企业破产人员公司倒闭员工应该怎么赔偿
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企业破产倒闭对员工一般不用予以赔偿,而是要给付相应的经济补偿金。经济补偿金的具体数额一般根据该员工在...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>公司破产了员工怎么办公司破产之后员工的赔偿
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公司破产了,职工可以获得经济补偿金。补偿金根据员工在本单位工作的年限,按每满一年支付一个月工资的标准...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司破产员工应该受什么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
超龄人员工伤应该怎么赔偿
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询有限公司宣告破产程序应该怎么走
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询员工破产补偿金,员工破产公司该怎么赔偿
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企业申请破产,应当给予员工经济补偿,经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月的工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
广东在线咨询顾问团咨询我>>关于破产公司员工工伤赔偿
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公司破产时,员工工伤赔偿项目属于优先偿还的项目,包括应当由单位支付一次性医疗补助金和一次性就业补助金...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎样让公司破产赔偿员工
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公司倒闭破产会进入清算程序,在清算的财产中进行工资的清偿以及补偿员工。破产人所欠职工的工资和医疗、伤...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司破产员工应该受什么赔偿,律师怎么看
员工能否申请公司破产清算
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询公司解散员工赔偿多少
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司破产,员工的赔偿问题,公司应该怎么解决
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一般来讲,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (1)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司破产了员工可以获得补偿吗,公司破产了应该怎么赔偿
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公司破产了之后员工是可以获得经济补偿的。《劳动合同法》第四十四条规定,有下列情形之一的,劳动合同终止:……(四)用人单位被依法宣告破产的。 第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司破产员工应该受什么赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司破产 员工的钱应该如何发
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企业破产的,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后优先清偿员工的工资。而且应当支付员工经济补偿金。 ...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司破产给员工赔偿的办法是什么
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公司破产给员工赔偿的办法是: 1、需要确定员工的实际工作时间和月工资; 2、员工的工作时间每满一年的...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>公司突然解散,应该给员工什么赔偿
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公司解散辞退员工的,要按照员工在单位的工作年限支付员工经济补偿金,按照劳动者在单位工作每满一年支付一...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司怎么辞退员工不用赔偿
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询遇到公司破产员工应该受什么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工申请破产受到赔偿应该负什么责任
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公司宣布破产的,应该破产财产内优先向员工支付经济补偿金。经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基数,按员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>员工破产公司应该怎么办?
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破产之后,会进行财产清算,首先必须发的就是员工的工资问题,所以不必担心。为安全起见,您可以去进行仲裁。如果你还有疑问,可以找律师当面咨询。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司破产后,应该先给员工发放工资吗,公司破产员工工资应该怎么办
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公司破产后,破产财产在清偿破产费用和共益债务后,应该优先支付职工工资。《破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>公司解雇员工应赔偿什么
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如果公司解雇员工的行为属于过失性辞退的,公司不需要赔偿;属于《劳动合同法》第四十六条情形之一,公司应...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如果公司破产,员工还能享受到赔偿金吗
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有。《劳动合同法》公司破产,应按规定给予员工解除合同补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工受伤,公司要赔偿,应该怎么办
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一般来讲,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (1)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>员工工伤死亡如公司破产无钱赔偿应该怎么办
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对于破产的公司,你可以把工伤赔偿作为破产债权,优先支付给你,根据我国的有关法律条框规定可以申请工伤赔偿作为破产债权,根据法律【第四十一条】职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司破产员工应该受什么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎样才能赔偿公司破产员工
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公司破产应当向员工支付经济补偿金,补偿金的金额应当由劳动者在本单位工作的年限来决定。工作的越久,补偿...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业突然辞退员工应该怎样赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询公司裁员如何赔偿员工, 公司裁员应该赔偿员工什么工资的
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单位应该支付一个半月至二个月工资的经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十一条有下列情形...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>公司破产怎么赔偿员工合适,企业破产员工赔偿标准
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因为公司破产而终止劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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