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公司不签劳动合同有诉讼时效吗？

更新时间：2021.11.03

不签劳动合同产生的纠纷，员工可以要求用人单位支付双倍工资，也可以申请劳动仲裁，但是有一定的时间限制，申请劳动仲裁的诉讼时效是一年，从当事人知道或应当知道自己的合法权益被侵害之日开始计算。

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