节假日休息加班工资可以拿三倍的工资吗
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节假日强制加班不给3倍工资,劳动者可以通过以下方法维权:向劳动行政部门举报;向劳动争议调解委员会申请...
黄辉律师|团队负责人,16年经验咨询我>>物业工作人员在节假日上班的话有没有三倍工资
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有。劳动者和用人单位建立劳动关系,法定节假日用人单位安排劳动者加班的,用人单位应当按照不低于劳动合同...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对医生节假日上班有三倍工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
国庆节节假日几天三薪
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询国庆节三倍工资怎么算方法
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询节假日工资没有三倍上班
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节假日没有三倍工资算违法。 【法律依据】 《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资...
天津在线咨询顾问团咨询我>>节日上班发放工资计算工资三倍工资怎么算
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法定节假日加班的三倍工资的计算方式为:法定节假日工资=月工资基数÷全年月平均工作天数×300%×加班...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>能在规定的节假日加班不加班给三倍工资吗
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节假日加班不可以调休不支付三倍工资。安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
医生节假日上班有三倍工资吗,律师怎么看
一般驾校节假日放假吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询法院法定节假日放假吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询产假法定节假日顺延吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询国庆加班两倍工资合法吗?节假日加班不是有三倍工资吗?
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员工没有签订合同,可以要求支付双倍工资,实际工作时间达到一年以上仍没有签订合同的,则成立无固定期限劳动合同,当然这个规定从2008年1月1日开始执行; 节假日加班必须按照法律规定支付加班费,法定节假日...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>法律上有节假日三倍工资规定吗?
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法定节假日加班的三倍工资的计算方式为:基本工资/21.75天/8小时乘300%。《劳动法》规定用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对医生节假日上班有三倍工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工资是节假日一般加班几倍工资
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法定节假日加班工资按平时工资的3倍支付。法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳务派遣有节假日三倍工资么
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不管是劳务派遣工还是其他临时工,都应该和单位的正式工同工同酬,但劳务派遣工的薪资并不是用人单位支付,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>节假日公司旷工三倍工资法定日期工资吗
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法定节假日试用期有三倍工资的。试用期员工也是属于劳动者的。劳动者就享有加班获得加班报酬的权利。加班工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>节假日高速收费吗
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询遇到医生节假日上班有三倍工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国家节假日上班没有三双倍工资,而且没有婚假
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你只要在单位一天,单位就有义务给你交五金一险。你不要,让单位除名你,这样单位就要拿钱给你...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>节假日上班是三倍工资还是双倍,有哪些相关规定
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劳动者在节假日上班,至少是三倍工资;如果是在休息日上班且无补休的,则至少是二倍工资;如果单位为休息日加班的劳动者安排了补休的,则不需要支付加班费。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>节假日加班工资是否应该算三倍?
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1、国家法定假日安排休息,用人单位应支付工资。 2、用人单位支付的工资标准,应视同其提供了正常劳动而支付工资。 3、具体按劳动合同标准约定,如果法定假日安排劳动者工作,则要支付百分之三百的工资。 4、...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>餐饮节假日工资为啥没三倍
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只要是签订劳动合同的,一般在节假日工作的都是有三倍补偿的。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动节上班加班有几天三倍工资
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有1天是三倍工资。劳动节,1天(5月1日)是法定节假日,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离婚冷静期遇上节假日怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询假期安排2021法定节假日
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司在节假日加班没有三倍工资, 过了周六日有权要求双倍加班工资吗
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要求支付加班费。用人单位应当支付法定的加班费,法定假日应当支付三倍,休息日支付双倍,同时已经迟延支付还可以要求迟延支付的赔偿金;可以申请劳动仲裁。《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>节假日在家加班申请三倍加班工资合理吗
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要解决节假日在家加班申请三倍工资这个问题,必须根据我国《劳动法》。我国《劳动法》规定,值班不支付法定的加班费,但单位有可能会给予其他相应的福利待遇;而加班则不同,法定节假日加班必须支付不低于工资百分之...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到医生节假日上班有三倍工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法律上节假日三倍工资算不算犯法?
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节假日没有三倍工资算违法。用人单位延长工作时间应当依法支付加班费,未支付的由劳动行政部门责令限期支付...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>产假节假日算不算在内
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询我想知道法定节假日有工资三倍的上班时间?
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小时工在法定节假日加班的,一般至少有三倍工资。用人单位与小时工存在劳动关系,安排其在法定节假日延长工作时间的,需支付不低于其小时工资的百分之三百的报酬。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>节日加班的计算三倍工资
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劳动者依法享受法定休假日、年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、看护假、计划生育假等假期期间,用人单位应当视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资,用人单位在法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于劳动者本人...
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