两班加班费才11.56这是否按劳动法的?
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可向劳动局投诉...
按劳动法制定的平时加班的加班费是多少
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只要是单位安排加班的,就应该支付加班费根据《劳动法》第四十四条,有下列情形之一的,用人单位应当按照下...
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劳动法加班费规定
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劳动法加班费金额标准
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加班只给调休不给加班费,加班费只按劳动法吗
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按规定,用人单位安排劳动者加班的,需要给予一定的加班费,或是为恢复劳动力,给安排调休。但是,一些单位安排加班后不给加班费,而是安排其他日子给加班人员休息,即加班只给调休不给加班费。那么,如果单位都这么...
加班费按底薪的70%算符合劳动法规没有?
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底薪1700加班费怎么算根据日工资乘2倍。 1、首先计算出日工资。根据规定,日工资按平均每月计薪天数...
但是加班费不按劳动法,全厂员工没有签劳动合同
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可以要求支付双倍工资和加班费。...
不明白,就问一问
加班费没按劳动法,律师怎么看
加班不给加班费给调休违法吗
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加班费怎么支付
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按劳动法公司倒闭怎么赔偿
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有没有规定加班是按劳动法的
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如果公司要求员工义务加班,不支付加班费也不安排调休的,则是违反《劳动法》规定的,因为《劳动法》规定,单位安排加班的必须支付加班费或者安排补休。如果劳动者加班后自愿放弃加班费的,则不违反《劳动法》的规定...
劳动者如果没有按照劳动法加班怎么办,如何申请劳动仲裁要求加班费
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劳动者加班的,用人单位未按劳动法支付其加班费的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2...
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按劳动法周六算加班吗
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工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工...
用人单位加班不按劳动法给予加班费怎么办
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加班后单位不按照法律规定支付加班工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求单位支付加班工资;或者也可以收集...
国庆法定节假日加班,加班费按劳动法怎样结算呢?
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10月1日—3日为法定节假日,安排加班必须支付不低于正常工资的300%的工资报酬,并且不能采取补休的...
公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
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加班费国家是怎么规定的
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劳动合同没劳动合同上加班无加班费合法吗
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劳动合同无条件加班无加班费不合法。 我国法律规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,但是不加班时间不可以超过法定的加班时间。而且用人单位要求劳动者加班的,必须按法律规定...
只想说动不动加班,没有加班费.符合劳动法
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单位的做法不合法,因为这不符合劳动法规定,建议你们收集证据材料,向当地劳动监管部门投诉反映解决。...
劳动法加班是按周还是按月?
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经批准实行综合计算工时工作制度的劳动者,在综合计算工时周期内实际工作时间超过法定标准工作时间的部分,应当视为加班,用人单位按不低于劳动者本人小时工资标准的150%支付加班工资。如果用人单位是在法定节假...
没有按劳动法支付加班费,现在想辞职,有补贴没
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找到证据提起劳动仲裁,可以要求单位支付经济补偿金及拖欠的加班费。...
加班费没有按劳动合同给投诉有用吗
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可以,但是需要有相关证据。r《劳动合同法》第三十一条【加班】用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强...
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按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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星期天没有加班按劳动法怎么算?
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星期天加班如果不能安排补休的,按照双倍工资来计算。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时...
加班时薪按劳动法劳动法规定吗
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国务院关于职工工作时间的规定:职工每日工作8小时、每周工作40小时。第五条用人单位每日延长劳动者工作时间超过三小时或每月延长工作时间超过三十六小时的,应给予警告,责令改正,并可按每名劳动者每超过工作时...
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有没有加班没交加班费到劳动局投诉
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可以去应当去劳动监察部门投诉,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、...
按劳动法被公司辞退要赔偿多少钱
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按照劳动法规定“自愿加班不算加班”?
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根据《劳动法》第四十一条、第四十四条规定,用人单位与劳动者协商、安排劳动者延长工作时间,是支付加班工资的必要条件。法律规定加班必须是双方的自愿行为或者与劳动者协商后才行,但司法实践中务工一方一般没有选...
2022年按劳动法规定加班费怎么算
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关于加班工资,劳动法中是这样规定的: 1、劳动者自愿加班,不能要求加班工资;由用人单位安排加班的,用人单位才应支付加班工资。但如果用人单位对员工的加班予以追认,就应该支付加班工资。 2、加班工资标准:...