提前一个月辞职不批怎么办？两个月工作没发怎么办？
图文24人已浏览
可要求用人单位给付工资，根据工作情况，可要求用人单位给付双倍工资赔偿或带薪年休假工资及高温津贴，未缴...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
辞职没有提前一个月怎么违约金
图文28人已浏览
合同内规定有违约金是合理的。因为这是一些商业手段。是合理的。 但你若没有公司培训和重大商业机密提前3...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
针对提前一月辞职没有批准怎么办，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
合同期辞职不批怎么办
视频3,047人观看
李萍律师|合伙人，8年经验在线咨询
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
视频2,321人观看
金牌律师|专职律师，3年经验在线咨询
辞职没有满一个月就提前走怎么办
问答584人已浏览
提前一个月提出辞职申请后，不管老板批不批准都可以走，老板没有权利不准你辞职。只要提出离职，过一个月之后，就可以离开，公司应当结算工资，并开具相应的离职证明，不需要支付什么赔偿费用。公司不给你结算工资和...
河南在线咨询顾问团咨询我>>
我提前一个月辞职。老板不签名批准。应该怎么样办？
图文31人已浏览
根据劳动合同法第三十七条之规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。试用期内提...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
在厂里面辞职（提前一个月说了）不批怎么办？
图文28人已浏览
劳动者辞职只需要按照劳动合同法规定办理就行不需要用人单位的批准参照《劳动合同法》 第三十七条劳动者提...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
提前一月辞职没有批准怎么办，律师怎么看
公司不批准离职申请怎么办
视频4,227人观看
练达律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
辞职有没有赔偿金
视频8,091人观看
丁睿律师|
专职律师，6年经验
在线咨询
辞职了,社保怎么办
视频4,682人观看
陈家静律师|
专职律师，6年经验
在线咨询
没提前一个月辞职，如何办
问答584人已浏览
1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 2、试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。过了试用期需提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 3、因此，你需要按照上述规定申请...
天津在线咨询顾问团
咨询我>>
提前一个月辞职，没有写辞职申请
问答584人已浏览
会的。劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除。 离职就是离开现有的职位。公私机...
安徽在线咨询顾问团
咨询我>>
针对提前一月辞职没有批准怎么办，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
提前一个月打辞职报告不批该如何办？
图文19人已浏览
1、提前一个月提出辞职申请后，不管老板批不批准都可以走。老板没有权利不准你辞职。 2、关于辞职，《中...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
没有提前两个月辞职被起诉怎么办
图文14人已浏览
没有提前两个月辞职被起诉的解决方法如下： 1、尝试和雇主协商：如果员工存在违约行为，可以尝试和雇主协...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
想辞职可是没有提前一个月交辞职报告
图文22人已浏览
员工没有按照法律规定提前申请辞职，如果和单位协商一致离职，那么单位是需要在解除劳动关系时结清员工工资...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
员工离职社保多交一个月怎么办
视频14,992人观看
李晓凡律师|
，13年经验在线咨询
辞工不批自离不发工资怎么办
视频2,666人观看
李娟律师|
专职律师，5年经验在线咨询
遇到提前一月辞职没有批准怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
提前一个月辞职，不批，会有什么后果
问答584人已浏览
提前一个月提出辞职申请后，不管老板批不批准都可以走，老板没有权利不准你辞职。只要提出离职，过一个月之后，就可以离开，公司应当结算工资，并开具相应的离职证明，不需要支付什么赔偿费用。公司不给你结算工资和...
云南在线咨询顾问团
咨询我>>
辞职提前一个月用辞职书上交，一个月后未批，我该怎样办？
问答584人已浏览
劳动者提前30天书面通知用人单位可以单方解除劳动合同。试用期内提前3天通知用人单位可以单方解除劳动合同。...
内蒙古在线咨询顾问团
咨询我>>
我提前一个月提交辞职报告，老板不给批怎么办
问答584人已浏览
劳动者不在试用期的，辞职只要提前30天书面通知用人单位，不需要用人单位的批准，30天后用人单位就应当为其办理离职手续，否则单位就是违法。...
云南在线咨询顾问团
咨询我>>
转正了没提前一个月辞职
图文16人已浏览
你好，辞职书提前一个月上交可以的。 根据《中华人民共和国劳动法》的规定，员工向企业提出单方面解除劳动...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
公司不批离职提前一个月怎么办
图文332人已浏览
员工提前一个月申请离职，公司不放，可以向劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
单位给交的五险一金辞职后怎么办
视频2,417人观看
练达律师|
专职律师，4年经验在线咨询
公职人员辞职后社保怎么办
视频10,622人观看
胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
辞职没有提前一个月怎么算违约金
问答584人已浏览
合同内规定有违约金是合理的。因为这是一些商业手段。是合理的。 但你若没有公司培训和重大商业机密提前30天辞职是不用赔偿违约金。 但有时候也须赔偿违约金，这要视情况而定。...
山东在线咨询顾问团
咨询我>>
提前一个月打辞职报告不批该如何办？
问答584人已浏览
1、提前一个月提出辞职申请后，不管老板批不批准都可以走。老板没有权利不准你辞职。 2、关于辞职，《中华人民共和国劳动法》第31条规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位”，明确...
甘肃在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到提前一月辞职没有批准怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
辞职提前一个月走怎么办？急用
图文252人已浏览
对于劳动者来说，在试用期间提出辞职的，只要提前三天提出就可以，要是已经过了试用期的劳动者，想要辞职就...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
签合同后想辞职怎么办
视频5,142人观看
彭景丽律师|
合伙人，13年经验在线咨询
提出辞职一个月领导不批怎么办
问答584人已浏览
提出辞职申请,领导不批,一个月后可以走人。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。即使单位领导不签字批准，也可以在通知期间届...
台湾在线咨询顾问团
咨询我>>
提前一个月辞职不批应当怎样处理
问答584人已浏览
1、劳动者提前一个月辞职，如果是以书面形式提出的，即使单位不批，到期后也可以完成工作交接后走人； 2、如果用人单位不为其办理出具解约证明等手续的，劳动者可以依法去劳动局投诉。 3、法律依据：《中华人民...
陕西在线咨询顾问团
咨询我>>
