在工做时间扭伤腰造成腰间盘突出算不算工伤
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可以申请工伤认定的。。。。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>非工伤能不能算腰间盘突出
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腰椎间盘突出不好认定为工伤,腰间盘突出未纳入职业病目录,而且腰间盘突出要认定为工伤的,需要满足腰间盘...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对我在化工厂干5年体力活突然得了腰间盘突出算工伤不,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工突然离职工资怎么算
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询在厂里干活,有腰间盘突出,算不算
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属于退行性改变导致的腰间盘突出,不是法定职业病,不是工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>腰间盘突出上班腰扭伤是否算工伤
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腰间盘突出上班腰扭伤算工伤。因工作原因扭伤腰部,符合以下规定的,在工作时间和工作场所因工作原因造成事...
李土金律师| 合伙人,11年经验 咨询我>>如何鉴定腰间盘突出算工伤
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腰椎间盘突出症是一种病症,一般来说是一个慢慢累积的过程,在工伤认定过程中一般不会直接认定腰椎间盘突出...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我在化工厂干5年体力活突然得了腰间盘突出算工伤不,律师怎么看
企业突然辞退员工应该怎样赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询突发疾病不属于工伤怎么赔偿
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杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师| 合伙人,18年经验 在线咨询在厂里干活腰椎间盘突出会不会造成工伤
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这不属于工伤,腰椎间盘突出症是较为常见的疾患之一,主要是因为腰椎间盘各部分(髓核、纤维环及软骨板),尤其是髓核,有不同程度的退行性改变后,在外力因素的作用下,椎间盘的纤维环破裂,髓核组织从破裂之处突出...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>职工干铣床20年腰间盘突出算不算工伤
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干铣床20年腰间盘突出不算工伤。腰椎间盘突出症是较为常见的疾患之一,主要是因为腰椎间盘各部分(髓核、纤维环及软骨板),尤其是髓核,有不同程度的退行性改变后,在外力因素的作用下,椎间盘的纤维环破裂,髓核...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对我在化工厂干5年体力活突然得了腰间盘突出算工伤不,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
扭伤,查有腰间盘突出算工伤吗
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腰椎间盘突出症是一种病症,一般来说是一个慢慢累积的过程,在工伤认定过程中一般不会直接认定腰椎间盘突出...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>我在上班出羞腰摔4-5椎间盘稍突出是工伤吗?
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因工作原因受伤属于工伤,可及时申请工伤认定,并进行劳动能力鉴定,主张享受工伤待遇...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>在工作期间腰扭了导致腰间盘突出,请问这算工伤吗
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如果是工作中扭伤,与工作内容有关,应当认定为工伤。但是,应当有受伤的证明。如果单位拒绝申请,劳动者及...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工地干活拿不到工资怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询一个人突然离世债务怎么办
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询遇到我在化工厂干5年体力活突然得了腰间盘突出算工伤不,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在单位干活导致腰间盘突出能报工伤不
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并不是因为工作原因遭受事故伤害致腰间盘突出的,是一种疾病,但不是国家规定的职业病,不能认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>做重体力活,在搬运中扭了腰,查出腰间盘突出,算不算?
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腰扭伤算工伤,但椎间盘突出不算工伤:一级:器官缺失或完全丧失功能,其它器官不能代替,存在特殊医疗依赖,生活完全或大部分不能自理者;二级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>长期弯腰工作得了腰间盘突出算吗
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工作长期弯腰,得腰间盘突出不算工伤。腰椎间盘突出症是因为腰椎间盘各部分(髓核、纤维环及软骨板),尤其是髓核,有不同程度的退行性改变后,在外力因素的作用下,椎间盘的纤维环破裂,髓核组织从破裂之处突出(或...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>我在工作期间得了腰间盘突出,老板应赔偿吗
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根据您叙述的情况,如果有证据证明是因为工作原因所致,也就是可以认定为职业病,可以要求老板赔偿。如果需...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>腰扭伤腰椎间盘突出
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如果腰间盘突出,不是工作原因遭受事故伤害,就不是工伤。若因为工作原因导致的。则可认定为工伤。 《工伤...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
前面车子突然刹车撞到谁责任
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梁媚律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司突然解除劳动合同怎么赔偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询腰间盘突出在工地上班摔伤算不算工伤
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腰扭伤也可以算作工伤,但是必须是在工作的时造成的腰部扭伤。因为工作原因把腰部扭伤,符合《工伤保险条例》第十四条 (一)款规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的”之规定,应当认定为工伤。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>在工地上干活累的腰椎间盘突出,现在不能干活,这样是否算
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腰椎间盘突出一般属于病变而不是受伤,所以不能认定为工伤。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我在化工厂干5年体力活突然得了腰间盘突出算工伤不,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在公司上班累出腰间盘突出,算工伤吗
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1、不属于,腰间盘突出与工作并无明显关系,不能证明因工作原因导致;而且腰间盘突出也不属于法定的职业病...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>干活工程款要不到如何解决
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询腰间盘突出算么?在工作中
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在工作时间因工作原因造成伤害,应当认定工伤。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工作时间间长腰间盘突出算不算工伤
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腰间盘突出一般是不能够认定为工伤的,因为如果是因为自己久坐不运动也能够构成腰间盘突出,并不只是因为工作才导致的生病,职业病规定中也没有腰椎间盘突出的规定。...
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