签了合同没干满一个月
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1.根据具体情况分析,是否签订合同时双方协商了试用期是多久。 2.在试用期内,劳动者可以随时解除劳动...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>合同没签满一年就扣一个月工资合法吗
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公司规定没干满一年就扣一个月工资是违法的,工资是工人劳动所得,必须按月足额发放,不能以任何形式扣除,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对没签合同一告一个准吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询交了一半房款没签合同能退吗
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询重庆合同没签一个准吗
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没签合同是一告一个准,根据《劳动合同法》中的规定,单位自用工之日起一月时间内应与劳动者签订劳动合同,如果在用工之日起超过一月时间不满一年时间单位没有与劳动者签订劳动合同的,应当支付劳动者每月两倍工资。...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>有没有人干了一个月没签合同就告被辞退的
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当然在申请劳动仲裁或向法院提起诉讼的时候,劳动者需要举证证明劳动关系的存在,因为只有在劳动关系建立的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>在公司干满一个月没签合同,这要不要告?
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上班一个月了,很多劳动者也已经完全的适应了工作,在工作的过程中也做的很好。但是却发现公司根本就没有与...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签合同一告一个准吗?,律师怎么看
工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询用工合同一般签几年?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询解除合同和终止合同是一个意思吗
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李梦瑶律师| 专职律师,6年经验 在线咨询没签合同能不能一告一个通过劳动仲裁
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劳动仲裁没签合同一告一个准,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。没有订立书面合同的,劳动者可以先申请...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>工作一个月没有签劳动合同辞职后老板不给我工资, 一告一个准怎么办
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协商不成,到人力资源和社会保障局投诉,参考如下法条维权。 《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签合同一告一个准吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同一方签字另一方没签字
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1、只有一方当事人在合同书上签字或盖章,如果一方当事人履行了合同主要义务并且对方所接受,该合同成立,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>在一个公司一年内没签合同没办公司能投诉吗
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工作一年没签合同不能直接起诉,应该要先申请劳动仲裁。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工厂没签劳动合同没买五险一金可以告吗
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工厂没签劳动合同没买五险一金的,可以先与工厂协商,协商不成的,可以通过劳动部门申请解决,争取自己的权...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司没交五险一金可以告吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工作两个月没签合同怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到没签合同一告一个准吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂,没有,一个月,没有签劳动合同,这个能告劳动局去吗去吗?
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拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>在一个公司上班, 一个月没签合同
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首先你不要担心,事情会解决。我现在有几个问题比较重要 第一、你们签订劳动合同了吗? 第二、请问单位拖欠你多少工资? 这些问题是比较重要的,直接影响到我的判断,现在不能说立马就能给你一个完整准确的意见,...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,但是做工不满一个月,告有效吗
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按劳动合同法规定,一个月之内可以暂时不签合同,并不违法,告也没用的。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工作一个月没有签劳动合同一直拖了一个月没有办理
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因为用人单位未签劳动合同用工满一个月,违反劳动合同法第十条“已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不交社保一告一个准
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没交社保没签合同的情况是属于用人单位的违法行为,劳动者起诉到法院可以胜诉,从理论上说,只要劳动者的权...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签合同是甲乙双方都有一份吗
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刘梦媛律师| 专职律师,1年经验在线咨询新农合和社保卡是同一个卡吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询如果一个月内没签合同能解除合同吗?
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第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同一个月能补签合同吗?怎么补签?
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用人单位与劳动者一个月没有签订劳动合同的话,应该要补签,并且支付劳动者该月工资的双倍。根据《劳动合同法》第十条第二款规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签合同一告一个准吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签合同签了担保合同一定无效吗
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担保合同在下列情形下是无效的: 1、主合同无效的; 2、采取欺诈、胁迫等手段,使保证人在违背真实意思...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同一定要一式两份吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询合同到期一个多月了,公司没告诉我签不签怎么办?
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超过一个月属于无固定期劳动合同,从第二个起算,可以主张双倍工资。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签了一个月, 突然走了, 但是没有签订劳动合同, 可以去告吗
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最好是去办理相关的手续,企业并不是自由市场。劳动合同一经当事方签署生效,就不能随意解除。用人单位与劳动者协商一致,可以解除。劳动合同生效后,劳动者“立即走人不干了”,属于未按照劳动合同约定履行相关义务...
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