扣押学生工工资怎么办
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若用人单位随意克扣员工的工资,劳动者可以先行与其协商,由公司给出克扣工资的理由,如对公司给出的理由不...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>员工离职,公司扣押私人物品怎么办
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员工离职私人物品被公司扣押的处理方式是由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上两千元...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司在员工工资扣押怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师|专职律师,4年经验在线咨询非法集资的公司员工怎么处罚
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黄彬律师|专职律师,5年经验在线咨询现在自己的工资被其他公司给扣押了,工资挂扣有权扣押员工工资吗?
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一般情况下,公司是不能随便扣员工工资的,在特殊情况下,公司是可以扣工资的,比如公司有证据能证明因为员工的原因,给公司造成了明显的经济损失。以下法条供你参考:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货...
广西在线咨询顾问团咨询我>>公司以员工怀孕为由不给卡扣员工工资怎么办
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如果公司以员工怀孕为由克扣工资的,员工可以要求公司赔偿。孕妇的正常出生检查均受国家法律保护,工资不应...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司克扣员工工资怎么办?需要什么证据
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克扣工资所需要的证据,包括劳动合同、工资单、当事人陈述、同事的证言等证据。“克扣工资”是指用人单位无...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司在员工工资扣押怎么办,律师怎么看
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询被主管乱扣工资怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询破产企业的员工工资怎么办
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询员工造成公司损失公司可否扣押员工工资
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员工故意或者重大过失造成公司损失的,公司可以按劳动合同应当扣除工资以补偿经济损失。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。其他情形下用人单位不得随意扣除劳动者工资。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司以考勤为由扣押全部工资,我该怎么办,公司扣员工工资,违法吗
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如果单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同。因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资(最多11个月)等。支付加班工资属于劳动纠纷,应该尽快去...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司在员工工资扣押怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司倒闭员工要怎么办公司拖欠员工工资
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公司倒闭公司拖欠员工工资可以依法申请破产清算。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,按照顺序清偿公...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工离职私人物品被公司扣押怎么办
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员工离职私人物品被公司扣押的处理方式是由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上两千元...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业的员工不能在公司拿工资怎么办
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因公司原因员工不能上班在一个工资支付周期内薪水按劳动合同规定的标准支付,超过一个工资支付周期但员工提...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司变相调岗辞退员工怎么办?
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询员工代公司签合同违约怎么办
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陈浩律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到公司在员工工资扣押怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司扣押员工身份证怎么办
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1、收取押金违反了《劳动合同法》第九条的规定,建议向劳动监察部门投诉; 2、《劳动合同法》(2012修正)第八十四条【扣押劳动者身份等证件的法律责任】用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>公司以拖欠工资为由扣押员工工资
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扣押工资是违法行为。 工资应当按照合同约定发放,且不得低于最低工资标准,北京市是1260元,低于最低工资标准的,你可以要求补发。工资包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资、改变工资发...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公司扣押工资怎么办?公司不知情!
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您如果现在知道后可以同公司协商,如果公司拒不支付扣押的工资,你可以申请劳动仲裁...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公司长期拖欠员工工资,公司拖欠工资怎么办
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如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉; 2、可...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司员工请病假扣工资吗
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病假是指员工本人因为患病或者不是因为工作受伤,需要停工进行医疗。对于员工请病假会不会扣工资的问题,答...
张来律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怎么告公司拖欠工资
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司长期扣押工资不发给员工
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依据《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。依据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职公司扣押工资合法吗
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辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有两种情形,一是依法立即解除劳动关系。如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司在员工工资扣押怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
扣押员工工资去哪投诉
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去当地的劳动行政部门,投诉工作单位扣押员工工资。根据法律规定,劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司一直不发工资怎么办拖欠
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询员工用了公司扣了工资,公司该怎么办?
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按规定是公司不能全扣员工工资,要是员工工资被全扣了,那么公司也就是违规的。公司不仅不能把员工工资全扣了,每月扣减的工资的也不得超过员工当月工资的20%,并且扣减后的工资不得低于当地最低工资标准。要是扣...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司无故克扣公司员工工资,公司该怎么办
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《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。 用人单位必须按照法定或劳动合同约定...
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