2022年,劳动法里有医务人员怀孕不值班的规定吗
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首先要确定医生与医院之间的关系到底是不是劳动合同关系,如是,受劳动法调整,反之则不受。一般而言,如果...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动法规定怀孕几个月开始不上夜班
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对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对2022年未婚女怀孕劳动法是否规定不能上班?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
女方出轨怀孕是否算重婚
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询怀孕劳动法是否规定孕妇不能随便辞职
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关于可以辞退孕妇吗?这问题,劳动法是这样规定的,怀孕期间如果员工没有以下几种情形,公司不可以辞退: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>劳动法2022年关于孕妇上夜班的怎么规定
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关于孕妇的工作时间没有明确规定。妊娠初期的孕妇上班时间没有规定,但是对怀孕七个月以上的孕妇不得安排加...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法是否规定上夜班年龄
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劳动法没有规定上夜班的年龄规定,用人单位可以安排任何劳动年龄的劳动者参加夜班劳动。但怀孕七个月以上,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2022年未婚女怀孕劳动法是否规定不能上班?,律师怎么看
女方不孕能不能起诉离婚
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闫丁律师| 专职律师,4年经验 在线咨询未婚怀孕可以告男方什么罪
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曹成律师| 律所主任,19年经验 在线咨询劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询怀孕公司加班是否违法劳动法怎么规定的?
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这就是你所提出的关于怀孕公司加班是否违法以及劳动法的相关规定劳动法孕妇加班的规定 第六十一条不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动对怀孕七个月以上的女职工,...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕三胎是否有劳动法规定
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怀孕第三胎受劳动法保护,劳动者若依法缴纳社保的,女职工产假期间的生育津贴由生育保险基金支付;若单位未依法缴纳社保的,则由用人单位按照女职工产假前工资的标准支付产假工资。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对2022年未婚女怀孕劳动法是否规定不能上班?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
同学怀孕了,那劳动法孕妇能不加班吗
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《女职工劳动保护规定》第七条: 女职工在怀孕期间,所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法是如何规定怀孕期间经常不来上班,如何处理?
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如没有按照公司流程请假属于旷工,可以解除。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2022年,劳动法规定哪四种加班不能拒绝
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玩一个愉快的周末或者准时下班去和家人朋友吃火锅串串是多美好的事情,可是老板要求加班。加班,一个听起来...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>婚内出轨怀孕犯法吗
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贾江红律师| 专职律师,11年经验在线咨询民法典2022年离婚有什么新规定
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到2022年未婚女怀孕劳动法是否规定不能上班?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
孕妇能不能上夜班上夜班劳动法有哪些规定
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1、怀孕7个月以下的,关于夜班安排,法律法规没有强制性的规定,主要看你跟用工单位的协调了,法律法规并没有强制规定,用工单位不得安排怀孕7个月以下的女职工上夜班。但《劳动法》规定了:不得安排女职工在怀孕...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>未婚怀孕的孕妇可以不上班吗
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如属于违法解除,可要求按照工作年限支付双倍经济赔偿金,赔偿标准为工作满一年支付一个月工资。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕能不能上班?法律规定有福利吗?
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(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的 (二)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的 (三)女职工在孕期、产期、哺乳期的。”第二,怀孕...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>2022年劳动法规定上班别人不加班要签合同吗
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根据法律规定处理。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法孕妇上班时间规定
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孕妇上班时间规定:怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动;怀孕女职工在劳动时间内进...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
女方怀孕起诉离婚程序怎么走
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询怀孕了老公不管不顾违法吗
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询未到法定结婚年龄怀孕是否违法
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对男女双方分别按照统计部门公布的当地县(市、区)上一年城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入的下列倍数征收社会抚养费: (一)多生一胎的,按照二倍至四倍征收; (二)多生二胎以上的,按照前一胎的征...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>2022年劳动法有没有规定怀孕保胎假
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劳动法未规定保胎假。劳动者怀孕后,请保胎假属于事假是没有工资的。 如果怀孕期间,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,用人单位违法解除劳动合同的,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金、产假工资和...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2022年未婚女怀孕劳动法是否规定不能上班?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
女性怀孕的劳动合同法是什么规定
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一、关于女性怀孕的劳动合同法是什么规定? 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十二条【用人单位不得解除...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>女方怀孕期间离婚财产怎么分割
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询2022年怀孕妇女不能判死刑
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怀孕妇女不能判死刑。犯罪的时候不满十八周岁的人和审判的时候怀孕的妇女,不适用死刑。人民法院在执行死刑时,发现罪犯正在怀孕的,应当停止执行,并且立即报请最高人民法院依法改判。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>2022年孕妇夜班劳动法有哪些规定
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1、劳动法对孕妇夜班的规定如下:对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。所以如果已经怀孕七个月,则不得安排夜班。 2、法律依据:《女职...
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