未签订劳动合同，如何计算未签订劳动合同期间工资？
图文47人已浏览
未签订劳动合同仲裁时效为一年。如果用人单位一直未与劳动者签署劳动合同，劳动者有权要求用人单位在第二个...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
工作没有签劳动合同，没有劳务合同怎么算工资？
图文39人已浏览
对于没有签劳动合同被开除工资怎么算的问题，您不用着急，公司没签劳动合同解雇员工是要赔偿的。具体请看下...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
针对没有签订劳动合同如何算工资怎么算，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
未签订合同 双倍工资计算
视频1,804人观看
陈万忠律师|专职律师，7年经验在线咨询
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
视频2,427人观看
黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
签订劳动合同中，没有工资，算不算犯法
问答584人已浏览
关于公司没签订劳动合同是否犯法，根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》：用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： （一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>
劳动合同未签订工资给怎么收算
图文143人已浏览
如果公司超过一个月未签订劳动合同，每月要支付给劳动者双倍工资，最多向其支付十一个月；如果不超过一个月...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
没有按月算工资，没有签劳动合同
图文24人已浏览
对于没有签劳动合同被开除工资怎么算的问题，您不用着急，公司没签劳动合同解雇员工是要赔偿的。具体请看下...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
没有签订劳动合同如何算工资怎么算，律师怎么看
工资要不到怎么办没签劳动合同
视频3,368人观看
唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
入职两个月没有签订劳动合同
视频6,370人观看
彭景丽律师|
合伙人，13年经验
在线咨询
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
视频3,043人观看
肖丹婷律师|
，8年经验
在线咨询
没有签订合同，工资如何结算？
问答584人已浏览
在未签订劳动合同的情况下辞职，公司拖欠工资且不支付，您可以尝试以下途径解决： 1. 与老板协商：您可以直接与老板沟通，了解是否存在误解或者沟通不畅的问题。如果老板答应支付拖欠的工资，您就可以继续工作...
台湾在线咨询顾问团
咨询我>>
没签劳动合同自离工资怎么算, 没有签订劳动合同, 工资是否可以要回
问答584人已浏览
工资是可以要回来的，可以收集存在劳动关系的证据，向劳动局申请仲裁要求支付工资 自离用人单位应当结清工资，但劳动者应当赔偿损失。 自离，自动离职，即不告而别，属于违法解除合同，按照《劳动合同法》第九十条...
海南在线咨询顾问团
咨询我>>
针对没有签订劳动合同如何算工资怎么算，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
因未签劳动合同没有签订确定合同算不算定了二倍工资
图文134人已浏览
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
怎么算签订劳动合同
图文247人已浏览
用人单位自用工之日起就与劳动者签订了劳动合同。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
劳动合同签订率如何计算
图文520人已浏览
合同期限是自试用期之日开始，合同期限和合同签订日期是两个概念，一般签订合同只是一个形式，很多补签合同...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
没有签订劳动合同的必须赔偿吗
视频3,550人观看
练达律师|
专职律师，4年经验在线咨询
合伙人没有签订合同如何退股
视频1,423人观看
杜晨恺律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到没有签订劳动合同如何算工资怎么算，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同没有正式签订, 但工资算吗
问答584人已浏览
尽管未订立正式的劳动合同,但你所说的协议和已在该单位上班领工资的事实表明双已存在事实上的劳动关系.在此情形下,单位解除双方的劳动关系应提前三十天通知你,并应按你一个月的工资标准(因你实际在此工作的时间...
宁夏在线咨询顾问团
咨询我>>
在工作中没有签订劳动合同，没有打卡，工资算不算劳动关系，怎么办
问答584人已浏览
您参考如下法条搜集证据即可 劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知 二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： （一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
未签订劳动合同双倍工资计算公式是什么，未签订劳动合同怎么算工资
问答584人已浏览
以下就是关于未签订劳动合同双倍工资计算公式的解答，计算方法：从劳动者到公司工作的第2个月起按劳动法实施条例第23条计算，计算标准是当月已发的全部工资。附：中华人民共和国劳动法实施条例第23、用人单位招...
贵州在线咨询顾问团
咨询我>>
没有劳动合同的工资算不算工资
图文15人已浏览
用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
没有签订劳动合同，算犯法吗？
图文28人已浏览
不一定是雇佣关系，如果劳动者符合劳动主体资格，没有签订劳动合同也可以是劳动关系，如果用人单位和劳动者...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
视频3,593人观看
丁睿律师|
专职律师，6年经验在线咨询
劳动协议算劳动合同吗
视频1,982人观看
江晓莹律师|
，8年经验在线咨询
2022年未签订劳动合同有哪些风险？未签订劳动合同如何计算工资
问答584人已浏览
作为企业，员工入职后是一定要签署劳动合同的，如果没签订劳动合同，企业可能会面临劳动行政部门的行政处罚。那么未签订劳动合同的纠纷如何确定管辖法院？未签订劳动合同企业有哪些风险？未签订劳动合同双倍工资的计...
江西在线咨询顾问团
咨询我>>
如何计算没有签订劳动合同补偿金？
问答584人已浏览
未签订劳动合同补偿金额的计算是，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向...
甘肃在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到没有签订劳动合同如何算工资怎么算，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
签订劳动合同算不算临时工
图文19人已浏览
临时工不签定劳动合同不合法。要签署劳动合同的。 尤其是在08年1月1日之后，新的劳动合同法开始实施。...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
劳动合同怎么解除不算违约
视频2,029人观看
姜超律师|
专职律师，10年经验在线咨询
没有签订劳动合同的员工工资拖欠怎么办没有签订劳动合同的如何维权
问答584人已浏览
1、按照我国劳动法的相关规定，用人单位不得拖欠劳动者的工资。用人单位拖欠劳动者工资的，劳动者可以向当地的劳动仲裁委员会申请仲裁，如果对劳动仲裁的结果不服的，可以依据劳动仲裁向人民法院起诉。申请劳动仲裁...
江西在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动合同合同签订时间更早如何计算工资？
问答584人已浏览
《劳动合同法》明确了劳动关系建立的唯一标准是实际用工，即劳动者实际提供劳动之日起劳动关系建立。任何组织和个人不得以书面劳动合同订立与否作为保护劳动者合法劳动权益的标准，即不得以事实劳动关系为由，降低或...
澳门在线咨询顾问团
咨询我>>
