辞职是满30天还是一个月
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辞职是满30天。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。所以公司有可能满30天后...
陈友联律师|律所主任,16年经验咨询我>>3月离职还能享受当年年假吗
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3月离职还能享受当年年假。 在离职前,如果员工还有未休的年假,可以与雇主商议,将未休年假安排在离职前...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对还有半个月满一年,提前30天离职,是否享受年假,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
上海45岁社保减半可享受几年
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张梅律师|高级合伙人,15年经验在线咨询失业金9年半是多少个月领取
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询生育险交满一年后能提前一个月享受吗
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关于怎样才能享受生育保险是要求连续交满一定期限(一般是1年)后,而且在缴费状态的才可以享受的。享受生育保险首先要符合条件:一、享受条件参加生育保险累计满一年的职工,在生育(流产)时仍在参保的,按有关规...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>某职员9月入职年底离职,未满一年是否有年假
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国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。所以未满一年...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>我还有两个月就退休了,请问一下,这半年享受年假吗
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1、带薪年假工作年限规定职工连续工作(连续工龄不要求是本单位的连续工作时间)1年以上的,享受带薪年休...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
还有半个月满一年,提前30天离职,是否享受年假,律师怎么看
离婚半年还能起诉吗
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赵丽律师| 联合创始人,20年经验 在线咨询辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师| 专职律师,3年经验 在线咨询职工医保缴纳多少年可以终身享受
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询职工受到新年度年休假限制而提前休假,是否还可以享受下一年的年假
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职工已享受当年的年休假,年度内又出现条例第四条第(二)、(三)、(四)、(五)项规定情形之一的,不享受下一年度的年休假。附条例第四条第(二)、(三)、(四)、(五)项规定情形:(二)职工请事假累计20...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>n职工享受当年的年休假天数和累计工作满满20年的,是否享受年休假
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不一定。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工有下列情形之一的,不享受当年的年休...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对还有半个月满一年,提前30天离职,是否享受年假,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
30年以上享受休假天数
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30年以上工龄年休假15天。工龄已满20年的,年休假15天。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工作一年半离职有几天年假
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公作一年半离职有5天年假。 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>提前30天提出离职必须干满30天吗
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辞职不一定是需要呆满三十天的,可以与单位协商让自己的提前离职,但如果单位不同意的话,那么就一定要到时...
周业恳律师| 律所主任,20年经验 咨询我>>年终奖要干满一年才有吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询2021年国家法定假日一共几天
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李娟律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到还有半个月满一年,提前30天离职,是否享受年假,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作满一年零三个月可享受年假吗?
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1、带薪工作年限规定职工连续工作(连续不要求是本单位的连续工作时间)1年以上的,享受带薪年休假。这就意味着,尽管一个职工可能是刚由其它单位进入当前工作单位,但是只要他在其他单位连续工作满1年以上,就具...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>刚离职11个月的员工还有不满一年是否可以享受双倍工资
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1.根据《劳动合同法》第七条规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。既然你已经工作11个月,那么与单位建立了合法的劳动关系,受到法律的调整与保护。2.用人单位应该在一个月的时间内与劳动者订立...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>辞职是否还能享受年假?
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按现行规定,提出离职还可以休当年年假的。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>享受带薪年假前提
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1、所有公司员工在服务期满一年后均可享有12个工作日的年假,服务年限每增加一年,年假可在原有基础上增...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>离职申请提前30天还是30个工作日
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根据我国法律规定,为30天。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
为什么坐牢10个月为一年
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李娟律师| 专职律师,5年经验在线咨询年底13薪需要满一年吗
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验在线咨询劳动法年假是否规定满一年次月才可以享受年假?
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有规定职工连续工作满一年的,方可享受带薪年休假。不一定要是次月,但是折算后,不足1整天的不享受当年年休假。 1、满一年后可以有资格享有年休假,年休假工作年限是连续计算的,即从本人工作之日起到当前止(扣...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>30年可以提前退休,是以年满或者是月、日满30年?
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一特殊工种为例,特殊工种提前退休需符合男年满55周岁,女干部年满50周岁,女工人年满45周岁,缴费年限满15年,所从事工种在国家特殊工种目录范围内并达到规定年限,有毒有害满8年以上(含8年)、高温井下...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到还有半个月满一年,提前30天离职,是否享受年假,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
休过3个月病假,是否还可享受当年带薪年休假
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可以享受,老员工了。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>一年合同试用期三个月合法有效吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询今年6个月,明天是否享受?
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年休假与是否工伤没有直接关系,照常享受。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>在同一单位工作满一年半,现在,离开前享受多少天
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根据《企业职工带薪休假实施办法》,年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或不同单位的工作期间应累计计算。1至10年的,年休假5天;10至20年的,10天;满20年的,15天。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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