公司随便罚款去哪投诉
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罚款行为是违法的,根据《劳动法》、《劳动合同法》、《工资支付条例》均规定用人单位应当按时足额支付工资...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>工伤员工能随便辞退公司吗
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如果工伤员工有下列情形的,用人单位可以辞退该员工:同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对公司会随便罚款员工么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司可以随便降薪资吗
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朱雪杰律师|专职律师,4年经验在线咨询非法集资的公司员工怎么处罚
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黄彬律师|专职律师,5年经验在线咨询公司随便罚款员工可以吗?
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1、任意对劳动者任意扣工资的行为违法,一旦发生建议向劳动监察大队投诉; 2、法律依据:劳动部的《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。 3.劳动法中是没有企业对员工罚款的相关规定的。在...
河南在线咨询顾问团咨询我>>公司可以可以随便罚款和扣工资吗
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公司没有罚款的行政权力,也不能随意扣工资。但因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,劳动者承担赔偿...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>那些公司会随便辞退试用期内的员工?
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公司不能随意辞退试用期员工,劳动者有下列情形之一的,用人单位才可以解除劳动合同: 1、在试用期间被证...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司会随便罚款员工么,律师怎么看
公司破产会给员工赔偿吗
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询公司员工工伤怎么处理
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询员工怀孕公司劝退员工怎么赔偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询公司可以随便罚员工吗
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另一方面,公司可以随意处罚员工的钱吗?罚款是否决定公司的规章制度,规章制度是否合法有效,1、是否通过员工代表大会和全体员工讨论,提出方案和意见,与工会和员工代表平等协商确定。2、用人单位是否公示,或者...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司能随便随便扣员工工资吗?
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公司不能随便克扣员工工资,具体规定如下: 一、基本工资不能随意更改 降低基本工资是属于劳动合同的更变,双方需要商讨一致,用人单位不能单方面肆意更改。 二、加班薪酬不能随意下降因此在签订劳动合同后,用人...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司会随便罚款员工么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业随便罚款员工用什么办法维权
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企业随便罚款员工可以采取以下办法来维权,具体流程如下: (一)到劳动行政部门举报。 (二)也可以直接...
沈文英律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>老板可以扣员工工资或随便罚款吗
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公司是不可以随意罚款的: 1、罚款是行政处罚其中一种形式,公司不属于行政机关或其他行政主体; 2、罚...
金雅东律师| 律所主任,13年经验 咨询我>>银行可以随便罚员工吗?
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劳动法有规定用人单位不得克服劳动者工资的。但是如果因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司欠工程款怎么办
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询辞退员工公司怎么赔偿
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张园园律师| 合伙人,10年经验在线咨询遇到公司会随便罚款员工么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么条件下公司可以随便罚款员工
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1、任意对劳动者任意扣工资的行为违法,一旦发生建议向劳动监察大队投诉; 2、法律依据:劳动部的《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。 3.劳动法中是没有企业对员工罚款的相关规定的。在...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司随便罚款给员工,这种违法吗?
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1、任意对劳动者任意扣工资的行为违法,一旦发生建议向劳动监察大队投诉; 2、法律依据:劳动部的《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。 3.劳动法中是没有企业对员工罚款的相关规定的。在...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司会随便克扣员工工资吗?
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公司不能随便克扣员工工资,具体规定如下: 一、基本工资不能随意更改 降低基本工资是属于劳动合同的更变,双方需要商讨一致,用人单位不能单方面肆意更改。 二、加班薪酬不能随意下降 对职工来说,加班费的多少...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司可以随便扣员工无薪假吗
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公司一般不可以给员工放无薪假期。单位是放假的,但是在休假期间单位是需要支付劳动者的基本工资的,不能低...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司会随便安排公司加班吗
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公司不能随意安排加班。一般情况下,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司撤场员工怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司破产后员工工资怎么办
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王旭律师| 专职律师,8年经验在线咨询员工请病假公司会不会随便辞退员工
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职工请病假频繁,实际上没有生病,只是因为不想上班或与主管间的矛盾,通过医院的朋友开出病假单长期请病假,这种情况,人力资源要和员工、主管分别沟通,要了解因何种原因产生矛盾,然后要想办法化解这样的矛盾。企...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司可以随便随扣员工工资吗?
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公司不能随便克扣员工工资,具体规定如下: 一、基本工资不能随意更改 降低基本工资是属于劳动合同的更变,双方需要商讨一致,用人单位不能单方面肆意更改。 二、加班薪酬不能随意下降 对职工来说,加班费的多少...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司会随便罚款员工么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位能随便罚款吗
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企业罚款是不合法的,按规定,除了劳动者给用人单位造成经济损失外,用人单位不得对员工进行扣款的。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司员工股权怎么分配
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司可以随便开除员工么
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一个公司不能随便开除一个员工,如果公司不符合法定条件开除员工的,属于违法解除劳动关系,应该向员工支付双倍的经济补偿金(即赔偿金)。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司可以随便扣员工工资么?
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公司不能随便克扣员工工资,具体规定如下: 一、基本工资不能随意更改 降低基本工资是属于劳动合同的更变,双方需要商讨一致,用人单位不能单方面肆意更改。 二、加班薪酬不能随意下降 对职工来说,加班费的多少...
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