没有劳动合同，工伤刚过一年要如何申请工伤认定
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可以先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定，工伤认定后，再向申请伤残等级鉴定，具体几级伤残以鉴定结...
赵佳律师|专职律师，13年经验咨询我>>
临时工出工伤该如何办，没有劳动合同，
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用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资。 可以申请劳动仲裁的，关键就是...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
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没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师|专职律师，10年经验在线咨询
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
没有劳动合同工伤认定需要什么证据，没有劳动合同如何申请工伤认定
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劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录...
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没有合同没有工伤保险如何工伤认定
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1、申请工伤认定，首先要确立劳动关系，没有劳动合同，可以通过其它相关证据证明事实劳动关系; 2、用人...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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工伤认定如何个手序，没有带动合同
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向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
没有劳动合同该如何认定工伤，律师怎么看
工伤认定没有伤残鉴定吗
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陈泽博律师|
专职律师，2年经验
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工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师|
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|
，7年经验
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有劳动合同，没有劳动合同，没有劳动合同怎么认定工伤
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只有劳务合同，没有劳动合同的情况：只要符合工伤认定的条件，有没有签订劳动合同，都可以认定为工伤，享受工伤待遇。 《工伤保险条例》搜索 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工...
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没有合同工伤该如何走劳动仲裁
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(一)递交申请书及相关证据。(二)申请书符合要求的，委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人，并组成仲裁庭;决定不...
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工伤认定无劳动合同，如何赔偿？
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如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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没有签订劳动合同，认定工伤必须是劳动合同吗
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没有合同的话，你自己需要收集好其他劳动关系的证明，只要能收集到有效证据证明你父亲和单位存在劳动关系，...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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工伤没有认定能解除劳动合同吗？
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工伤赔偿的申请时间最晚是一年，一年内没有申请工伤认定则不能再按照工伤进行赔偿。 如果几年后解除劳动关...
章法律师|
律所主任，8年经验
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非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|
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如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师|
专职律师，4年经验在线咨询
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工伤认定单位没有签劳动合同，发生工伤事故，劳动关系该如何处理？
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受伤职工发生工伤事故，申请工伤认定，用人单位没有和劳动者签订劳动合同的，一般要先向劳动争议仲裁委员会申请确认劳动关系。见：《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发〔2005〕12号）各省、自治区、...
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没有劳动合同，如何赔偿，没有劳动合同的工伤
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这属于工伤的，至于赔偿要看具体情况的，本案的处理方式有两种，1、如果员工和单位之间有劳动合同，则员工的事故可以认定为工伤，可以享受工伤待遇；即使没有书面的劳动合同，只要有证据证明双方存在劳动关系，也...
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没有劳务合同工伤认定如何进行
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没有签订劳务合同进行工伤认定的话，应该在申请时，需要受伤职工提供双方存在事实劳动关系的证据，如工资单、考勤记录、工作证、工资卡的银行交易记录、工友的证明等。另外，应该注意的是，如果用人单位没有申请工伤...
甘肃在线咨询顾问团
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没有劳动合同，工伤如何办，也没有定工资标准如何办
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受工伤的，如果用人单位已缴纳工伤保险，可由用人单位在劳动者受伤一个月内申报工伤，也可由劳动者自受伤一...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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没有订立劳动合同工伤如何赔劳动者？
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未签订劳动合同受了工伤应当给与赔偿。员工没有签订劳动合同出现工伤，用人单位依法缴纳社会保险的，由工伤...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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员工劳动合同诉讼要如何提起
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验在线咨询
无效建筑工程施工合同如何认定
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蔡明红律师|
律所副主任，12年经验在线咨询
没有劳动合同，申请工伤认定，应该要有劳动合同和劳动合同证明吗？
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提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 工伤认定申请...
山东在线咨询顾问团
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没有劳动合同，如何做工伤认定，工伤认定需要劳动者自己提出申请吗
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可以申请工伤认定和劳动能力鉴定。一、工伤认定没有劳动合同，是事实劳动关系，根据《工伤保险条例》第十七条、第十八条、人力资源社会保障部《工伤认定办法》第四条、第五条、第六条规定，未签订劳动合同的职工遭受...
云南在线咨询顾问团
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没有签劳动合同，请问工伤认定要该怎样确认劳动关系
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如何确定劳动关系在现实中存在很大问题，你得有相关证据。如果不存在劳动关系，是其他人雇佣你哥哥来做事的...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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解出劳动合同如何补
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刘哲宏律师|
专职律师，2年经验在线咨询
没有签订劳动合同，如何要求工伤赔偿，工伤认定中的劳动关系的认定
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虽然没签订劳动合同，但是只要证明存在事实劳动关系，依然可以按照工伤赔偿标准赔偿。 事实劳动关系是指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系。事实劳动关系的确认需存在雇...
浙江在线咨询顾问团
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没有劳动关系的工伤认定如何认定
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首先我们知道，要申请工伤认定，原则上受伤职工首先要与用人单位之间存在劳动关系。那么没有劳动关系就不可能被认定为工伤了吗?答案当然是否定的。 劳动者在出卖劳动力获取劳动报酬时，往往处于弱势地位，国家在制...
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