试用期不交社保就不给发工资吗
图文124人已浏览
劳动者不在试用期内缴纳社保一般是不可以的。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构...
试用期公司需要为公司员工交社保吗
图文123人已浏览
试用期公司必须给员工交社保。在试用期内的劳动者也是属于用人单位的职工,用人单位应自用工之日起三十日内...
针对试用期公司不给交社保合法吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位试用期不交社保合法吗
视频2,217人观看
试用期三个月不缴纳社保合法吗
视频6,241人观看
公司试用期不给交社保是否合法
问答584人已浏览
1、公司试用期不给交社保不合法。法律明确规定企业应为试用期内的员工缴纳社会保险费。 2、法律依据《社会保险法》 第五十七条规定,用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地...
公司在试用期没给交社保,员工怎么办?
图文223人已浏览
可以先与公司协商,未果可以请求劳动仲裁,未果,可以起诉。因为用人单位自用工之日起,未给试用期员工缴纳...
试用期不交社保可以要求公司赔偿吗
图文139人已浏览
用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。如果单位不为劳动者缴纳社会保险费,办理应有的社会保险,即侵害了...
不明白,就问一问
试用期公司不给交社保合法吗?,律师怎么看
试用期有医保社保吗
视频4,528人观看
公司试用期不签合同怎么办
视频512人观看
社保代缴公司合法吗
视频11,703人观看
试用期公司不给交社保
问答584人已浏览
1、可以去劳动监察大队投诉要求单位补缴,仲裁不受理社会保险;2、必须是书面的解除通知,并且你要求证据证明你书面提出,理由是单位未依法缴纳社会保险的话,单位应当支付你经济补偿金;3、试用期单位也应当为你...
公司试用期不给交社保
问答584人已浏览
1、试用期内,用人单位和职工都要依法缴纳社会保险。职工应当缴费的社会保险有:养老保险、医疗保险、失业保险等。 2、社会保险是依照法律规定必须强制缴纳的,用人单位和职工没有选择权。这种情况下,职工所应当...
针对试用期公司不给交社保合法吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司试用期间应不应该给员工买社保
图文361人已浏览
公司试用期间应该给员工买社保,企业必须在员工入职后30日内给员工缴足五险一金,即养老保险、医疗保险、...
试用期交不交社保1赔3
图文945人已浏览
(1)用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。如果单位不为劳动者缴纳社会保险费,办理应有的社会保险,即...
试用期不签劳动合同就不需要给社保吗
图文125人已浏览
试用期不签劳动合同的,从用工之日起满一个月的第二天公司要支付双倍工资。不交社保的,由社会保险费征收机...
试工期7天不给工资合法吗
视频5,461人观看
社保代理公司合法吗?
视频2,616人观看
遇到试用期公司不给交社保合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期社保公司给交吗
问答584人已浏览
、试用期应该包含在劳动合同之内。2、劳动者与用人单位确定劳动关系一个月内,用人单位应该给劳动者办理社会保险关系,缴纳社会保险费,不存在试用期社保由个人交问题。 附:《劳动合同法》及相关法规的有关条款:...
试用期公司交社保合法吗
问答584人已浏览
1、公司试用期不给交社保不合法。法律明确规定企业应为试用期内的员工缴纳社会保险费。 2、法律依据《社会保险法》 第五十七条规定,用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地...
开公司试用期公司不给交社保
问答584人已浏览
1、试用期内,用人单位和职工都要依法缴纳社会保险。职工应当缴费的社会保险有:养老保险、医疗保险、失业保险等。 2、社会保险是依照法律规定必须强制缴纳的,用人单位和职工没有选择权。这种情况下,职工所应当...
员工试用期,到底应不应该给交社保
图文99人已浏览
公司的在试用期间不给员工买社保的行为违法,因为只要在劳动合同成立期间,公司就要为员工缴纳社会保险,试...
员工不在试用期需要给劳动者交社保吗
图文116人已浏览
用人单位必须给试用期员工上社保。根据相关规定,只要员工在劳动合同成立期间,企业就要为员工缴纳社会保险...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
新公司给员工交社保流程
视频8,582人观看
公司不签合同不交社保怎么赔偿
视频3,343人观看
试用期公司不交社保违法吗
问答584人已浏览
试用期公司不交社保是违法的,根据有关法律,劳动关系自用工之日起建立。即试用期间劳动者与用人单位存在劳动关系。其次,只要建立了劳动关系,就应该缴纳社会保险费用。1994年《劳动部关于〈中华人民共和国劳动...
公司试用期不交社保吗
问答584人已浏览
按劳动法规定试用期内企业应为员工缴纳社保。第五十六条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。无雇工的个体工商户、非全日制从业人员应当向社会保险经办机构申请办理社...
遇到试用期公司不给交社保合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
社保公司不给500保险公司给钱合理吗?
图文97人已浏览
不合法,你可以从现在开始明确告知要求公司缴纳社保及公积金,但是补贴就没了,另外你需要承担个人部分。...
试用期公司解散有赔偿吗
视频3,178人观看
公司以试用期为由不给员工交社保这合法吗?
问答584人已浏览
只要劳动者与用人单位之间存在劳动关系,用人单位就必须为劳动者缴纳社保,用人单位在试用期期间不为劳动者缴纳社保的,是一种违法行为。 社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会...
公司试用期不交社保
问答584人已浏览
企业在试用期内未为员工缴纳社会保障违法行为,试用期在劳动合同期内,可在正式签订劳动合同后为员工补缴。劳动者可以向当动监察部门投诉,由劳动行政部门责令用人单位改正。...