公司压15天工资 辞职能拿吗
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可以拿。用人单位拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。 1、到劳动行政...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
上班半个月被辞退能马上结工资吗
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显然是可以的。当企业决定解除或者终止与员工之间的劳务合同时，雇主必须立刻全额付清该员工所有的薪资收入...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
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工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|高级合伙人，9年经验在线咨询
工资压15天合法吗
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
在试用期工作三天被辞退工资能拿吗？
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如果签订了劳动合同，这三天的工资当然可以要回来。如果没有签订劳动合同，就涉及到认证事实劳动关系的问题，具体如下： 1、需确认是否办理过任何入职手续，或保留在该酒店工作的任何证明(当然，你并未签订合同)...
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试用期辞职工资马上能拿到吗？
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劳动者辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。如果未及时支付工资，有两个途径可以...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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合同期满辞退工资可以马上拿吗
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用人单位没有签订劳动合同，只要有事实的劳动关系，就算用人单位开除劳动者也要支付劳动者工资。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
工作15天被辞退能马上拿工资吗，律师怎么看
员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师|
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工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师|
律所副主任，12年经验
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旷工8天被公司辞退工资能拿到吗
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1.付出了劳动，产生了价值，就应该获得工资，何况是被辞退的。用人单位拖欠工资，劳动者可以投诉到劳动局监察大队，由其责令用人单位支付拖欠工资；协调无果的，劳动者可以申请劳动仲裁。 2.法律规定 《劳动合...
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辞工能马上走马上拿到薪水吗
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孕妇也需要遵守法律法规，在这点上不能特殊。不能够马上去职的，需要按照限定的流程解决去职手续。辞工即辞去职务，是劳动者向用人单位提议解除劳动合同或劳动关系的做法。辞工通常有三种情形：一是依法立即解除劳动...
北京在线咨询顾问团
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签合同工作四天辞职不要工资能马上走人吗？
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可以协商处理。法律规定需要提前30天书面通知用人单位...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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急辞工能马上领工资吗
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劳动者急辞职的，用人单位是应当发放其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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临时工被辞退工资能拿回吗？急
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被单位辞退，工资应该结清即可。是否存在经济补偿是根据辞退的原因来进行判定的。 依据《工资支付暂行条例...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验在线咨询
拖欠工资起诉多久能拿回工资
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江晓莹律师|
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遇到工作15天被辞退能马上拿工资吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
辞工工资能马上发吗？
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员工有提出解除劳动关系的权利。试用期内提前三天提出离职，转正后提前三十天提出离职，你依法提出离职后无论公司是否批准，你在办妥工作交接后即可离职。公司因此扣发或不发工资均属违法，你可向当地劳动部门进行监...
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被辞退能够XX拿工资么
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公司要辞退劳动者，劳动者可以马上拿到工资，解除劳动合同当日应该结清工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，...
浙江在线咨询顾问团
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工厂里辞快工可以马上拿工资吗
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去找公司有权招聘和辞退员工的领导去协商，坦诚告知你的辞职意向，辞职原因就不必说了，99的辞职原因都是谎言。一般的公司，对于去意已决的员工，通常希望立刻消失并且立刻结清所有工资，以避免对在职员工造成负面...
广东在线咨询顾问团
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工作十天辞工有没工资拿
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当然有啦。工作一天都应该有工资拿的。...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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急辞工是否可以马上拿工资
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劳动者急辞职的，用人单位是应当发放其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|
，4年经验在线咨询
10年老员工能不能辞退
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冼洪永律师|
专职律师，4年经验在线咨询
后期工作出了点失误被公司辞退工资能拿吗?
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用人单位违反劳动法规定解除劳动合同，劳动者情形符合以下： 1、职业病诊断、观察期的劳动者； 2、确诊患职业病或工伤，并被确认丧失或部分丧失劳动能力； 3、患病或工伤并在治疗期间； 4、女职工在孕期、产...
广西在线咨询顾问团
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上班7天就被辞退临时工被辞退7天没工资吗？
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1、关于工资的支付 《劳动法》第50条规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”《工资支付暂行规定》第九条规定：“劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单...
四川在线咨询顾问团
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合同到期可以马上辞工拿工资吗
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法律规定是劳动者与用人单位解除或者终止劳动合同时，结清劳动者所以的工资。所以，劳动者有这个权利要求用...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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辞退孕妇需要赔偿三期工资吗
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丘扬律师|
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上班15天被辞退可以要求多少工资
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你可以要求实际工作天数的工资，但是要看具体给公司造成了什么损失。建议协商解决。劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位...
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试用期被辞退了工资怎么算的？我工作了15天
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用人单位应当在解除合同时一次性结清工资。工资是用人单位依照法律法规的规定和劳动合同的约定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。根据劳动部《工资支付暂行规定》第九条和各地规定，用人单位依法解除合同的，用人...
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