公司未到期需要解聘合同有补偿吗
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合同未到期如果单位没有正当合法理由单方辞退有补偿。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>未到期的公司解聘条件合同赔偿是什么
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劳动合同未到期,用人单位解除劳动合同属于以下情形之一的,应当向劳动者支付经济补偿:由用人单位提出的协...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对合同未到期或者公司要求解聘有赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司解散合同未到期如何赔偿
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询公司合同未到期,解聘时还有补偿吗?
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劳动合同未到期,用人单位解除劳动合同属于以下情形之一的,应当向劳动者支付经济补偿:由用人单位提出的协商一致解除;用人单位非过失性辞退;经济性裁员;其他。用人单位违法解除劳动合同,按经济补偿标准的两倍支...
青海在线咨询顾问团咨询我>>返聘合同未到期辞退有赔偿吗
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如确认存在劳动关系公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在工伤期间被公司解聘了公司要解聘有赔偿吗
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工伤期间若被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,公司解聘属于违法辞退的情形,应当支付工伤职工二倍经济补偿...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同未到期或者公司要求解聘有赔偿吗,律师怎么看
劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询试用期公司解散部门有赔偿吗
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询合同未到期,公司不给解聘,我可以要求公司赔偿我的三个月工资吗?
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1、合同未到期,公司无故提出解聘你属于违法解聘,你可以要求公司支付双倍的赔偿金,就是六个月工资的赔偿,而非补偿金; 2、如果是与公司协商解除合同,那么公司可以只支付给你经济补偿金,支付三个月的工资补偿...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期公司不续签, 劳动者需要赔偿吗, 解聘合同员工如何赔偿
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公司不续签劳动合同,应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济性裁员是...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同未到期或者公司要求解聘有赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
2023合同期未到离职,公司要求赔偿损失
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一般公司制度规定在员工提出辞职30天之内进行工作交接,交接完毕后即可辞职。若员工未按制度提前30日通...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同未到期,公司要解雇我,请问怎么赔偿求回答
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没有正当理由的话公司不能随意与劳动者解除劳动合同的,如果解除了,你可以要求违法解除劳动合同赔偿的。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>合同到期员工要求公司辞退公司要赔偿吗
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合同到期被辞退员工要求的赔偿为,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>承包合同未到期违约怎么赔偿
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到合同未到期或者公司要求解聘有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司关门员工要求赔偿合同未到期
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>签了合同没有到期或者没有到期要给赔偿吗
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这种情况下,原单位只能和你协商并征得你的同意后由原单位解除劳动合同,原单位应当按照你在该单位的已工作年限支付经济补偿金,每满一年补偿一个月工资,不满半年补偿半个月工资,满半年不满一年补偿一个月工资。如...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间合同未到期公司要解聘会给予我什么样的赔偿
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如果用人单位违法解除劳动合同,需要支付你经济赔偿金,另外还可以主张未支付的加班费,未足额支付的工资。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>试用期未满,公司要求解除劳动合同需要赔偿吗
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1.企业违法解除劳动合同要支付赔偿金,赔偿金数额是经济补偿金的二倍,在试用期,那肯定是不到六个月了,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>2022年,合同未到期公司解散有什么赔偿
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在合同还没到期的情况下,如果员工存在《劳动合同法》第三十九条的所规定的情形,用人单位有权提前解除合同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
房屋租赁合同未到期如何赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询租房合同没有到期被解除怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同未到期被解聘
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如果用人单位无故违法解除劳动关系,应当支付双倍的经济补偿金,即赔偿金的!你可以到劳动服务站投诉,也可以到劳动局直接申请劳动仲裁!如有需要,可来电详询。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>未解除合同公司又要求辞退可以要求赔偿吗
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用人单位无条件单方面解除劳动合同(过失性辞退) 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同未到期或者公司要求解聘有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同未到期公司提前解除能要求补偿金吗
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公司提前解除劳务合同属于违约的,员工可以要求公司承担赔偿。劳务合同适用《民法典》,当事人可以约定一方...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司未给员工签合同如何赔偿
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林晓杰律师| 专职律师,3年经验在线咨询3年合同未到期公司解聘工资咋算?
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用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方式是不一样的。1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司未到期可以要求合法解除劳动合同吗
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对于合同未到期公司解除劳动合同根据《劳动法》中明确规定:用人单位不得随意解除劳动合同,如果有正当理由需要解除的,应当提前三个月通知劳动者。如果你所在的公司没有正当的理由解除你们之间的劳动合同,而且没有...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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