上班两年,离职公司要多少赔偿
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公司确属无故开除的,无个人原因,单位应当支付经济补偿,工作每满一年支付一个月工资,半年以上不满一年按...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>再公司上班三月多后裁员如何赔偿
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如果过了试用期,单位须支付经济补偿金。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司上班十年以上,裁员赔偿多少,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被公司裁员能赔多少
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询公司解散员工赔偿多少
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询十年未上班员工被裁员的赔偿标准是多少
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1.若公司无合法理由辞退员工,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以员工离职前12个月的平均工资计算工资标准,是全部工资的平均。 2.若公司有拖欠工资或克扣工资或单方面调你的工作...
广东在线咨询顾问团咨询我>>上一年班被裁员有赔偿吗
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如果公司辞退你是符合《劳动合同法》规定的单位辞退员工的情况:属于合法解除劳动合同,你应得到的是解除合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司上班12年倒闭了赔多少
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公司应当支付的职工补偿除了拖欠职工的职工工资,还有职工的工资和医疗,伤残补助,安抚费用,应当划入职工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司上班十年以上,裁员赔偿多少,律师怎么看
公司裁员一般怎么赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询头上打个包赔偿多少钱
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询在公司上班十一年,裁员了有补偿吗
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一般情况下,用人单位辞退员工需要支付经济补偿金。包括用人单位与劳动者协商解除劳动合同、因劳动者能力不足等不能胜任工作的、用人单位实行经济性裁员的,都需要支付经济补偿金。而经济补偿金计算按劳动者在本单位...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>在公司10年以上公司裁员需要赔偿吗
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1.公司裁员需要进行经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2.月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。经济补偿的年限最高不超过十...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司上班十年以上,裁员赔偿多少,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
十年以上工龄赔偿多少工资
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最高赔付工龄工资不是十年,而是十二年。解除劳动合同属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位应...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>十年以上十年以上工作十年以上医疗期多少天
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工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月。五年以上十年以下的为九个月,十年以上十五年以...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>上班10多年被裁员要怎么补偿
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上班10多年被裁员要补偿要视情况而定: 1、因个人的过失导致被辞退,如违法、违反公司规章制度、严重失...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司裁员有补偿吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询公司裁员的赔付标准
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王旭律师| 专职律师,8年经验在线咨询遇到公司上班十年以上,裁员赔偿多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班4年被裁员一个月我可以赔偿多少工资?
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在劳动合同期内,或未签订劳动合同用人单位单方面无缘由解除劳动关系的,劳动者可获得工作每满一年支付两个月工资的赔偿金。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的经济补偿。如...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>上班十年以上公司不用
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如果单位违法无任何理由违法辞退,视你自身意愿,如不认可解除劳动关系,可要求单位继续聘用,签订无固定期限劳动合同,支付11个月的双倍工资,补交社保和公积金。如果自身同意解除劳动关系,可要求单位支付11月...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>高层上班十年公司开除员工怎么赔偿?
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可要求经济补偿金,协商不成可委托律师向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>在企业上班10年被公司辞退能赔偿多少?
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对于工作十年以上的人员是不允许轻易辞退的,如要辞退有经过本人同意。其次辞退后要补偿一年一月的工资,还...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司裁员签定赔偿金但公司没有支付可以继续上班吗
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不能继续上班,裁员后已经与单位解除了劳动关系,不能再继续上班了。单位没有支付经济赔偿金的可以去劳动监...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
因公司效益不好被裁员怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询上班路上出车祸死亡单位怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询六十周岁以上人员上班合同到期公司赔偿吗?
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不能辞职,可以让公司解除合同,才会有赔偿。如果已满60周岁,直接就可以办理退休了,还辞什么职...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>工厂上班认定被裁员公司怎么赔偿
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补一个月工资,工资标准为前十二个月平均工资。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司上班十年以上,裁员赔偿多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司怎么赔偿员工在公司上班受伤
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赔偿项目包括医疗费、护理费、营养费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、一次性工伤医疗补助金、一次...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>强奸16岁以上少女会判刑多少年
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李丽萍律师| 合伙人,8年经验在线咨询公司对工作10年以上的员工裁员怎样赔偿?
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这个要看公司的裁员是否合法,如果不合法,就属于违法解除劳动合同,需要根据员工的工作年限的2倍来支付违法解除劳动合同的赔偿金。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>上班受伤可以要求公司赔偿多少
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从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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