离职后如何处理压工资
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在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>辞职压一个月工资多久不发
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辞职厂里压了一个月的工资不发,劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对离职后,工资压多久,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询工资压15天合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询离职后给压20天工资吗
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1、员工的工资应在员工解除劳动关系时结清。如果单位不支付员工剩余工资,员工可以向劳动局投诉或申请劳动仲裁索赔。2、根据《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者。不得克扣或无故拖欠工人的工...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>离职后结不到工资和压金
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劳动者离职后,公司拖欠工资,不退还押金的,那么带上押金条、工作证明,上诉法院,要求公司赔偿损失。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工资压多久算拖欠工资
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我国劳动法律规定,用人单位必须按月发放工资给劳动者,只要超过了合同规定的发放工资的时间或者发放的工资...
陈丽霞律师| 专职律师,7年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职后,工资压多久,律师怎么看
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询入职后多久交五险一金
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资迟发多久违法
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询入职时压300元后来压半个月工资自动离职后工资怎么算
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你可以向劳动局监察大队投诉处理,也可以申请裁决。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>离职后结不到工资和压金
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劳动者离职后,公司拖欠工资,不退还押金的,那么带上押金条、工作证明,上诉法院,要求公司赔偿损失。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职后,工资压多久,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职后公司有权利压工资吗
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没有,没有任何法律规定公司在员工离职后可以扣押员工工资,扣押员工工资属于违法的行为。只要劳动者是正常...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工资最多可以压多久
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压工资是违法的,用人单位是不能压工资的。 按照相关规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工离职后压的工资什么时候结
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离职后拖欠员工工资处理方法: 1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>拖欠工资起诉多久能拿回工资
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询员工突然离职工资怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到离职后,工资压多久,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职后该如何处理压工资
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压工资离职处理方法如下: 按照正常程序离职了,你可以在离职当日或者离职三天内要求公司一次性结清工资。如你和用人单位有约定也可按照约定来。 一、无故拖欠工资法律后果 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>离职后工资压两个月合法吗。。。。
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建议协商解决,如果不成,可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议委员会申请劳动仲裁维权。可以收集相关证据,如工资条,工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你存在,要求单位支付;...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>离职后,公司压着工资不结清
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如果协商不成可以去劳动部门申请劳动仲裁,可以把所有工资要回来的。这个需要根据您是否为该辅导机构的全职员工分别处理,若是全职员工,劳动仲裁为诉讼前置程序;如果您为高校教授在教育机构兼职,那么您与教育机构...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>离职后多久有发工资的时间
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员工离职后工资一般根据公司规定发放,一般公司是随着正常工资发放日发放,离职当天确认好考勤及工资数额后...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工离职可以压工资吗
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没有任何法律规定公司在员工离职后可以扣押员工工资,扣押员工工资属于违法的行为。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询离职之后的压工资是否合法?
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离职以后压工资是不合法的。根据法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,且不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司压工资总共压多久
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公司不得压工资,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。公司未按期支付工资的,劳动者可以单方面解除劳动合同,不需要事先通知公司,公司应在解除劳动合同时...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职后,工资压多久,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职压工资最多几天
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压工资是违法的,用人单位是不能压工资的,按照国家相关法律的规定,工资应该按月发放。当月可以发放上月的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>旷工离职最多扣多少钱
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询压15天工资离职有多少钱
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辞职工资依据离职前实际出勤天数发放工资,用人单位不得存在克扣拖欠工资的情形,若公司存在未依法及时足额支付工资,可向劳动局投诉或申请劳动仲裁维权。 《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>企业压工资一般压多久
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公司不得压工资,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。公司未按期支付工资的,劳动者可以单方面解除劳动合同,不需要事先通知公司,公司应在解除劳动合同时...
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