合同吗?
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以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同约定完成一定工作即中止劳动合同的有效吗
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劳动合同约定完成一定工作即中止劳动合同的有效。依据《中华人民共和国劳动合同法》第十五条的规定,用人单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到什么算以完成一定工作任务为期限的劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请问一下以完成一定任务为期限的劳动合同因任务完成而终止怎么办
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从劳动者的角度考虑,完成一定工作任务后,很快面临失业的危机,不像固定期限的劳动合同还可以提前准备,完成一定工作任务,时间无法确定,这是对法律对劳动者的一种保护,以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>合同与完成一定任务为期限区别?
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临时用工,工作时间为每天4小时以内,每周不超过24小时,可按周或半月结清一次劳动报酬;公司不需要为其提供社会保险等;不可安排试用期。一定任务合同,对工作时限没有要求,以完成劳动任务为标志。费用一般一次...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>签订以完成一定工作任务为期限的要注意的事项是什么?
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任务的数量、完成的标准、验收的时间和方法一定要明确,材料的采购质量、数量、供应时间要注明,完成的任务是否有操作规程,是否对工种和上岗证有要求;薪金待遇标准和发放时间要明确,工作地点和每天工作时间,作业...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>以完成任务为期限的合同终止应否给予赔偿
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如果符合法定的补偿情形,则以完成任务为期限的劳动合同终止后,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>约定完成一定工作量劳动合同可否合法
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此种合同没有明确约定合同有效时间的长短,合同的终止时间应当是以工作任务的完成来确定。不过,如果发生争...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
什么情况下员工可以解除劳动合同
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动合同与劳务合同有哪些不同
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询以完成一定任务为期限的订立条件和事务操作
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我国《劳动合同法》第十五条规定:以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同.用人单位与劳动者协商一致,可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>以完成一定任务为期限的劳动合同是否可以约定试用期不包含试用期?
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以完成一定任务为期限的劳动合同不能约定试用期。劳动合同期限不满三个月的也不能约定试用期。劳动合同法:第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到什么算以完成一定工作任务为期限的劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
已完成一定工作任务的合同期满要支付赔偿金吗?
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依据相关法律法规,在以完成特定工作任务作为有效期的劳动合同规定的条件下,如任务已经圆满达成,则该用人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询依据现行的法律法规,签署以完成一定工作任务为期限的劳动合同,并约定试用期是否合法?
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根据《劳动合同法》第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上的固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>以完成任务为期限的签订
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相当于是招聘网站或是现场招聘会等机构借鉴他们的做法吧你们只是一个平台,你们收雇主的钱,是商务合同,如果你们还要收员工的钱,那就相当于招聘会的门票,和他们两者都没有劳动合同关系他们要怎么签,是临时工,全...
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