压工资一个月合法吗发上一个月工资
图文56人已浏览
公司压工资一个月不合法。 压工资一个月发上一个月工资分为两种情况： 1、如果公司压当事人的工资是为了...
罗仰侠律师|专职律师，5年经验咨询我>>
一个月工资压一个月，算不算合法的工资？
图文26人已浏览
劳动者离职用人单位应该在离职的时候，为劳动者结清工资，压一个月工资违法。 劳动者如果在职，那么次月发...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
针对用人单位压一个月的工资合法吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
工资压15天合法吗
视频10,740人观看
郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
用人单位试用期不交社保合法吗
视频2,522人观看
杨依诺律师|专职律师，5年经验在线咨询
小时工不干了，用人单位说压一个月工资是否合理？
问答584人已浏览
按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。《劳动法》第...
四川在线咨询顾问团咨询我>>
厂里发工资一个月压一个月发合法吗
图文31人已浏览
有合同约定的按照合同约定无约定的按照公司合法有效的工资制度处理。因为合同已经做出约定不违法。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
一个月工资压多少合法
图文20人已浏览
劳动者离职用人单位应该在离职的时候，为劳动者结清工资，压一个月工资违法。 劳动者如果在职，那么次月发...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
用人单位压一个月的工资合法吗，律师怎么看
一年合同试用期三个月合法有效吗
视频2,622人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
一般允许单位欠缴社保几个月
视频16,788人观看
何帆律师|
，5年经验
在线咨询
一个月休息四天合法吗
视频6,220人观看
肖丹婷律师|
，8年经验
在线咨询
如没签订合同,月用人单位能压工资吗
问答584人已浏览
可以要求用人单位给付工资、经济补偿金和补缴社会保险金，先协商沟通处理，不成，再向劳动部门申请劳动仲裁解决问题。...
山东在线咨询顾问团
咨询我>>
单位扣压工人工资合法吗？合理吗？
问答584人已浏览
回答"老板故意让工人工资拖欠违法吗"的答案如下：劳动法规定： 第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 而且，如果有拖欠工资的现象，劳动者可以随时解除劳动合同...
河北在线咨询顾问团
咨询我>>
针对用人单位压一个月的工资合法吗，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
压一个月工资合法吗？压多就才算合理？
图文29人已浏览
公司压员工一个月工资分为两种情况： 一、如果单位压你的工资是为了限制你的离去（转投其他公司）或作为押...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
原单位签合同是压1个月工资，旦实际上是压2个月
图文7人已浏览
第四十条【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
用人单位可以压员工工资吗？
图文478人已浏览
对于规范的企业，虽然也有类似“压工资”的做法，但并非为了防止人突然离职。单位应当按时支付本月工资，而...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
单位解除合同最高赔偿多少个月
视频1,300人观看
肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
非法人单位能签订合同吗
视频3,109人观看
李萍律师|
合伙人，8年经验在线咨询
遇到用人单位压一个月的工资合法吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
一个月工资压一个月，算不算合法的工资？
问答584人已浏览
劳动者离职用人单位应该在离职的时候，为劳动者结清工资，压一个月工资违法。 劳动者如果在职，那么次月发放上个月工资属于合法。 一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动监察投诉。优...
内蒙古在线咨询顾问团
咨询我>>
用工单位每个月发上个月工资，是不是压20天的工资
问答584人已浏览
需要根据你们之间的劳动合同实际履行，如有拖欠工资，您可以申请劳动仲裁解决...
新疆在线咨询顾问团
咨询我>>
压一个月工资合法吗？压多就算合理？
问答584人已浏览
公司存在法定过错，可依法委托本律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题，可记下本律师电话，以便...
重庆在线咨询顾问团
咨询我>>
和单位解除劳动合同压一个月工资怎么办？
图文22人已浏览
和单位解除劳动合同压一月工资劳动者可与用人单位协商；协商不成可以向调解组织申请调解； 不愿调解、调解...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
压半个月的工资,第一个月会给工资吗?
图文597人已浏览
压半个月的工资，第一个月不会给工资，比如每个月15号发工资的，第一月工资应该是在下个月的15号发放。...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
用人单位违法或者终止劳动合同
视频2,008人观看
郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
单位不发工资去哪个部门投诉
视频2,463人观看
刘星律师|
专职律师，5年经验在线咨询
公司一个月工资累计计压一个月工资合法吗
问答584人已浏览
1、公司压一个月工资是为了限制劳动者的离职转投其他公司或作为押金的不合法； 2、公司虽然压一个月工资，但支付工资的周期没有超过一个月的合法。 《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者...
新疆在线咨询顾问团
咨询我>>
没有劳动合同单位可以随便压一个月工资吗
问答584人已浏览
压一个月工资是不合法的。没有劳动合同可以收集其他能够证明劳动关系的证据申请劳动仲裁。...
新疆在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到用人单位压一个月的工资合法吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
单位把个人工资归单位所用合不合法
图文11人已浏览
单位此举严重违法法律规定，属于对公民私人财产的侵占，可以起诉要回，也可到滨州市（如果单位是滨城区的到...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
问五险一金个人和单位的比例是多少
视频1,309人观看
李红艳律师|
高级合伙人，14年经验在线咨询
厂里发工资一个月压一个月发合法吗
问答584人已浏览
有合同约定的按照合同约定无约定的按照公司合法有效的工资制度处理。因为合同已经做出约定不违法。...
陕西在线咨询顾问团
咨询我>>
用人单位倒闭，用人单位多支付劳动者一个月工资，这是合法的行为吗
问答584人已浏览
用人单位倒闭，用人单位多支付劳动者一个月工资是不合法的，用人单位关闭的，用人单位因此和劳动者解除劳动关系，用人单位需要支付劳动者经济补偿金（每服务一年支付一个月工资），劳动者与用人单位因工资支付发生劳...
陕西在线咨询顾问团
咨询我>>
