签订无固定期限劳动合同又重新签劳动合同
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劳动者有权拒绝签订合同。订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
合同到期未续签还能重新订立合同吗
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合同到期未续签但当事方仍然继续履行义务的，属于重新订立了合同。根据相关法律规定，当事人一方已经履行主...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
针对合同到期后，续签合同和重新签订劳动合同有什么区别，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
长期合同重新签订可以拒签吗
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闵晓芳律师|专职律师，7年经验在线咨询
劳动合同如何续签
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刘哲宏律师|专职律师，3年经验在线咨询
签订合同到期了，劳动合同到期和辞退区别是什么呢？
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1、关于不续签赔偿问题。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，劳动合同到期，终止固定期限劳动合同的应支付赔偿金。 2、关于提前通知解约问题。既然公司章程中这样规...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>
员工签订劳动合同，到期后，公司不续签，合同有效吗
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由于您未及时与员工签订劳动合同（续签），这就造成您一直在未签订劳动合同的情况下用工；但是由于其在合同...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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劳动合同到期后有哪些情形需要重新签订
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劳动合同到期后，用人单位既未终止劳动合同，也未续签订劳动合同，劳动者继续在用人单位工作，实际上双方建...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
合同到期后，续签合同和重新签订劳动合同有什么区别，律师怎么看
劳动合同和劳务派遣合同的区别是什么
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|
专职律师，6年经验
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租房合同到期后没续签如何退
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刘沛文律师|
，5年经验
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劳动合同签订后用人单位要求重新签订合同的需要重新签订劳动合同吗
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情况较复杂，须具体分析，例如：公司变更名称和法定代表人，原劳动合同继续有效，不需要重新签订劳动合同。 根据《劳动合同法》第三十三条规定：“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影...
内蒙古在线咨询顾问团
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劳动合同已到期，新合同未签订
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首先，重新签订劳动合同，原劳动合同是失效的，所以重新签订劳动合同，不需要收回原劳动合同。其次，调岗不一定要重新签订劳动合同，一般同种待遇的话不需要重新签订，就单位的调岗程序进行调岗，部门主管签字，告知...
四川在线咨询顾问团
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针对合同到期后，续签合同和重新签订劳动合同有什么区别，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
离职和合同到期不续签区别
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离职和合同到期不续签的区别如下： 1、劳动者辞职的，是属于自身原因辞职的，用人单位是无需支付任何经济...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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劳动合同到期后三年合同到期签订要注意什么
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三年合同到期续签需要注意的有： 一、在劳动合同中明确约定续签有关事项、自动顺延。 二、在合同到期前一...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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补签劳动合同和倒签劳动合同的区别在哪？
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劳动合同“补签”，即劳动者与用人单位事后签订劳动合同，把合同期限往前移，签订日期为补签合同的时间。劳...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验在线咨询
续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|
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遇到合同到期后，续签合同和重新签订劳动合同有什么区别，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
签订劳务合同和单位签订劳务合同有何区别？
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劳务合同和劳务派遣合同都是依法建立的劳动关系保护契约，都能起到对劳资双方的权利与义务的约束作用。但相对而言，劳动者还是与用人单位建立劳动合同关系对劳动者更有利。两个合同的区别在于： 一、签订的对象不同...
北京在线咨询顾问团
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续签劳动合同和变更劳动合同有哪些区别
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劳动合同的续订也就是再次签订劳动合同和变更劳动合同期限是两个不同概念，两者之间既有区别又有联系： 1、续签合同要就全部条款经双方平等自愿、协商一致后方能签订，而变更期限仅就此一项双方协商一致即可，原合...
山西在线咨询顾问团
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续签劳动合同的有效期限是多久，劳动合同到期后续签合同是否属于续订？
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用人单位与劳动者签订3年劳动合同到期后，双方再次签订劳动合同的，法律无具体规定。新劳动合同的期限，双方约定即可，均不违法。 劳动合同到期前延长合同期限不属于续订，按照劳动合同法规定，劳动者与用人单位签...
浙江在线咨询顾问团
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没有签劳动合同，离职跟签劳动合同有什么区别
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没有签劳动合同离职也是有时间的限制的。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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什么时候签劳动合同合同签订
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建立劳动关系，就应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
联合体合同怎么签订
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
劳动合同到期后如何续签，签订劳动合同应注意什么事项？
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劳动合同终止后，经双方协商一致，还可重新订立劳动合同。续订劳动合同是指合同期满后企业与员工不终止劳动关系，在双方完全同意的情况下继续履行原合同确定的权利与义务，即原订立即将到期的劳动合同延长有效期的法...
云南在线咨询顾问团
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劳动合同到期续签公司不续签重新签新合同，我能得到赔偿吗？
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用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付...
海南在线咨询顾问团
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劳动合同未签订，未签合同，会有什么后果
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用人单位未在劳动者入职一个月内与劳动者签订正式的劳动合同，应当支付劳动者从入职满一个月后的第二天起到...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师|
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劳动合同签订后, 合同到期单位不续签, 这怎么办
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劳动合同期满后未续签怎么办要根据当时的情况来判断。1、在你未授权情况下，工会无权为你代签合同，此合同无效。 2、未签劳动合同情况有事实劳动关系，根据《劳动合同法实施条例》第七条用人单位自用工之日起满一...
澳门在线咨询顾问团
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劳动合同补签和倒签的区别？补签的劳动合同与补签合同的区别是什么
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《劳动合同法》规定“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此对于你所谓的“补签”的劳动合同，请注意看一下签订合同的期限：劳动合同的“补...
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