员工辞职后是不是应该将工资全部发给员工呢
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必须一次性结清全部工资。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>餐馆老总拖欠全部职工工资该该怎么办啊?
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拖欠工资不给,没有劳动合同怎么要回工资 1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对职工的工资应该全部都交给老公吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
职工养老保险可以补交吗
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询工地老板不给工资一直托怎么办
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杨前飞律师|高级合伙人,7年经验在线咨询金应该全部返给员工吗
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并按月足额缴纳生育保险费;且生育或实施计划生育手术符合国家和本市计划生育规定的。参保人员发生定额支付项目的医疗费,由社会保险经办机构按定额标准与定点医疗机构结算;参保人员发生按项目付费项目的医疗费,由...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>不提前辞职老板应该给工资吗
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不可以的。按规定,如果员工要提前辞职,除非跟公司协商取得一致,否则至少要提前三十日通知公司。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职应不应该每个月全部拿到工资
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公司让员工离职的,如果出勤满21.75天,就应该拿全月工资。劳动者辞职的,用人单位应当在劳动者离职当...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工的工资应该全部都交给老公吗?,律师怎么看
公司拖欠工资找哪个部门
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询离职不给结清工资怎么办
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询工伤赔偿金是否应该全部发给职工
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1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>自动离职工资全扣吗?应不应该扣全工资。
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没有自动离职的说法,但有自行离职的情况。自劳动者离职之日起,未正常出勤期间,无工资。但之前有正常出勤的时间,单位应支付出勤工资,不得无故克扣。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工的工资应该全部都交给老公吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司不给发工资,交接全部完毕!
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部分公司是要等到下个月的工资发放日一并结算发放的。你需要问清楚公司不结算工资的原因是什么,具体什么时...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工资被公司给扣除了,员工病假扣全部工资吗
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一、职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我把老公的工资全部取了是偷窃吗?
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若妻子所获得的属于丈夫个人所有的财产,则应被视为盗窃。在刑法领域中,盗窃罪即是以非法占有为目的,利用...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询2021年职工养老保险怎么交
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到职工的工资应该全部都交给老公吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
老板不给工资,去能要回来全部工资吗
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收集你在单位工作的证据,还有其他相关证据,去劳动仲裁可以要回来工资,另外还有其他相关补偿。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>女职工产假期间公司不给全部工资合法吗
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公司做法不合法。 1、产假天数问题。根据相关法律规定,女职工的产假一般是98天。 2、产假期间工资待遇问题。根据相关法律规定,用人单位有为劳动者缴纳社会保险的义务,如果用人单位没有依法为女职工缴纳在职...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司扣除全部职工工资,合法吗?
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违反公司规定扣除全部工资是违法的。劳动者违反公司规定给用人单位造成经济损失的,可以从劳动者自身工资中扣除,以弥补经济损失。但是,每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。劳动者在用人单位扣除过多工...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工会经费缴交的基数是全部职工工资总额吗?
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职工工会经费的计数基数是应发工资总额,不是实际发放工资数额。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>可以全部起诉给公司扣工资吗
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劳动者只要被用人单位无故克扣工资不管多少就可以向劳动监察部门举报投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
老板拖欠工资不给去哪里告他
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张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询厂子不打过后来全部要工资应该给吗
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看不出你的问题。我理解是不是你没写辞职报告就走了,厂里还欠你工资,你能全部要回吗...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>丧假给全部工资吗?
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丧假给全部工资吗如下 1、丧假是员工的权利之一,员工可以放弃丧假权利。也就是说,员工可以不请丧假,公司按正常出勤计算工资就可以了,不需要额外支付加班工资。 2、如果您请的丧假在公司规定的天数内,视同出...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工的工资应该全部都交给老公吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职时工资必须结算全部工资吗?
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辞职批准后不是当天结算完全部工资,而是在所有离职手续办完后,解除劳动的时候一次付清劳动者工资。用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞职不干了工资不给了怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询自动离职,应该给工资吗
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不可以,用人单位应该依法支付工资,但劳动者自离给用人单位造成经济损失的,劳动者应该承担赔偿责任。根据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>女职工生育休产假公司应该给工资吗
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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