离职后职工经济补偿金的计算基数如何确定
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离职经济补偿金基数的计算:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>能否协商确定经济补偿金额,经济补偿金怎么计算
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经济补偿金的标准可以在法定标准之上协商确定,但是不得低于法定最低标准,如果低于最低标准的,也是无效的...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对在计算经济补偿金时,如何确定工作年限,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
经济补偿金金额如何计算
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询计算经济补偿时劳动者的工作年限如何确定
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劳动者在单位工作的年限,应从劳动者向该用人单位提供劳动之日起计算。如果用人单位与劳动者未及时签订劳动合同的,不影响工作年限的计算。如果劳动者连续为同一用人单位提供劳动,先后签订了几份劳动合同的,工作年...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>经济补偿金是否有上限经济补偿金如何算
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用人单位提前解除劳动合同对劳动者的合法劳动权益造成了损害,应当按照法律规定或者劳动合同的约定对劳动者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>如何确定经济补偿金额度
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经济补偿金是我国《劳动合同法》中规定的用人单位需要对劳动者支付的一种经济补偿。其计算方法就是对应该职...
孔晓雪律师| 专职律师,10年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在计算经济补偿金时,如何确定工作年限,律师怎么看
经济合同诉讼地如何确定
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张彤彤律师| 合伙人,11年经验 在线咨询企业裁员经济补偿金
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询公司清算时员工如何补偿
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工作满18年经济补偿金计算
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如果是你单位要解除,你可以要求24个月的工资,否则只能要求十二个月工资的经济补偿金。 用人单位违反本的规定,未与劳动者订立固定期限劳动合同的,从合同订立之日起支付劳动者每月两倍的工资。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>经济补偿金年限的计算工作多久才能有补偿金?
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对于因用人单位的合并、兼并、合资、单位改变性质、法人改变名称等原因而改变工作单位的,其改制前的工作时间可以计算为“在本单位的工作时间”.另外,劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,劳...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对在计算经济补偿金时,如何确定工作年限,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作年限怎么决定经济补偿
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工作年限决定经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工作年限如何决定补偿金
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限决定,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>未交社保经济补偿金如何计算
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经济补偿金按照你参加工作期限计算,即工作一年按照一个月工资计算,两年按照2个月工资计算,以此类推。具...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同法经济补偿金
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询律师如何帮助企业确定补偿金额
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到在计算经济补偿金时,如何确定工作年限,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工龄累计计算时经济补偿金是否按年限计算
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是的。 劳动合同法第47条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。具体标准...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>工作满五年,不满六年,如何计算经济补偿金
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5年以上,5年半以下按5个半月计算经济补偿金;5年半以上,6年以下按6个月计算经济补偿金。法律依据为:《劳动合同法》第47条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>经济补偿金的年限如何计算,计算补偿金要注意什么
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一、经济补偿金的年限如何计算 劳动者在单位工作的年限,应从劳动者向该用人单位提供劳动之日起计算。如果由于各种原因,用人单位与劳动者未及时签订劳动合同的,不影响工作年限的计算。如果劳动者连续为同一用人单...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>被公司劝退是否有经济补偿,经济补偿金如何计算
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一、劳动者被劝退是否有经济补偿 劳动者无过错被公司劝退的,是有经济补偿的。但是劳动者主动提出离职的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>经济补偿金和基本工资到底如何计算
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经济补偿金的基本工资是按照员工在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资来确定的;如果员工的月工资高...
刘瑞华律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离婚经济补偿多久时效
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肖卫华律师| 专职律师,10年经验在线咨询没有工作抚养费如何计算
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曹成律师| 律所主任,19年经验在线咨询工作年限(经济补偿金的上限)
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经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的; 或劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,由用人单位解除劳动合同的,这两种情况计发经济补偿金的工作年限有12个月的上限。 其它...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>计算经济补偿金年限的方法?
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劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在计算经济补偿金时,如何确定工作年限,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离婚经济补偿该如何确定金额
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1、一方要付多少钱。给付义务的数额是决定赔偿数额的主要因素。这种由家务劳动和协助他人劳动决定的经济补...
张丽珍律师| 联合创始人,13年经验 咨询我>>一次性伤残补助金如何计算
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询经济补偿金的计算年限如何去计算,有哪些相关规定
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计算经济补偿金的年限:劳动者在用人单位的工作时间每满一年,补偿一月的工资;超过六个月不到一年的,补偿一月的工资;不到六个月的,补偿半个月的工资。如果劳动者的月工资超过一定标准的,补偿年限最多不超过十二...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>计算经济补偿金的月工资是怎么计算的, 如何计算经济补偿金的月工资
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计算经济补偿金的月工资,指劳动者劳动合同终止前12个月平均应得工资。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计...
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