家里有急事急辞工不批是否违法
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合法。员工离职需要提前三十天向单位提出申请,时间一到可以自动离职,否则属于违约,需要向单位支付一定的...
我有急事要回家,我辞急工,公司不批,怎么办?
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可以申请劳动仲裁。...
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领导不批年假合法吗
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请年假领导不批准合法吗?
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家里有事我想马上急辞领导不批咋办急
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您咨询的法律问题答复如下:协商解决比较好...
家里有事要辞急工厂里不批如何办
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辞职无需单位批准,按法律规定流程离职,试用期内提前三天,试用期满后提前三十天书面提出离职通知即可。 ...
急辞工,领导不批就拿不到工资吗
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员工违法解除劳动关系,若给公司造成损失,公司一般可要求员工赔偿工资的20...
不明白,就问一问
家里面有事,急辞工领导不批,我该怎么处理,律师怎么看
辞工不批自离不发工资怎么办
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辞急工扣工资标准
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合同期辞职不批怎么办
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有急事我急辞工但是领导不给批
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提前三十天书面向单位提出,特殊情况只能协商了...
家里有急事辞快工不批该如何办
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根据劳动合同法第三十七条之规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。试用期内提前三日书面通知,可以解除劳动合同,未提前书面通知,造成用人单位损失的,用人单位有权要求赔偿。因此您这...
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家里有急事想辞职厂里领导一直拖着不让走怎么办?
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劳动者可提前30天向用人单位提出离职申请,双方协商,协商不好,可以通过申请劳动仲裁解决处理...
老板不批,家里有急事不批怎么办
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以下就是最佳答案: 按照劳动法规定,劳动者有选择工作的权利,任何公司和个人都无权阻止和剥夺劳动者选择...
现在有急事需要急辞工不干。厂里不批怎么办!
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可以申请劳动仲裁。希望我的回答能让你满意。...
辞急工扣钱合法吗
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劳动法急辞工扣钱标准
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辞急工领导不批工资不发怎么弄
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《》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百...
我家里有事辞工不批求助
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如果您在试用期:提前3天通知单位即可。 如果您不在试用期:提前30天书面通知单位,无论其是否批准均可以辞职。如果您直接离开,已经付出劳动的工作日工资应正常结清,但因您的离开给公司造成损失的,您需要负赔...
工作太累我想急辞工这两天走领导不批怎么办?
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按照法律的规定,你应当提前30日书面提出辞职申请...
我合同到期辞工领导不批怎么办
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如果你是实习期,那么提前三天通知用人单位就可以解除劳动合同,正式员工就提前三十天,辞职不需要领导批准...
我辞工领导不批怎么办,辞快工也不批,自离又没工资
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一般情况下,辞工只要你自己做决定就行了,无须单位同意或批准,但是要记住,试用期后后,辞工需要提前30...
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新农合一年不用里面钱怎么办
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房产证面积比实际面积小怎么处理
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家里有急事厂里不批合理吗
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可以直接,或者去劳动监察部门举报投诉。...
我在我新厂里提前2天辞工领导不批怎么办?
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建议你保留好已提前一个月辞职的证据,这样,即使公司不批准及不与你办理离职手续,你也可以自行离职。...
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有事辞急工,老板不批,不发工资怎么处理啊
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提前30日书面提出辞职即可。若未发工资可以向劳动监察大队投诉。...
工资拖欠不发怎么处理
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我在一个工厂上班,还在想辞工,厂里领导不批,我该怎么办
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试用期辞职需要提前三天提出书面申请,如老板不同意您可以向劳动局投诉...
家里有紧急情况,工人要求尽快完成工作,但领导不批准,该怎么办?
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条的规定,劳动者在提前三十日以书面形式通知用人单位的情况下,可以解除劳动合同。而在试用期内,劳动者需在提前三日书面通知用人单位的情况下,才能解除劳动合同。若劳动...