2022年,企业规定内退符合劳动法吗
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如果企业的内退侵犯了职工的合法权益,那么就是不合法的。如需帮助请来电或找A律师当面咨询!...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>2022年,什么条件可以申请廉租房?
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申请廉租房是需要满足一定的条件的: 1、具有成都非农业常住户口(含非农业城镇集体户籍); 2、家庭上...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对2022年劳动协理员可以内退吗?有什么条件?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么情况下员工可以解除劳动合同
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严卫其律师|专职律师,9年经验在线咨询什么条件可以判缓刑
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询2022年劳动协议书可以怎么写
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劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>试用期内可以以劳动合同辞退员工吗
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劳动合同试用期内可以辞退不符合录用条件的员工。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动法辞退员工所需条件是什么?
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在试用期间被证明不符合录用条件的,严重违反用人单位的规章制度的,严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2022年劳动协理员可以内退吗?有什么条件?,律师怎么看
什么样的员工可以正常辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询劳动仲裁不予受理的六个条件
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询劳动合同生效条件
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田素伟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动仲裁可以受理退休人员劳务纠纷案件吗
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不属于劳动仲裁的受理范围。仲裁委受理的案件的前提是劳动者与单位之间存在劳动关系。用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。《...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者不受雇可以有什么条件被裁员
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根据《劳动合同法》第四十二条规定,劳动者符合以下条件不得被裁员: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)在本单位患职业病或者...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对2022年劳动协理员可以内退吗?有什么条件?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
按劳动法可以取得15年内能否辞退员工?
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劳动者工作有过失性错误或者用人单位进行经济性裁员的,而且劳动者在在本单位连续工作满十五年,且距法定退...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>三年内退休可以解除劳动合同吗
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三年内退休,用人单位不得与劳动者解除劳动合同。但是若劳动者存在《劳动合同法》三十九条的情形的,用人单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2022年,企业全员解除劳动合同所具备条件
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解散或是破产...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询股东退股的条件是什么
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询遇到2022年劳动协理员可以内退吗?有什么条件?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年劳动法规定的经济性裁员的条件有什么
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根据《劳动合同法》第41条第1款规定,经济性裁员的条件如下: (一)依照企业破产法规定进行重整的。 (二)生产经营发生严重困难的。 (三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>协保内退人员算劳动关系吗
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这是需要根据用工性质和应聘人员身份来决定; 比如,大学教授有自己的工作单位,显然无法与你公司建立劳动关系;可以按合作方式处理; 保安保洁、外来农民工符合规定的,都应建立劳动关系。协保内退人员,按最新司...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>党员退休有劳动终止的条件吗
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根据《劳动合同法》第四十四条,有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (四)用...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者辞退员工的条件
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公司开除员工的条件有: 1、员工在试用期间内不符合录用条件的; 2、员工严重失职,给公司造成重大损害...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动可以力鉴定的条件有什么
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首先,劳动能力鉴定又称工伤评残,是指劳动者因工负伤成患职业病,对劳动和生活能力产生不同程度的影响; ...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
军婚达到什么条件可以离婚
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李丽萍律师| 合伙人,8年经验在线咨询按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询2022年企业内退劳动法有规定
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《劳动法》没有内退的规定。 内退,全称“内部退养”或“内退内养”或“离岗退养”,是体制改革大潮的产物。企业用人制度改革,需要更新人员结构或降低人力成本,都得快速减少体制内正式员工的数量,渠道之一便是让...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>协管员工作十年可以办理病退吗
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1、协管员工作十年,不是正式编制,协管员还没有到退休年龄。是不能在“协管员的用人单位”办理病退的。 2、申请病退应符合以下条件: (1)养老保险缴费原则上满15周年,女性40周岁以上,男性50周岁以上...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2022年劳动协理员可以内退吗?有什么条件?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
退市条件2022年新规
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2022年关于退市条件的新规定如下,上市公司有下列情形之一的,由国务院证券管理部门决定终止其股票上市...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动仲裁可以撤诉吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询企业员工内退有什么条件
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根据国家有关规定,企业职工内部退休必须同时满足以下法律要求:1、企业剩余职工;(所谓剩余职工是指企业因生产经营困难产经营困难不能正常生产,不能安置工作的职工)2。法定内部退休条件;(1993年第11号...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>2022以劳抵债有什么条件
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1、自愿协商原则。在实施劳务抵债的过程中,由于劳务涉及到公民的劳动权这一基本权利,对此不能采取任何强制方法,应当充分尊重当事人的意愿,尤其是被执行人的意愿。在双方当事人自愿协商的基础上,根据公平、等价...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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