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公司不签劳动合同有诉讼时效吗?

更新时间:2021.11.03

不签劳动合同产生的纠纷,员工可以要求用人单位支付双倍工资,也可以申请劳动仲裁,但是有一定的时间限制,申请劳动仲裁的诉讼时效是一年,从当事人知道或应当知道自己的合法权益被侵害之日开始计算。
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