打零工工伤算不算因工作导致的
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打零工受伤可认定工伤。工伤和打零工没有关系,只要证明是在工作时间,因工作原因,在工作场所导致的受伤就...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>在工作当中劳累过度昏倒算不算工伤
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在工作当中劳累过度昏倒算不算工伤规定如下: 1、劳累过度昏倒不是因为工作的原因,不算工伤; 2、在工...
王焕坤律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对因工作量太大操劳过度而导致中风算不算工伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询因工作导致破伤风算工伤吗?
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主要看伤者的事情是否因为工作原因造成的,如果是就属于工伤,反之无法认定工伤。如果伤情属于工伤,那么伤情并发症也是属于工伤。 根据《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>劳务工工作期间因工作过失受伤算不算工伤
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工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>骑摩托车操作不档导致受伤,算工伤吗?
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骑车是否与工作有关联或者是上下班途中...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
因工作量太大操劳过度而导致中风算不算工伤,律师怎么看
员工上班途中受伤算工伤吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询工作不签合同算不算违法行为
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工作量过大会导致中风吗?
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在工作岗位上患病不是工伤,但可以享受病假工资待遇。《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第5条规定,企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。具体数可以去看你们当地的《*...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>工作中因违规操作没有带防护用品导致受伤算不算
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工伤是不分过错的,只要不是故意伤害。可以算工伤...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对因工作量太大操劳过度而导致中风算不算工伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
由于员工自己操作失误而导致的工伤
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算。职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,属于工伤。可以申请工伤认定。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工作劳累导致流产算工伤吗
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一般不算工伤,如果证明是公司引起的,可以算工伤。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工作中导致腰椎间盘突出严重算不算工伤
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在工作中如果因为工作原因,扭伤了腰,导致腰椎间盘突出严重的,算是工伤。但如果以前有腰间盘突出的,工作...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询著作权因什么而取得
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到因工作量太大操劳过度而导致中风算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在公司因劳累过度导致半月板损伤,算不算工伤!
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工作时间因为工作原因造成的就是工伤,赶紧作伤情鉴定。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>因工作原因导致中暑几乎昏厥算不算是工伤?
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按规定,中暑后在送诊时须经各级防治诊断机构确认为因工作环境等物理因素导致的才能算职业病,可认定为。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>2022年因工作劳累过度脑溢血算不算工伤?
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>因住厂里,洗衣服时滑倒而导致的骨折算不算工伤?
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不算。但如果公司没买医疗保险,可医保报销部分可要求公司承担,可享受病休假和病休工资等。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>因工作纠纷致伤算工伤吗
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符合《工伤保险条例》第十四条关于工伤的认定的就属于工伤。工伤认定由相关社保部门作出。 《工伤保险条例...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询交通事故导致的工伤怎样赔偿
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卢彦民律师| 律所主任,14年经验在线咨询工作过度加班导致轻度脑溢血算工伤吗?
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按《工伤保险条例》的规定,是无法认定为工伤的。 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>因工作关系走路太多导致滑膜炎,算不算
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1.根据你所说的伤情,结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T的规定,如果单纯是滑膜炎,估计很难达到伤残等级。需要具体看半月板、交叉韧带或侧副韧带是否有损伤,具体的等级要看劳动能力鉴定结论...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到因工作量太大操劳过度而导致中风算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作导致膝盖损伤算工伤吗
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劳动者在上班期间产生的伤害应按照工伤进行鉴定,保护劳动者的劳动权益,按照工伤赔偿进行办理。相关的劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询因过失致人在工作中伤亡算工伤吗
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工伤的认定是无过错责任原则,过失导致受伤的属于工伤范围。根据《工伤保险条例》第十六条�职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:� (一)故意犯罪的;�...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>工人因为劳累过度导致在建筑工地宿舍突发疾病算不算,
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工伤保险条例明确规定,职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;可以视同工伤,职工在宿舍突发疾病,第一,不是工作时间,第二不是在工作岗位,第三,没有死亡,不能认定视同工...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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