解聘后偿补金如何索要
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解聘后索要经济补偿金可以通过以下方法:和用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>被非法解聘后怎么补偿赔偿
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如果被公司辞退的,可以按照每工作一年支付一个月工资待遇的标准来进行支付,6个月以上的支付一个月工资待...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对解聘后偿补金怎么算?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除合同补偿金怎么算
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询合同没到期公司解聘该怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询怎么计算解聘补偿金个人所得税?
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依法纳税是每一位公民和企业的责任与义务。税收则是国家为满足社会公共需要,凭借公共权力,按照法律所规定的标准和程序,参与国民收入分配,强制地、无偿地取得财政收入的一种方式。从近期开始,我们特别开辟京城税...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>解聘赔偿金如何计算
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解雇赔偿在我国称为经济补偿金,一般如果是由于用人单位的原因解雇劳动者的,劳动者可以要求单位支付经济补...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解聘补偿金要交个税吗
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辞退的补偿金一般不需要缴纳个税。辞退补偿,超过上年平均工资3倍的部分,需要依法征税。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解聘后偿补金怎么算?,律师怎么看
按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询经济补偿金如何计算
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询抚血金怎么补偿的
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询解聘辞退补偿金如何计算
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工作1年支付1个月工资计算,最高不超过12个月,如单位不支付可以提起劳动仲裁...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>最新解聘补偿金个税怎样计算的
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根据《财政部国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》关于解聘补偿金个税(财税〔2001〕157号)第一条规定,个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对解聘后偿补金怎么算?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
领取养老金返聘解聘后不能获取离职补偿吗?
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不能获取离职补偿。劳动者已经退休并领取养老金的,再次参加工作不属于劳动关系,只有与用人单位存在劳动关...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解聘补偿金的情形有哪些
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解聘时支付补偿金的情形有: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>临聘人员解聘如何补偿
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临聘人员签订的是临时劳动合同,在以下情形劳动合同解除或者终止的,用人单位应当支付经济补偿:无过失性辞...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>拆迁货币补偿怎么算
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询补交土地出让金怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到解聘后偿补金怎么算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解聘后的经济补偿金扣税吗?需要怎么计算的呢?
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财政部、国家税务总局对此有明确的规定,具体依据是《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》。根据此《通知》的规定,单位支付给劳动者的一次性经济补偿金收入(包括经济补...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限合同的解聘补偿金怎么算
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劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>员工解聘后的补偿怎么写
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1、如果单位是违法解除劳动合同,单位应当支付赔偿金;2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;3、如果有关赔偿事宜无法与单位达成一致意见,可以在被辞退一年内...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>解聘员工经济补偿计算方法?
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用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>教师被解聘后有哪些补偿
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被辞退的情况下可以解除劳动合同,并结算工资待遇,有编制的教师,不会被轻易而解聘。除非该教师严重违反学...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离婚后礼金怎么算
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王译锌律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位补缴社保滞纳金怎么算
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马筱律师| 律所主任,14年经验在线咨询如何计算事业单位解聘补偿金
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1、单位辞退专业技术人员和管理人员,应发给被辞退人员辞退费。辞退费由单位在其办完有关手续后一次性发给,并将《辞退费发放证明》存入本人档案。辞退费发放标准如下: (一)工作一年以上不满五年(含见习期)的...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>员工解聘后怎么写辞退补偿
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1、如果单位是违法解除劳动合同,单位应当支付赔偿金;2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;3、如果有关赔偿事宜无法与单位达成一致意见,可以在被辞退一年内...
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工作22年被解聘补偿金多少
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员工在同一公司连续工作10年以上的,为无固定期限劳动合同。除非员工有严重违纪行为,符合解除劳动合同的...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>违法解除合同的赔偿金计算
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询解聘法员工辞退补偿金怎么发
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1、如果单位是违法解除劳动合同,单位应当支付赔偿金;2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;3、如果有关赔偿事宜无法与单位达成一致意见,可以在被辞退一年内...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>解聘经济补偿金协议书怎么写?
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甲方:(公司) 乙方:(员工) 乙方身份证号:,年月日应聘进入甲方公司任一职;于年月日时,甲方与乙方协商一致,解除劳动关系,就甲方按照乙方工龄支付乙方经济补偿金一事上,现甲、乙双方基于平等、自愿的立场...
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