辞退非全日制劳动者要支付经济补偿金吗?
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根据法律规定,非全日制用工合同的终止用人单位不用向劳动者支付经济补偿金。相关法律可参考:《中华人民共...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>非全日制公务员被辞退后有什么补偿?
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非全日制聘用人员如果是临时工或者兼职的钟点工被辞退是没有任何赔偿的,但要是签订正式劳动合同(签订劳动...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对非全日制合同辞退有补偿金吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
非全日制劳动合同需要交社保吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询全日制用工和非全日制用工的区别
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询非全日制用工辞退是不是不用支付补偿金呢?
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《劳动合同法》第六十八条非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。第六十九条非全日制用工双方当事人可以订立口头...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>非全日制用工被公司辞退没签劳动合同怎么补偿
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一、非全日制用工被公司辞退没签劳动合同怎么补偿? 公司不需要支付补偿金,非全日制用工双方当事人任何一...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>签全日制合同同时签非全日制
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并不是签订了非全日制劳动合同,就认为你和公司一定构成非全日制劳动关系的。非全日制用工,主要还是要看你...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
非全日制合同辞退有补偿金吗,律师怎么看
试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询合同期满后被辞退有赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询辞退补偿金的标准是什么
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询非全日制用工四年以上的辞退有补助吗?
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非全日制用工未签订劳动合同辞退补偿有吗 《劳动合同法》第七十一规定:非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。 因此,非全日制劳动合同解除不需...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>我想问一下非全日制用工辞退需要补偿吗
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《劳动合同法》第六十八条非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。第六十九条非全日制用工双方当事人可以订立口头...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对非全日制合同辞退有补偿金吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
非全日制小时工有没有补偿
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非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>全日制兼职被无故辞退有赔偿吗
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全日制兼职被辞退没有补偿。兼职属于雇佣关系,补偿是针对劳动关系的。 非全日制工和兼职的区别: 1、兼...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>用人单位对非合同工辞退补偿金会有吗?
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合法解除劳动合同的给3个月经济补偿金 违法解除劳动合同的给双倍(6个月)赔偿金,给了赔偿金不再支付补...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询没签合同退股是全款退吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询遇到非全日制合同辞退有补偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非全日制劳动者被辞退需要赔偿吗?
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如果用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>签全日制合同同时签非全日制
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并不是签订了非全日制劳动合同,就认为你和公司一定构成非全日制劳动关系的。非全日制用工,主要还是要看你工作时间和发薪方式。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制一年未签合同怎么补偿
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如确定存在劳动关系,可要求未签订劳动合同的双倍工资差额。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>没有签署劳工合同,辞退会有辞退金补偿吗
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依据劳动合同法的规定,企业不与劳动者签订劳动合同的,应该每月向劳动者支付双倍工资。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>朋友被他们公司辞退了,非全日制劳动辞退怎么赔偿?
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可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、违法解除的赔偿金2个月工资、未签劳动合同双倍...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询用人单位对非合同工辞退补偿金会有吗?
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用人单位对非合同工辞退补偿金应按劳动者每满一年工作支付一个月工资(超过6个月不满一年的,按一年计算;不满6个月的,支付半个月工资)的标准,发给劳动者经济补偿金。如用人单位违法辞退劳动者,则按经济补偿标...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同制全日制可以变更为非全日制吗
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没有全日制合同,因为劳动法规定劳动时间不能超过8小时,如果超过的,要按劳动法补加班工资,或者安排补休。因此没有全日制合同,只要全日制专科、本科学校。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到非全日制合同辞退有补偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非全日制合同制员工辞职能提前到多久
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依据我国相关法律的规定,用人单位辞退非全日制职工是不需要提前30天通知的,非全日制用工双方当事人任何...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同赔偿金和补偿金区别
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询全日制兼职被辞退了公司有赔偿吗
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没有。员工是兼职的,属于雇佣关系,单位解雇员工不能按照《劳动合同法》的规定支付经济补偿或者赔偿。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(1)试用期不符合就业条件;(2)严重违反用人单位规章...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>做了兼职了但被辞退全日兼职辞退有补偿吗
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兼职被辞退没有补偿,公司可以告知辞去兼职,不辞去可以解除劳动合同。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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