聘书和劳动合同是不是一样的
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不一样。聘书只是一个要约。劳动合同的成立需经过要约、承诺、签约三个步骤。聘书属于公司经过面试后,希望...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>聘用合同违约金和劳动合同违约金是一回事吗
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不是一回事。劳动合同违约金仅有两种情形下需要支付,聘用合同违约金首先应依据约定没有约定的再依据地方法...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对聘书与劳动合同是同一回事么?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师|专职律师,4年经验在线咨询事业单位聘用合同劳动合同与普通劳动书的差别
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事业单位聘用合同劳动合同与劳动合同书的差别是: 劳动合同是用人单位和劳动者依据劳动合同法,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系订立劳动合同。聘用合同是...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>退休返聘人员劳动合同是怎么回事?
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1.退休人员是指已经合法解除劳动关系和终止劳动义务,已经开始享受养老金和退休金的原劳动关系人员, 2...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>聘书是合同还是劳务合同?
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聘书不算劳工合同。聘任书不涉及双方具体的权利和义务,不具备劳动合同的基本内容,不属于劳动合同,企业不...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
聘书与劳动合同是同一回事么?,律师怎么看
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验 在线咨询解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询聘用合同违约金和劳动合同违约金是一回事吗
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不是一回事。劳动合同违约金仅有两种情形下需要支付,聘用合同违约金首先应依据约定没有约定的再依据地方法规计算。聘用合同是劳动合同的一种,特指事业单位与劳动者签订的确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同是否等于聘书
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1、聘书不同于劳动合同。从性质上看,聘书是用人单位聘请劳动者担任某种职务或承担某项工作的实用文书。它只是用人单位的单方意思表示,其是否发放无须经过劳动者同意,劳动者并不受其约束,可以接受也可以不接受。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对聘书与劳动合同是同一回事么?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
现行劳动合同法与现行劳动法是不是一回事?
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当然不是一回事,劳动合同法只是关于劳动合同部分的规定,而劳动法则是全面的规定了劳动关系的方方面面。这...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>聘用合同与劳动合同是否可以都签
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聘用合同是劳动合同的一种,是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。这种协议,是指以招聘或...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同解除合同终止劳动合同是如何一回事
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劳动合同解除合同终止劳动合同是怎么一回事 这个问题有如下解答:如果是单位单方面解除劳动合同的话,应当...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>聘任合同注意事项
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到聘书与劳动合同是同一回事么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同与聘任是什么意思?
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劳动合同管理是指根据国家法律、法规和政策的要求,运用组织、指挥、协调、实施职能对合同的订立、履行、变更和解除、终止等全过程的行为所进行的一系列管理工作的总称。劳动合同管理是人力资源管理中重要的一个环节...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>聘用合同与劳动合同的区别有哪些聘用合同与劳动合同的关系是怎样的
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聘用合同与劳动合同的区别有: 一、二者的适用对象不同 对于劳动合同,其适用对象主要体现在《劳动合同法》第2条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同和聘书内容一样吗
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聘书和劳动合同不一样,聘书不能代替劳动合同。立劳动关系的,应当及时订立书面劳动合同。已经建立劳动关系,但未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>如何区分解除劳动合同与解聘劳动合同
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解除劳动合同是指在劳动合同没有到终止日期前劳动者或用工单位单方或协商一致解除劳动合同的行为。 终止劳...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>聘用协议书与劳动合同是否具有同等法律效力?
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可以认定。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询聘用制合同与聘用合同劳动关系有什么不同?
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事业单位聘用制,即事业单位与职工通过签订聘用合同,确定双方的聘用关系,明确双方责任、权利和义务。其基本特征是科学设岗、平等竞争、全员聘用、严格考核、合同管理。人员聘用制是事业单位的一项基本用人制度,是...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>什么是劳务合同,与劳动合同、聘用合同有什么区别
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劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。 劳务合同与劳动合同、聘用合同的区别如下: 1、内容不同; 2、适用的法律规...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到聘书与劳动合同是同一回事么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
临聘人员劳动合同书怎么写
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单位与劳动者签订的劳动合同必须包括下列内容: 1、劳动者的工作内容; 2、用人单位应支付的工作报酬;...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询事业单位与聘用合同是否适用劳动合同法
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一般情况下,事业单位与聘用员工也适用《劳动合同法》规定。 事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,法律、行政法规或者国务院另有规定的,依照其规定;未作规定的,依照《劳动合...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>永久合同与无固定期限劳动合同是一回事吗
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《劳动合同法》中只有无固定期限劳动合同的规定,没有永久合同。《劳动合同法》第十二条规定,劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。第十四条中规定,无固定期限...
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