劳动合同的签订时间有哪些要求
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《劳动合同法》 第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动合同签订年限可以签订半年吗
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一、劳动合同签订年限可以签订半年吗 公司可以订立半年期固定期限劳动合同。按《劳动合同法规定,“劳动合...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳动合同签订年限要求是哪些呢?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哪些人可以签订合同
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询国家是哪年要求签订劳动合同的
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1、《中华人民共和国劳动合同法》是为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系,而制定的法律条文。由第十届全国人民代表大会常务委员会第二...
海南在线咨询顾问团咨询我>>这劳动合同哪些时候签订是正确呢?
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这劳动合同什么时候签订呢,这劳动合同应当在用人单位与劳动者建立劳动关系同时签订,或自自用工之日起一个...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>依据哪些条款签订劳动合同呢?
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劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人 (二)劳动者的姓名...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同签订年限要求是哪些呢?,律师怎么看
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动合同哪些条款要求劳动者签订?
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签订劳动合同应具备以下条款: 1、用人单位名称、住所、法定代表人或主要负责人; 2、工人的姓名、地址、居民身份证或其他有效身份证号码; 三、劳动合同期限; 4、用人单位应支付的报酬; 5、工作内容和地...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订,次数要求有哪些,劳动合同规定
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若员工从08年后已签订2次有固定期限的劳动合同或员工已经在公司连续工作了10年,员工可以要求公司签订无固定期限的劳动合同 员工可以要求公司与你签订无固定期限的劳动合同,若公司不签订,应赔偿员工,每工作...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同签订年限要求是哪些呢?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同是否一定要签订呢?
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当事人必须签订劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,最迟不可以...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>无固定期限劳动合同订立此合同有哪些要求
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无固定期限劳动合同订立此合同有哪些条件 第一、就是签订无固定期限劳动合同的劳动者必须在同一单位连续工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>3年劳动合同升职都有哪些要求呢
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劳动者在公司由员工升职到职员不需要更改劳动合同,通常升职通知书可以作为原劳动合同的补充内容执行,劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询未成年签订的合同是否有效
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验在线咨询遇到劳动合同签订年限要求是哪些呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无固定期限劳动合同签订的条件是什么, 签订无固定期限劳动合同要求
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(一)用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。根据本法规定,订立劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则。只要用人单位与劳动者协商一致,没有采取胁迫、欺诈、隐瞒事实等非法手段,符合法律的...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>签订劳动合同时需要看清楚年限吗,签订劳动合同时应该注意哪些事项
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签订劳动合同也需要看清楚签署的年限。除此之外还要注意以下事项 一、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法的规定向劳动者每月支付两倍的工资(两倍工资的起算...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>是签订劳动合同还是劳动合同呢?
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按事实上情况,劳动合同和劳动合同不隶属同一种合同。劳动合同是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确两方权利和义务的协议。劳动合同是民事合同,是当事人各方在平等商量的情况下达到的,就某一项劳动以及劳动成果...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳务合同签订期限有要求吗
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劳务合同没有签订期限的要求,法律并未对此作出限制,合同当事人可以根据协商确定具体的合同期限。合同是当...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签订劳动合同,劳动合同哪些制呀
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一般情况下劳动合同什么制是指劳动合同制度——专门规范劳动合同的制度,称为劳动合同制度。劳动合同与每一...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询签订合同定金还是订金
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询2022年合同签订要求有哪些
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1、签订合同的双方当事人具有完全民事行为能力;双方在订立合同时意思表示真实,不能存在欺诈、胁迫等情况;合同的内容不违反法律强制性规定、不违背公序良俗。 2、法律依据;《民法典》 第一百四十三条具备下列...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订次数确定主要有哪些要求,签订无固定期限合同注意事项
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若员工从08年后已签订2次有固定期限的劳动合同或员工已经在公司连续工作了10年,员工可以要求公司签订无固定期限的劳动合同 员工可以要求公司与你签订无固定期限的劳动合同,若公司不签订,应赔偿员工,每工作...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同签订年限要求是哪些呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同有哪些呢要求
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解除劳动合同的要求如下: 1、劳动者和用人单位协商一致,能够解除劳动合同; 2、劳动者提前三十日以书...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签订销售合同应具备哪些条款
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动合同签订年限为一年, 劳动合同期限是2年, 还是1年的
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劳动者与单位签订劳动合同,那么可以签订1年、2年期限的劳动合同,最好是2年,不过,要根据试用期来定来签合同期限。《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者要不要签订劳动合同呢?
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员工要签劳动合同。 如果员工不签合同,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿。自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的;用人单位应当书...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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