工伤员工不配合公司工伤认定怎么办
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不仅只有用人单位才可以提出工伤认定,当发生特殊情况职工不肯为本人申请工伤认定,下面人也可以提出工伤认...
员工工伤认定不是公司的,工伤赔偿怎么办
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不属于工伤可以按人身损害赔偿处理,赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、营养费、交通费、误工费...
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出了工伤公司不给解决怎么办
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在工地上受了工伤公司不处理怎么办
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怎么办公司不配合工伤认定
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1.首先要到社会保险行政部门申请工伤认定,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿; 2.根据《工伤保险条例》第十七条之规定,如果单位在职工受伤之日起30天内不申请工伤认定,职工家属就必须在受伤之日起一...
公司有工伤认定书后发不了工伤认定书怎么办
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单位不给职工工伤认定书,职工可以到社会保险行政部门索要工伤认定书。...
工伤公司不赔偿怎么办,不认定工伤单位赔偿
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用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业...
不明白,就问一问
公司不认工伤怎么办,律师怎么看
工伤厂里不赔钱怎么办
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公司员工故意伤人罪怎么判
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甲状腺怎么认定工伤
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工伤赔偿不能公司认可怎么办
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社保部门已经出具《工伤认定书》,用人单位不认可的,用人单位可以提起行政复议或者行政诉讼,与劳动者没有关系。 未出具《工伤认定书》,用人逗你玩不认可的,应当由社保部门进行核查,也与劳动者没有关系。 如果...
工地摔伤公司不配合做工伤认定怎么办?
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建议先到人力资源和社会保障局(社保部门)申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补...
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工伤没好公司不在工伤认定办理
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工伤没好,公司要求上班,公司违反了《工伤保险条例》,员工完全可以拒绝公司的要求。工伤医疗期是法律赋予...
公司申请的工伤认定然后又对工伤认定不服怎么办
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公司如果对工伤认定结果不服,可以依法申请行政复议;对复议决定不服的,可以依法提起行政诉讼。用人单位申...
公司受伤怎么认定工伤
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职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当认定为工伤。用人单位应当自事故伤害...
公司让待岗不开除怎么办
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公司怎么辞退员工不用赔偿
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受伤了公司不给办理工伤认定该怎么办?
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工地受伤公司不报工伤,受伤职工或者其近亲属在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (...
工伤认定公司不认怎么办,个人可以申请工伤认定吗
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职工遭受事故伤害,用人单位不申请工伤认定的,工伤职工个人可以申请。根据《工伤保险条例》第十七条、第十八条规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区人社局提出工伤认定申...
工伤认定找谁,公司不配合怎么办,工伤赔偿怎么办
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工伤到劳动局找工伤科申请认定工伤。公司不配合的,收集证据。比如厂牌、工资条、劳动合同、打卡记录等,到劳动局找仲裁委员会申请仲裁劳动关系。然后,请同事(事故目击者)写一份详细的事故发生经过并签字按手印,...
工伤认定已经公司不给我治疗怎么办
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工伤认定结果已出,但用人单位不给予劳动者的,劳动者可以通过以下方法讨要:与用人单位协商;向基层人民调...
工伤认定公司不签字,不盖公章咋办
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第一步、直接去当地劳动局仲裁委员会,申请确认事实劳动关系,需要提供劳动仲裁申请书、单位名称及注册情况...
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对工伤赔偿不满意该怎么办
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交通事故工伤怎么认定
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员工在公司受伤, 公司不给申请工伤认定, 员工应该怎么办呢, 怎么办
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1、员工因为工作关系受伤,单位不申请工伤认定,那么员工是可以自行申请工伤认定的。 2、员工可以申请劳动仲裁,确定员工和单位存在实际劳动关系。再申请工伤认定。 3、依据《工伤保险法》第十七条职工发生事故...
公司对司法鉴定的工伤不认同怎么办
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工伤认定中,如果公司对职工提出认定的项目有异议,应当向人社局提出,有人社局决定是否进行鉴定。人社局认为应当进行鉴定的,由人社局委托鉴定机构进行,一般是劳动能力鉴定委员会,而非司法鉴定机构。以上所述是我...
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公司不配合工伤认定,也不给打电话怎么办
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可以打电话,协商不成,建议到法院起诉,主张承包商,建筑商和开发商承担连带赔偿责任。...
工伤认定怎么申请材料
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公司对工伤鉴定结果不认可不承认是工伤,我该怎么办?
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一般是认定工伤了,再进行工伤鉴定的。已经认定了不承认?如果公司不赔偿工伤的话,可以去劳动部门投诉或申请劳动仲裁。具体的维权,你还可以委托律师来处理。 通过...
工伤认定不予赔偿,公司应当怎么办
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工伤认定不予受理,当事人可以直接向人民法院提起行政诉讼,来维护自身合法利益。 《工伤认定办法》第六条,提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交下列材料: (一)劳动、聘用合同文本复印件或者与...