公司是否有权与员工签订分公司合同
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分公司具备签订合同的权利,但是需要在总公司授权的情况下进行,因为分公司一切经营活动受总公司指挥。根据...
员工与公司签订劳动合同但公司不签算违法吗
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企业与员工签订劳动合同后不把合同给员工的,算违法。生效的劳动合同文本应当由企业与员工各执一份,企业拒...
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公司不与员工续签合同怎么赔偿
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员工没有签订合同公司怎么赔偿
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公司不与员工签订合同怎么维权
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公司不与员工签订合同,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向调解组织申请调解;调解不成的,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。...
销售人员与公司签订的合同
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包括聘用期限和销售区域,甲方责任,乙方责任,基本指标任务,业绩计提、要求,结算。...
员工没有签订合同公司怎么赔偿
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应该每月向劳动者支付双倍工资。依据劳动合同法的规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者...
不明白,就问一问
公司不与员工签订合同怎么维权,律师怎么看
公司不给员工签劳动合同怎么办
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员工代公司签合同违约怎么办
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公司和员工没有签合同怎么办
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公司不与员工签订合同要怎么维权
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公司不与员工签订合同,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向调解组织申请调解;调解不成的,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。...
公司不与员工签订劳动合同怎么维权
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公司不与员工签订合同,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向调解组织申请调解;调解不成的,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。...
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合同不能与分公司签订吗
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合同在一定的条件下可以与分公司签订,前提是该分公司有独立的工商营业执照。分公司虽然没有独立的财产和法...
公司与员工只签订试用期合同是否合法
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企业不能只签订试用期合同。同一企业与同一职工只能约定一次试用期,试用期包含在劳动合同期限内,仅约定试...
公司未与员工签订合同应该如何赔偿?
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公司未与员工签订合同,未超过一个月的,补签后不需要赔偿;超过一个月未超过一年未签订的,向用人单位支付...
公司没有给员工签合同怎么办
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在公司工作不签合同怎么办
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公司不与员工签订劳动合同如何维权
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请您参考: 用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定义务,如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且违法的行为付出的代价更大。 未订立劳动合同的责任:第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一...
公司不与员工签订合同应该怎样进行维权
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应当举证证明劳动者与用人单位之间存在事实劳动关系,先与单位进行协商,协商不成的,在诉讼时效内通过劳动仲裁维护权益。...
公司不与员工签订合同应该如何进行维权
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应当举证证明劳动者与用人单位之间存在事实劳动关系,先与单位进行协商,协商不成的,在诉讼时效内通过劳动仲裁维护权益。...
公司倒闭赔不了员工,员工怎么维权
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公司倒闭无法支付劳动者经济补偿的,农民工可以申请法院强制执行,将单位财产拍卖或变卖以获得赔偿;也可以...
公司分公司员工签订的员工合同如何变更?
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公司成立分公司员工合同是不需要变更的,分公司不具备独立的法人资格,无权签订劳动合同。公司成立子公司子...
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个人与公司签订的合同是否有效
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公司拖欠工资怎么维权
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公司不与员工签订合同,怎么办
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公司不与员工签订劳动合同,员工可以通过以下方法维权:与公司协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁...
公司与员工没有签订劳动合同,也没有跟员工签订劳动合同,怎么维权
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没签订合同,可以主张未签订合同双倍工资差额,未缴纳社会保险,农业的可以要补偿,城镇户口可以要求补缴。另可以以单位不缴纳社保理由解除,要补偿金。如果是单位单方面辞退你,你需要搜集单位辞退你的证据。未休年...
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暑期工该不该与公司签订劳动合同
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暑期工是需要签合同的。签合同是为了保障自身的合法权益。首先我们需要确认签订合同,其次是短期的劳动合同...
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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公司不签劳动合同,员工不走,员工怎么维权,不签劳动合同怎么维权
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公司是从哪里搬到哪里呢?用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:1.退休;2...
公司与员工不签劳动合同,如何维权
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用人单位在员工入职一个月内必须与其签定劳动合同,要是超过一个月未签,应支付劳动者自入职日起每月双倍工资。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动...