工程中因执行员工的工作服作业引起受伤算不算工伤
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因员工在工作中操作不当造成伤害是算工伤的,因为在工伤认定中,并不考虑职工是否操作不当。我国工伤保险实...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>因工作受伤怎么工资算啊?
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工伤期间停工留薪,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。需要延长的,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳务工工作期间因工作过失受伤算不算工伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询因工作外出期间受伤算不算?
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社会保险行政部门认定下列情形为“因工外出期间”的,人民法院应予支持:一是职工受用人单位指派或者因工作需要在工作场所以外从事与工作职责有关的活动期间;二是职工受用人单位指派外出学习或者开会期间;三是职工...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>孕妇工作期间受惊吓早产算不算工伤
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关于孕妇工作期间受惊吓早产算不算工伤的问题,需要具体情况具体分析。上班期间如果是因为工作过程中受伤导...
陈丽霞律师| 专职律师,7年经验 咨询我>>在工作时间受伤算不算工伤如何赔偿
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需根据具体情况确定。劳动者在上班期间受伤的,如果是因工作原因导致的人身损害可以认定为工伤,如因自身原...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务工工作期间因工作过失受伤算不算工伤,律师怎么看
员工上班途中受伤算工伤吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师| 合伙人,18年经验 在线咨询开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询在工作时间因为醉酒而受伤算不算工伤, 工作时间受伤了是否属于工伤
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不算,因为醉酒了,3、工作时间工作地点因工作原因受伤是工伤,建议收集证据申请工伤待遇赔偿。 【法条参考】《工伤保险条例》 第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工作过错原因引发过失造成受伤算工伤吗
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工伤的认定是无过错责任原则,过失导致受伤的属于工伤范围。根据《工伤保险条例》第十六条?职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:? (一)故意犯罪的;?...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务工工作期间因工作过失受伤算不算工伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
打零工工伤算不算因工作导致的
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打零工受伤可认定工伤。工伤和打零工没有关系,只要证明是在工作时间,因工作原因,在工作场所导致的受伤就...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>职工在工作时间因个人原因打架受伤是否算工伤
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两人因为工作问题打架受伤,一般不属于工伤。但是,其中一人是因为履行职责被另外一人打伤的,应当认定为工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>因工伤不能工作期间的工资
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根据《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工作不签合同算不算违法行为
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳务工工作期间因工作过失受伤算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工地工作期间因为工作原因遭受事故伤害住院算工伤吗
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因为工作原因遭受事故伤害住院算工伤。工伤是指因为工作原因受到直接或者间接伤害,劳动者在工地工作期间住院并非一定是工伤,比如生病住院、打架住院、休息时自己摔伤都不是工伤,只有因为工作原因遭受事故伤害的,...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>在工作期间,工作地点,不是工作原因,但是是因安全设施不到位,摔伤,算不算工伤算工伤?
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《例》规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为。新出台的《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》规定,以下情形应认定为“上下班途...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>工作工作时间在对面工作受伤算不算上班
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一是工作时间,二是做的公司的工作。此时受伤必须认定为工伤。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>该工作出错造成受伤算不算工伤
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因员工在工作中操作不当造成伤害是算工伤的,因为在工伤认定中,并不考虑职工是否操作不当。我国工伤保险实...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工工作期间中途回家后算不算工伤
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员工早退回家途中受伤,不属于工伤。工伤认定中的上下班途中应包含两方面要素:一是时间要素,即上下班的必...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询工伤期间误工费有吗
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林峰律师| 专职律师,16年经验在线咨询上班办事期间因履行工作职务受伤,算工伤吗?
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1、该职工是在上班办事期间是因履行工作职务而受到伤害,即使他操作不当,也是应当被认定为工伤; 2、是否被认定为工伤,建议你们公司向当地劳动行政部门提出申请,申请认定该职工为工伤,而后再进行其他相应的...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>上班期间非因工作造成工伤算不算工资
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其实是要算的,企业不仅要对员工的工伤负责,同时按照停工工资的相关规定正常方法工资。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务工工作期间因工作过失受伤算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
因为别人受伤后代替工作员工算工伤吗
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代替别人上班受伤一般是不算工伤的,工伤必须是劳动者与用人单位存在劳动关系。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询在工厂上班两个月了,因为工作原因在工作期间摔伤,算不算工伤
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属于工伤。 工伤不以职工过错为要件,属于无过错赔偿。先申请工伤认定,认定完后再申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果要求赔偿 先申请工伤认定,认定完后再申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果要求赔偿。 买了工伤保险由...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工作时间因工作原因受伤算工伤吗, 认定工伤后多长时间内做工伤鉴定
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工作时间、工作地点因工作原因受伤,属于工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定。用人单位未按照规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属在事故伤害发生之日1年内,可以直接向用人单位...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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