在单位辞退员工是怎样赔偿经济补偿金的
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单位辞退员工的经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>怎样获得员工被单位无故辞退的经济补偿
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员工被无故辞退,若是属于违法辞退的,用人单位应当支付二倍经济补偿标准的赔偿金;若是属于用人单位主动提...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对企业单位辞退员工会有哪些经济补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业单位辞退员工怎么补偿
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询企业辞退员工是否有补偿
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陈畅律师|专职律师,6年经验在线咨询企业辞退员工有经济补偿金吗?
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1、因员工的重大过错而辞退,不会给经济补偿金。 2、因其他合法原因遗辞退的,应当按照员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付经济补偿金。 3、《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 ...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>玩忽职守企业辞退员工是否需要经济补偿
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员工玩忽职守,公司辞退该员工不需要给予经济补偿。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>哪些情形下用人单位辞退职工要支付经济补偿
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一、用人单位违法解除或者终止劳动合同。 二、劳动合同到期员工不要求继续履行劳动合同。 三、劳动合同已...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业单位辞退员工会有哪些经济补偿,律师怎么看
单位辞退员工补偿标准
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孙二军律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询企业裁员经济补偿金
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询企业辞退员工怎么补偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询企业辞退员工,会给经济补偿金吗?
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1、因员工的重大过错而辞退,不会给经济补偿金。 2、因其他合法原因遗辞退的,应当按照员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付经济补偿金。 3、《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 ...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>企业已经辞退员工员工有哪些补偿
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1、企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明: 无故辞退员工,单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业单位辞退员工会有哪些经济补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工辞退补偿和经济补偿的区别
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辞退员工补偿的工资与经济补偿金区别:经济补偿金是按劳动者在本单位的工作年限,每满一年就支付一个月的工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>惠州企业辞退精神病员工如何支付经济补偿
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惠州企业辞退精神病员工的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>集体企业企业退休工人有没有经济补偿
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集体企业改制退休工人有补偿,集体企业改制时要按照规定对“本集体企业”的劳动群众(包括本企业退休职工)...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询小企业辞退员工怎么补偿
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孙景亮律师| 合伙人,5年经验在线咨询遇到企业单位辞退员工会有哪些经济补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工被单位辞退经济补偿金怎么算,员工被单位辞退经济补偿金怎么算
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员工被单位辞退,经济补偿按照员工被辞退的原因不同可能有经济补偿或者双倍经济补偿的赔偿金。经济补偿按照员工每做满一年一个月本人工资计算,不满半年的按照半年计算,满半年不满一年的按照一年计算。依据《劳动合...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位辞退员工有哪些补偿?
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如果单位违反规定,无故解除劳动合同的,应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。依据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位员工辞退有哪些补偿?
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如果单位违反规定,无故解除劳动合同的,应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。依据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>企业能辞退哪些员工
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劳动者有下列情形之一的,用人单位可以单方面解除劳动合同:被依法追究刑事责任的;严重违反用人单位的规章...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>用人单位不签劳动合同辞退员工经济补偿怎么赔偿
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用人单位不签订劳动合同与辞退员工没有必然的关系,用人单位不签订劳动合同的,劳动者可以在用工之日起的次...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司辞退员工有哪些补偿
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询2020年单位辞退员工补偿新标准
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询事业单位辞退员工有哪些补偿?
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如果单位违反规定,无故解除劳动合同的,应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。依据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>企业辞退员工支付经济补偿金的情形有哪些?
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企业辞退员工需要支付经济补偿金的情形: 一是经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业单位辞退员工会有哪些经济补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被单位口头辞退怎么办被单位辞退能要求经济补偿吗
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针对用人单位以口头方式辞退劳动者的情形,劳动者应当采取下列方法和技巧获取证据和保全证据,并应注意相关...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询企业辞退员工要支付的经济补偿金都有哪些
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企业辞退员工需要支付经济补偿金的情形: 一是经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位辞退员工都有哪些补偿
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如果单位违反规定,无故解除劳动合同的,应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。依据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...
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