孕妇装修公司可以提前休几天假吗
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公司装修孕妇确感不适的可以要求提前休假。公司不得安排怀孕的女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
孕妇可以让公司给提前休假吗
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如果怀孕的女职工在公司装修时确实感到身体不适的，可以向单位申请提前休假。单位不得安排女职工在怀孕期间...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
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孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师|创始人，5年经验在线咨询
装修可以提取公积金吗需要什么手续
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
孕妇装修公司要如何请假
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公司装修孕妇在符合休病假的前提下，可以凭医院开具的疾病证明申请休病假。按照我国现行劳动法律规定，职工医疗期最长为24个月，超过24个月仍需请病假的，企业可以支付一个月工资的待通知金和经济补偿金后解除劳...
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公司装修孕妇应该怎么请假
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女职工产假为90天，其中产前休假15天。晚婚晚育的增加30天，并给与男方15天护理假。难产的，增加产...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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孕妇怀孕期间能提前辞退公司吗？
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如果出现以下情况可以辞退，如果没有的，不能辞退孕妇： (1)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的；...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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不明白，就问一问
公司装修孕妇能要求提前休假吗，律师怎么看
产假可以提前多久休
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徐来福律师|
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公司解散如何赔偿孕妇
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刘星律师|
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双休日装修扰民违法吗
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肖丹婷律师|
，7年经验
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装修需要给孕妇办理休假吗
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产妇能否提前休假需要根据单位的实际情况来决定。产妇如果确实感到身体不适，可以向单位申请提前休假。按照劳动部门的规定，单位是可以给予适当照顾的。...
吉林省在线咨询顾问团
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公司装修孕妇如何请假
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公司装修孕妇在符合休病假的前提下，可以凭医院开具的疾病证明申请休病假。按照我国现行劳动法律规定，职工医疗期最长为24个月，超过24个月仍需请病假的，企业可以支付一个月工资的待通知金和经济补偿金后解除劳...
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孕妇休产假可以提前多长时间
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孕妇休产假可以提前15天。 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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孕妇提前休产假的申请书怎么写？
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产假申请书怎么写:产假申请书范文模板 1、标题：《产假请假条》居中，表明此文是用于产假请假。 2、称...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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想提前休产假公司能辞退吗
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休完产假，公司可以过失性辞退或者无过失性辞退女职工。女职工在产假期间内，公司不得通过无过失性辞退或者...
吴莉律师|
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该如何和装修公司打官司
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丁睿律师|
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房屋装修合同能改吗
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王宇律师|
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遇到公司装修孕妇能要求提前休假吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
孕妇在公司装修会导致假期的休息假日吗
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产妇如果确实感到身体不适，可以向单位申请提前休假。按照劳动部门的规定，单位是可以给予适当照顾的。...
广西在线咨询顾问团
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公司有没有权利要求孕妇提早休产假
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劳动法下的产假，是从生产前15天开始，到产后，共三个月，根据晚育、难产之类的情况，还可以延长，但也都是产后假期的延长，在产假中享受全部的工资和福利待遇。 孕期假、保胎假等等不是产假，也不是法定的假期。...
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孕妇产假必须在生之前提前休吗？
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产假一般在预产期15天左右才能申请，之前的只能申请病假，需要医院开具病假单。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多...
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孕妇可以提前请假辞职吗?
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根据我国相关法律规定，对于孕妇隔三差五请假的情形，如果是因怀孕的关系进行检查等行为进行的请假是不可辞...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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孕妇违反公司制度公司能辞退孕妇吗？
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如果孕妇违反公司制度的情节不严重的，公司一般不能辞退孕妇。孕期的女职工是受到法律保护的，用人单位不能...
章法律师|
律所主任，8年经验
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装修公司怎么注册营业执照
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李娟律师|
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装修公司合同违约金如何赔偿
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王书圣律师|
律所主任，4年经验在线咨询
孕妇可以提前休假吗，日常生活需要提前打算请假吗
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产妇能否提前休假，取决于单位的实际情况。如果产妇确实感到不适，可以向单位申请提前休假。根据劳动部门的规定，单位可以给予适当的照顾。...
宁夏在线咨询顾问团
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孕妇提前休产假申请怎么写
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尊敬的领导：由于本人的产期是××年××月××日开始，由于本人身体比假虚弱，医院要求本人提前休假回家调养身体，本人特此按照公司的要求向公司提出提前两个月休产假的申请，申请产假的时间为××年××月××日至...
陕西在线咨询顾问团
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遇到公司装修孕妇能要求提前休假吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
孕妇可以休长假吗
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怀孕期间是可以请长假的，正规的单位或者是公司都是有这种假期的。毕竟大型的公司是对孕妇有一定的照顾的，...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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装修公司不按照合同施工怎么办
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蒙伟宇律师|
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单位经理要求辞职后孕妇能休产假吗
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产假结束后不想上班，可以退休。工人想退休，随时可以解除劳动关系，无论产假是否结束。根据我国法律规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同...
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单位要求孕妇提前休是否有工资补偿
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公司让劳动者休产假期间提前来上班，不合理，属于用人单位违反《劳动合同法》，劳动者可以拒绝，若用人单位强制或者解除劳动合同，属于用人单位违法解除劳动合同，需要支付赔偿金（每工作一年支付两个月工资）《劳动...
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