公司股东能要求公司赔偿工资吗
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股东在公司任职,与用人单位存在劳动关系,有权要求赔偿工资。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>公司解散可以要求公司赔偿员工损失吗
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按实际情况及相关法律规定,如果情形符合法律规定的,公司要向员工支付经济补偿金。《中华人民共和国劳动合...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对公司不发工资条可以要求赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
拖延发工资可以要求多少赔偿
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询拖欠工资可以要求赔偿吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询公司拖欠工资不发怎么办可以要求赔偿吗
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1.公司应该按照劳动合同支付工资,其行为已构成违约.除了补发拖欠的工资外,还应支付25%的额外经济补偿金.2.一般不会得支付.因为规定劳动部门可以责令支付相当于工资和经济补偿金总和1至5倍的赔偿金,是...
天津在线咨询顾问团咨询我>>找警察,可以要求不发工资吗
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老板拖欠工资,不需要直接找警察,而是向劳动监察部门或者劳动仲裁部门进行主张。劳动者如果是给用人单位工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司要求隔离有工资发吗?
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公司要求隔离是有工资的。因新型冠状病毒需要隔离导致不能提供正常劳动的企业职工,企业应当发放生活费;若...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司不发工资条可以要求赔偿吗,律师怎么看
离婚可不可以要求赔偿
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询公司转型员工不愿意可以得到赔偿吗?
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询不按时发工资怎么赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询被公司开除, 只发基本工资, 不发工资, 可以要求公司赔偿基本工资吗
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用人单位无故辞退劳动者的,其工资应当按照劳动者离职前十二个月的平均工资来进行计算的,并不是按一个月的基本工资来计算的。用人单位开除、解雇劳动者,是否应该支付补偿或赔偿,分以下3种情况:1、用人单位与劳...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>公司迟发工资多久可以要求赔偿
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只有在用人单位对劳动者进行了专业技能培训且约定服务期才会有违约金,否则违法。违约金应该缴纳合同尚未履行年限的部分。按照法律规定,辞职时未支付的工资,应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实务中,公司...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司不发工资条可以要求赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司可以要求员工赔偿经济损失吗?
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公司可以要求员工赔偿经济损失。但必须是由员工个人因素造成的损失,且赔偿有一定的限制,不能超过当月工资...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>新进入公司公司试用期三天, 可以要求发工资吗
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试用期三天是需要给工资的。用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司多发工资,公司要求退回,发工资的流程
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公司发现多发工资给员工后,可以要求员工退还,员工也要主动将多发的工资退还,如果员工不退还的,就会造成...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没有买社保可以要公司赔偿吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询没有签合同可以要公司赔偿吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到公司不发工资条可以要求赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司加班,不给工资,可以要求赔偿吗?
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关于公司不给加班工资的解答为1、因为单位违法在先,你书面提出离职后可以随时走人,并要求单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、双倍工资(最多11个月)、支付加班工资等;劳动仲裁时效为一年! 2、前提是...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资不给,公司可以要求赔偿吗?
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劳动部发布的《工资支付暂行规定》第七条规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司补发工资赔偿是否可以要求赔偿金
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1.公司应该按照劳动合同支付工资,其行为已构成违约.除了补发拖欠的工资外,还应支付25%的额外经济补偿金.你的理解是对的. 2.一般不会得支付.因为规定劳动部门可以责令支付相当于工资和经济补偿金总和1...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>亲人要到工资时,是否可以要求公司直接发工资
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在劳动者本人因故不能领取工资时,可以由亲人代领。相关法律法规规定,公司应当将工资支付给劳动者本人,劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工上班时间受伤可不可以要求公司赔偿
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员工上班时间受伤可以要求公司赔偿。对于员工上班时间受伤的情形,是属于工伤的情形,是可以要求公司进行赔...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司发不出工资怎么办
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询公司拖延工资可以要求公司赔偿吗
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只要存在拖延,经劳动部门责令改正拒不改正,就应当支付赔偿金。用人单位克扣或者拖延劳动者薪水的,劳动者能够向劳动保障监察大队投诉该单位。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资可以要求公司赔偿吗
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劳动法第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司不发工资条可以要求赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
可以要求公司发现金吗?
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可以。单位把工资直接给员工发现金是合法的,用人单位可以给劳动者发放现金也可以通过银行转账的形式进行发...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不小心跌落地铁站台可以要求赔偿吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询公司不发工资,我可以要求辞职吗
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公司不发工资,属于用人单位违法,劳动者可以解除劳动合同,是可以自动离职的。 公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司不发工资,不发休假,可以要求辞职吗?
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【法律意见】 公司不发工资条是违法的,用人单位应当发放一张工资单给劳动者,并要求劳动者签字确认。...
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