公司协商解除劳动合同十二个月以上怎么赔偿
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协商解除劳动合同经济补偿金不能超过十二个月工资，经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
现在公司跟我解除劳动合同，那个赔偿金要交税吗
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要的，但要赔的数额大才会国家规定了对劳动者取得的一次性经济补偿金和赔偿金征收个人所得税的最低标准，只...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
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被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师|专职律师，10年经验在线咨询
合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
公司解除劳动合同没有提前一个月通知怎么赔偿
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公司解除劳动合同没有提前一个月通知的，单位需要额外支付一个月工资后，方可解除劳动合同。 公司违反劳动合同规定，公司应当向劳动者支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资...
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公司解除劳动合同赔偿是6个月还是1年？
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如果工厂解除劳动合同的行为符合《劳动合同法》第四十六条规定的情形之一，劳动者在本单位工作六年的，支付...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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公司解除劳动合同补偿一年算一个月工资吗
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公司解除职工劳动合同一年支付一月补偿合法。法律规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
公司现在口头通州下个月解除劳动合同怎么算赔偿，律师怎么看
因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|
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劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师|
专职律师，10年经验
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现在单方面与公司解除劳动合同要怎么赔偿
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若用人单位无合理理由单方解除劳动合同，劳动者可以要求经济赔偿。赔偿为经济补偿金的两倍。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不...
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怎么解除劳动合同口头
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直接跟公司或者上司提出即可。需要注意，单位口头解除劳动合同的行为是否成立、生效，应根据劳动者劳动合同被解除的客观事实和法律依据，来判断单位是否解除或终止解除劳动合同的行为。...
广西在线咨询顾问团
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公司一个月不签劳动合同能解除劳动合同么
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建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月...
章法律师|
律所主任，9年经验
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解除合同口头通知算不算解除？
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算，通知解除合同的方式有书面通知和口头通知两种方式，在法无明文规定必须书面通知的情形下，均可口头通知...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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公司放假几个月自动解除劳动合同
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这个没有时间规定，符合条件即可算是被迫解除劳动合同。 1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师|
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长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|
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公司在三个月没有续签劳动合同，现在要解除劳动合同，应该怎么办？
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可以依此解除合同，要求公司支付经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补...
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口头解除算违法解除劳动合同吗
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口头解除劳动合同不一定属于违法解除劳动合同。不过，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。如果不出具解除合同证明的，应当...
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现在公司要解除劳动合同，应该如何赔偿
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提前解除劳动合同如何赔偿，劳动者签订了劳动合同，就应该遵守诚实信用原则，全面、完全的履行劳动合同，而劳动合同的主要条款之一：合同期限，则是双方必须遵守的首要条款。用人单位不遵守，违反此约定的，应该承担...
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没签劳动合同口头解除劳动合同
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没签劳动合同口头辞退的处理方式：自用工之日起未超过一个月的，用人单位不需要支付双倍工资，属于过失性辞...
丰培铭律师|
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公司口头解除劳动合同证据该怎样举证？
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对于您这种口头解除劳动合同证据举证的情况，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬...
张丽丽律师|
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|
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解除合同补偿金怎么算
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徐来福律师|
专职律师，6年经验在线咨询
公司口头解除劳动合同可以的吗？
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公司口头解除劳动合同是违法的，举证的时候可以带着劳动合同、工作证、工卡、工资表（单）、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除（或终止）劳动关系通知书等。 《劳动争议调解仲裁法》...
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想要了解一下公司给个人解除劳动合同怎么赔偿
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关于公司给个人解除劳动合同怎么赔偿如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算不满六个月的，向劳动者支付半个...
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公司该怎么算解除劳动合同
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用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在《劳动合同法》39条...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|
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在职九个月了公司解除劳动合同就到底赔偿吗
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用人单位单方面解除劳动合同需要提前30天书面通知，如果没有提前30天书面通知，则需要支付一个月的工资作为代通知金。...
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公司公司可以解除劳动合同几个月解除
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在本单位每工作满一年补偿一个月工资，以离职前十二个月平均工资做补偿标准单位支付补偿金要符合《劳动合同法》第46条规定的解除情形《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿...
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