口头口头解除合同怎么办
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口头上解除合同是可以的。如果是双方都认可的口头解除协议,在法律上可认定为有效,因此如果一方违约,主张...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动关系解除能否口头通知
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劳动关系解除能口头通知,但必须在以下情形:非全日制用工;用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对解除合同口头通知算不算解除?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询解除合同补偿金怎么算
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询口头通知离职, 算不算开除
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如果只是口头通知而没有书面的通知是不算开除的。在这种情况下如果自己走了,公司会以旷工把你开除,因为你没有请假手中也没有公司开除你的任何证明,是很难证明到公司开除你的。 1、若公司只是通过管理人员口头通...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>劳动关系如何口头通知解除
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解除劳动关系能采用口头通知的方式,但必须存在以下情形:双方是非全日制用工关系;用人单位存在《劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>口头解约合同算解约吗
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只要当事人意思表示一致,不论是否存在书面形式,当事人就应完全诚实守信地履行,不得擅自解除合同,如果满...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除合同口头通知算不算解除?,律师怎么看
法定解除合同提前多久通知
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询不通过法院能解除合同吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询不同意解除合同怎么办
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询跟房东口头解约了合同,双方口头解除合同算吗
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合同的解除,是合同有效成立后,因当事人一方或双方的意思表示,使合同关系归于消灭的行为。合同解除是合同之债终止的事由之一。合同解除是指在合同有效成立以后,当解除的条件具备时,因当事人一方或双方的意思表示...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>双方口头协商解除合同算不算成立终止合同
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1、算,合同的解除分为约定解除和法定解除。如果既不符合约定解除的条件,又不符合法定解除的条件,合同一方选择违约解除也可以。但合同另一方有权选择同意解除合同,对方承担违约金或者不同意解除,要求继续履行合...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对解除合同口头通知算不算解除?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除合同代通知金是如何计算的
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代通知金的计算方式是以上个月的工资标准来确定,如果上个月的工资标准并不是劳动者正常的工资标准,比如说...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>解除通知送达一定解除合同吗
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《解除合同通知书》一经送达被告即发生合同解除效力,被告在法定期限内未提起诉讼或仲裁,诉讼中不认可原告...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>解除合同给什么通知金可以解除
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解除合同什么情况需要代通知金:在职工患病不能继续工作、不能胜任工作或者发生重大事项变更的情况下要支付...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不合格产品能解除合同吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询合同无效能解除吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到解除合同口头通知算不算解除?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我想解除合同能不能口头解决
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除了法律、行政法规规定或者当事人约定必须采用特定书面形式解除合同的,一般是可以口头解除合同的。根据2021年施行的《中华人民共和国民法典》第一百三十五条的规定,民事法律行为可以采用书面形式、口头形式或...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>口头解除,但我有录音,这算不算证据?
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可以作为证据使用,如果是工作原因造成的伤属于工伤,没有劳动合同也没有关系。与单位协商不成的可以申请劳动仲裁解决。需要法律帮助,我愿意助你一臂之力。如果满意请采纳,并请给予评价。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>合同被对方口头解除
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对方的说法没有法律依据的,对方属于违约现先。您可主张对方违约要求违约金,同时在解除合同时就经营损失和内部装修损失以及其他财产损失主张赔偿,当时的合同是如何规定的?如果方便的话可以发给我,我帮助您审核一...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>解除合同代通知金计算方式是什么
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代通知金的计算方式是以上个月的工资标准来确定,如果上个月的工资标准并不是劳动者正常的工资标准,比如说...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>口头应该如何解除合同
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只要当事人意思表示一致,不论是否存在书面形式,当事人就应完全诚实守信地履行,不得擅自解除合同,如果满...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怎么单方解除合同
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验在线咨询违约是不是等于合同解除
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询劳动合同解除,口头申请解除有效吗
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按照《劳动合同法》相关规定,用人单位用工时,应当依法与职工签订劳动合同;用人单位不用工时,也要提前告之职工解除理由,依程序书面解除职工劳动合同。用人单位口头解除劳动合同或劳动关系,是不具有法律效力的,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工厂所长口头通知解除劳动合同, 但是所长不是单位强行解除劳动合同
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1、所长对你的口头解雇代表了单位的解除合同行为,你今后的权利主张对象应当是单位(是院不是所),具体可参考劳动合同中的单位主体。 2、单位应当在用工之日起1个月内与你签订书面劳动合同,包括试用期在内。 ...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除合同口头通知算不算解除?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
口头租赁合同提前一个月通知解除是否合理
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提前一个月通知解除口头租赁合同是合理的。根据《城市房屋租赁管理办法》第二十四条,承租人有下列行为之一...
王一辰律师| 专职律师,11年经验 咨询我>>合同解除应该怎么做
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询解除合同代通知金一般如何计算
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代通知金的计算方式是以上个月的工资标准来确定,如果上个月的工资标准并不是劳动者正常的工资标准,比如说上个月正好有加班费或者奖金,不能反映职工正常工资水平的情况下,可以按照解除劳动合同之前劳动者12个月...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>单方解除合同通知手指头都暂
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解除合同通知的方式: 无论采取何种方式,这种方式应当满足以下条件:足以证明 1、你向对方发出了通知 2、发出通知的时间 3、表明发出通知的主要内容。关于对方是否收到,只需依一般之通常情况可以及时到达即...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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